Scott W. Wine
CIK 1442049 · Voir sur SEC EDGAR ↗
Première déclaration SEC: 21 mai 2019 · Dernier: 21 mai 2019
Sur cette page
- Dirigeant chez Entreprises pour lesquelles cette personne est un initié déclarant.
- Transactions d'initiés Chaque action achetée ou vendue par cette personne, issue des dépôts Form 4.
- Produits dérivés Options et autres titres dérivés déclarés par cette personne.
- Participations initiales Les participations que cette personne détenait lorsqu'elle a commencé à déclarer.
- Rémunération Rémunération des dirigeants divulguée dans les déclarations de procuration de la société.
Dirigeant chez
Transactions d'initiés
Variation du prix par rapport à la cotation actuelle, ajustée des divisions pour les actions d'entreprise depuis le dépôt — non comparée à un indice de référence, non annualisée, non pondérée par la taille
| Date | Ticker | Code | Actions | Prix | Valeur | Possédé après | Δ possédé | A/D | vs maintenant |
|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|
| 28 avril 2023 | USB | P | 30 438 | $32,85 | $999 888 | 30 438 Direct | — | Acquis | 90,4% (prix au 2026-08-20) |
| 11 août 2020 | PII | S | 62 472 | $108,43 | $6 773 839 | 374 355 Direct | -14,30% | Cédé | -41,3% (prix au 2026-08-20) |
| 11 août 2020 | PII | S | 27 528 | $107,76 | $2 966 417 | 436 827 Direct | -5,93% | Cédé | -40,9% (prix au 2026-08-20) |
| 27 juillet 2018 | PII | P | 3 000 | $104,08 | $312 240 | 335 154 Direct | +0,90% | Acquis | -38,8% (prix au 2026-08-20) |
| 5 juin 2018 | PII | S | 1 259 | $119,05 | $149 884 | 332 154 Direct | -0,38% | Cédé | -46,5% (prix au 2026-08-20) |
| 5 juin 2018 | PII | S | 243 741 | $118,36 | $28 849 185 | 333 413 Direct | -42,23% | Cédé | -46,2% (prix au 2026-08-20) |
| 18 août 2017 | PII | P | 1 293 | $88,81 | $114 831 | 317 000 Direct | +0,41% | Acquis | -28,3% (prix au 2026-08-20) |
| 21 août 2015 | TEX | P | 800 | $22,88 | $18 304 | 60 858 Direct | +1,33% | Acquis | 181,4% (prix au 2026-08-20) |
| 21 août 2015 | TEX | P | 23 800 | $22,87 | $544 306 | 60 058 Direct | +65,64% | Acquis | 181,5% (prix au 2026-08-20) |
| 21 août 2015 | TEX | P | 400 | $22,86 | $9 144 | 36 258 Direct | +1,12% | Acquis | 181,6% (prix au 2026-08-20) |
| 30 janvier 2015 | PII | S | 120 000 | $146,91 | $17 629 200 | 249 831 Direct | -32,45% | Cédé | -56,7% (prix au 2026-08-20) |
| 4 août 2014 | PII | S | 80 000 | $148,40 | $11 872 000 | 249 831 Direct | -24,25% | Cédé | -57,1% (prix au 2026-08-20) |
| 25 février 2014 | PII | S | 120 000 | $129,68 | $15 561 600 | 249 831 Direct | -32,45% | Cédé | -50,9% (prix au 2026-08-20) |
| 13 novembre 2012 | PII | S | 80 000 | $81,45 | $6 516 000 | 249 831 Direct | -24,25% | Cédé | -21,8% (prix au 2026-08-20) |
| 22 octobre 2012 | PII | S | 120 000 | $85,55 | $10 266 000 | 249 831 Direct | -32,45% | Cédé | -25,6% (prix au 2026-08-20) |
Affichage des 100 dernières transactions sur 126
P = Achat sur le marché · S = Vente · A = Attribution/prix · M = Exercice d'option · G = Don · F = Retenue d'impôt
Les transactions d'initiés ne constituent pas une recommandation ; les ventes sont souvent motivées par des raisons de liquidité ou fiscales.
Participations dans des produits dérivés (Formulaire 4 Tableau II)
Options, RSUs et titres convertibles déclarés dans le Formulaire 4 Tableau II.
| Date | Ticker | Titre | Sous-jacent | Prix d'exercice | Expiration | Actions | A/D |
|---|---|---|---|---|---|---|---|
| 16 décembre 2024 | USB | Deferred Compensation Plan Participation | Common Stock, $0.01 par value (88) | — | — | 88 | Acquis |
| 18 avril 2024 | USB | Deferred Compensation Plan Participation | Common Stock, $0.01 par value (3 296) | — | — | 3 296 | Acquis |
| 18 avril 2024 | USB | Restricted Stock Units | Common Stock, $0.01 par value (4 691) | — | — | 4 691 | Acquis |
| 15 décembre 2023 | USB | Deferred Compensation Plan Participation | Common Stock, $0.01 par value (133) | — | — | 133 | Acquis |
| 21 avril 2023 | USB | Deferred Compensation Plan Participation | Common Stock, $0.01 par value (3 596) | — | — | 3 596 | Acquis |
| 20 avril 2023 | USB | Restricted Stock Units | Common Stock, $0.01 par value (5 035) | — | — | 5 035 | Acquis |
| 16 décembre 2022 | USB | Deferred Compensation Plan Participation | Common Stock, $0.01 par value (142) | — | — | 142 | Acquis |
| 21 avril 2022 | USB | Deferred Compensation Plan Participation | Common Stock, $0.01 par value (2 639) | — | — | 2 639 | Acquis |
| 21 avril 2022 | USB | Restricted Stock Units | Common Stock, $0.01 par value (3 040) | — | — | 3 040 | Acquis |
| 17 décembre 2021 | USB | Deferred Compensation Plan Participation | Common Stock, $0.01 par value (78) | — | — | 78 | Acquis |
| 26 avril 2021 | USB | Deferred Compensation Plan Participation | Common Stock, $0.01 par value (2 423) | — | — | 2 423 | Acquis |
| 22 avril 2021 | USB | Restricted Stock Units | Common Stock, $0.01 par value (2 849) | — | — | 2 849 | Acquis |
| 23 décembre 2020 | USB | Deferred Compensation Plan Participation | Common Stock, $0.01 par value (99) | — | — | 99 | Acquis |
| 11 août 2020 | PII | Employee Stock Options (right to buy) | Common Stock (90 000) | $65,57 | 1 février 2022 | 90 000 | Cédé |
| 24 avril 2020 | USB | Deferred Compensation Plan Participation | Common Stock, $0.01 par value (4 195) | — | — | 4 195 | Acquis |
| 24 avril 2020 | USB | Restricted Stock Units | Common Stock, $0.01 par value (3 196) | — | — | 3 196 | Acquis |
| 29 janvier 2020 | PII | Employee Stock Options (right to buy) | Common Stock (159 381) | $94,54 | 29 janvier 2030 | 159 381 | Acquis |
| 29 janvier 2020 | PII | Deferred Stock Units | Common Stock (16 659) | — | — | 16 659 | Acquis |
| 27 décembre 2019 | USB | Deferred Compensation Plan Participation | Common Stock, $0.01 par value (75) | — | — | 75 | Acquis |
| 18 avril 2019 | USB | Deferred Compensation Plan Participation | Common Stock, $0.01 par value (2 734) | — | — | 2 734 | Acquis |
| 18 avril 2019 | USB | Restricted Stock Units | Common Stock, $0.01 par value (3 124) | — | — | 3 124 | Acquis |
| 30 janvier 2019 | PII | Employee Stock Option (right to buy) | Common Stock (183 728) | $84,58 | 30 janvier 2029 | 183 728 | Acquis |
| 30 janvier 2019 | PII | Deferred Stock Units | Common Stock (5 532) | — | — | 5 532 | Acquis |
| 5 juin 2018 | PII | Employee Stock Option (right to buy) | Common Stock (90 000) | $65,57 | 1 février 2022 | 90 000 | Cédé |
| 5 juin 2018 | PII | Employee Stock Option (right to buy) | Common Stock (130 000) | $38,46 | 31 janvier 2021 | 130 000 | Cédé |
| 5 juin 2018 | PII | Employee Stock Option (right to buy) | Common Stock (25 000) | $10,03 | 10 février 2019 | 25 000 | Cédé |
| 20 avril 2018 | USB | Deferred Compensation Plan Participation | Common Stock, $0.01 par value (2 377) | — | — | 2 377 | Acquis |
| 19 avril 2018 | USB | Restricted Stock Units | Common Stock, $0.01 par value (2 959) | — | — | 2 959 | Acquis |
| 31 janvier 2018 | PII | Employee Stock Option (right to buy) | Common Stock (131 770) | $113,01 | 31 janvier 2028 | 131 770 | Acquis |
| 26 janvier 2018 | USB | Deferred Compensation Plan Participation | Common Stock, $0.01 par value (561) | — | — | 561 | Acquis |
| 18 janvier 2018 | USB | Restricted Stock Units | Common Stock, $0.01 par value (890) | — | — | 890 | Acquis |
| 29 décembre 2017 | USB | Deferred Compensation Plan Participation | Common Stock, $0.01 par value (167) | — | — | 167 | Acquis |
| 30 janvier 2017 | PII | Deferred Stock Units | Common Stock (2 470) | — | — | 2 470 | Acquis |
| 30 janvier 2017 | PII | Performance Restricted Stock Units | Common Stock (2 470) | — | 15 mars 2017 | 2 470 | Cédé |
| 25 janvier 2017 | PII | Employee Stock Options (Right to Buy) | Common Stock (245 218) | $89,39 | 25 janvier 2027 | 245 218 | Acquis |
| 19 janvier 2017 | USB | Restricted Stock Units | Common Stock, $0.01 par value (2 957) | — | — | 2 957 | Acquis |
| 13 janvier 2017 | USB | Deferred Compensation Plan Participation | Common Stock, $0.01 par value (1 896) | — | — | 1 896 | Acquis |
| 30 décembre 2016 | USB | Deferred Compensation Plan Participation | Common Stock, $0.01 par value (146) | — | — | 146 | Acquis |
| 1 février 2016 | PII | Performance Restricted Stock Units | Common Stock (15 876) | — | 15 mars 2016 | 15 876 | Cédé |
| 29 janvier 2016 | USB | Deferred Compensation Plan Participation | Common Stock, $0.01 par value (2 486) | — | — | 2 486 | Acquis |
| 27 janvier 2016 | PII | Stock Option (Right to Buy) | Common Stock (213 000) | $70,18 | 27 janvier 2026 | 213 000 | Acquis |
| 19 janvier 2016 | USB | Restricted Stock Units | Common Stock, $0.01 par value (3 578) | — | — | 3 578 | Acquis |
| 15 janvier 2016 | PII | Stock Option (Right to Buy) | Common Stock (50 000) | $10,03 | 10 février 2019 | 50 000 | Cédé |
| 17 décembre 2015 | USB | Deferred Compensation Plan Participation | Common Stock, $0.01 par value (103) | — | — | 103 | Acquis |
| 13 février 2015 | PII | Deferred Stock Units | Common Stock (28 706) | — | — | 28 706 | Acquis |
| 13 février 2015 | PII | Performance Restricted Stock Units | Common Stock (28 706) | — | 15 mars 2015 | 28 706 | Cédé |
| 30 janvier 2015 | PII | Employee Stock Options (Right to Buy) | Common Stock (120 000) | $22,54 | 1 septembre 2018 | 120 000 | Cédé |
| 28 janvier 2015 | PII | Employee Stock Options (Right to Buy) | Common Stock (85 000) | $146,63 | 28 janvier 2025 | 85 000 | Acquis |
| 22 janvier 2015 | USB | Restricted Stock Units | Common Stock, $0.01 par value (3 224) | — | — | 3 224 | Acquis |
| 15 janvier 2015 | USB | Deferred Compensation Plan Participation | Common Stock, $0.01 par value (2 382) | — | — | 2 382 | Acquis |
| 4 août 2014 | PII | Employee Stock Options (Right to Buy) | Common Stock (80 000) | $22,33 | 1 février 2020 | 80 000 | Cédé |
| 17 juillet 2014 | USB | Restricted Stock Units | Common Stock, $0.01 par value (1 682) | — | — | 1 682 | Acquis |
| 14 juillet 2014 | USB | Deferred Compensation Plan Participation | Common Stock, $0.01 par value (1 133) | — | — | 1 133 | Acquis |
| 25 février 2014 | PII | Employee Stock Options (Right to Buy) | Common Stock (120 000) | $22,54 | 1 septembre 2018 | 120 000 | Cédé |
| 29 janvier 2014 | PII | Performance Restricted Stock Units | Common Stock (38 000) | — | 15 mars 2017 | 38 000 | Acquis |
| 29 janvier 2014 | PII | Employee Stock Options (Right to Buy) | Common Stock (101 000) | $125,67 | 29 janvier 2024 | 101 000 | Acquis |
| 30 janvier 2013 | PII | Performance Restricted Stock Units | Common Stock (26 460) | — | 15 mars 2016 | 26 460 | Acquis |
| 30 janvier 2013 | PII | Employee Stock Options (Right to Buy) | Common Stock (163 000) | $86,45 | 30 janvier 2023 | 163 000 | Acquis |
| 13 novembre 2012 | PII | Employee Stock Options (Right to Buy) | Common Stock (80 000) | $22,33 | 1 février 2020 | 80 000 | Cédé |
| 22 octobre 2012 | PII | Employee Stock Options (Right to Buy) | Common Stock (120 000) | $22,54 | 1 septembre 2018 | 120 000 | Cédé |
| 14 février 2012 | PII | Performance Restricted Stock Units | Common Stock (28 706) | — | 15 mars 2015 | 28 706 | Acquis |
| 14 février 2012 | PII | Employee Stock Options (Right to Buy) | Common Stock (104 000) | $22,54 | 1 septembre 2018 | 104 000 | Cédé |
| 1 février 2012 | PII | Employee Stock Options (Right to Buy) | Common Stock (180 000) | $65,57 | 1 février 2022 | 180 000 | Acquis |
| 31 août 2011 | PII | Employee Stock Options (Right to Buy) | Common Stock (37 500) | $20,06 | 10 février 2019 | 37 500 | Cédé |
| 31 janvier 2011 | PII | Employee Stock Options (Right to Buy) | Common Stock (65 000) | $76,92 | 31 janvier 2021 | 65 000 | Acquis |
| 1 février 2010 | PII | Employee Stock Options (Right to Buy) | Common Stock (80 000) | $44,66 | 1 février 2020 | 80 000 | Acquis |
| 10 février 2009 | PII | Employee Stock Options (Right to Buy) | Common Sotck (75 000) | $20,06 | 10 février 2019 | 75 000 | Acquis |
| 1 septembre 2008 | PII | Employee Stock Options (Right to Buy) | Common Stock (180 000) | $45,09 | 1 septembre 2018 | 180 000 | Acquis |
| 1 septembre 2008 | PII | Employee Stock Options (Right to Buy) | Common Stock (52 000) | $45,09 | 1 septembre 2018 | 52 000 | Acquis |
Le prix d'exercice/conversion est vide lorsqu'il n'est pas applicable (par exemple, pour les RSUs).
Participation initiale (Formulaire 3) 4 participations
Titres détenus lors de la première déclaration en tant qu'initié, conformément au formulaire 3 de la SEC.
Rémunération (DEF 14A)
Correspondance par nom à partir des déclarations de procuration (DEF 14A) — vérifier par rapport au dépôt.
PII
PEO| Exercice fiscal | Salaire | Prime | Attributions d'actions | Attributions d'options | Incitations non liées aux actions | Modification de la pension | Autre | Total |
|---|---|---|---|---|---|---|---|---|
| 2019 | $1 029 616 | $0 | — | — | $1 325 835 | — | $204 707 | $10 158 452 |
| 2015 | $982 423 | $0 | — | — | $0 | — | $137 860 | $7 114 357 |
| 2014 | $968 654 | $0 | — | — | $1 326 000 | — | $132 235 | $8 813 704 |
Chiffres du tableau de la rémunération globale du document de référence de la société (DEF 14A). La rémunération ne constitue pas une recommandation.