Tony G Brill
CIK 1185149 · Voir sur SEC EDGAR ↗
Première déclaration SEC: 9 février 2007 · Dernier: 9 février 2007
Sur cette page
- Dirigeant chez Entreprises pour lesquelles cette personne est un initié déclarant.
- Transactions d'initiés Chaque action achetée ou vendue par cette personne, issue des dépôts Form 4.
- Produits dérivés Options et autres titres dérivés déclarés par cette personne.
- Rémunération Rémunération des dirigeants divulguée dans les déclarations de procuration de la société.
Dirigeant chez
Transactions d'initiés
Variation du prix par rapport à la cotation actuelle, ajustée des divisions pour les actions d'entreprise depuis le dépôt — non comparée à un indice de référence, non annualisée, non pondérée par la taille
| Date | Ticker | Code | Actions | Prix | Valeur | Possédé après | Δ possédé | A/D | vs maintenant |
|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|
| 9 février 2007 | GL | S | 336 083 | $64,75 | $21 761 374 | 102 252 Direct | -76,67% | Cédé | 495,2% (prix au 2026-08-20) |
| 8 août 2006 | GL | S | 580 | $60,51 | $35 096 | 27 Indirect | -95,55% | Cédé | 536,9% (prix au 2026-08-20) |
| 8 août 2006 | GL | S | 26 434 | $60,51 | $1 599 521 | 102 252 Direct | -20,54% | Cédé | 536,9% (prix au 2026-08-20) |
| 14 février 2006 | GL | S | 100 | $55,11 | $5 511 | 128 686 Direct | -0,08% | Cédé | 599,3% (prix au 2026-08-20) |
| 14 février 2006 | GL | S | 200 | $55,12 | $11 024 | 128 786 Direct | -0,16% | Cédé | 599,2% (prix au 2026-08-20) |
| 14 février 2006 | GL | S | 300 | $55,13 | $16 539 | 128 986 Direct | -0,23% | Cédé | 599,0% (prix au 2026-08-20) |
| 14 février 2006 | GL | S | 1 100 | $55,14 | $60 654 | 129 286 Direct | -0,84% | Cédé | 598,9% (prix au 2026-08-20) |
| 14 février 2006 | GL | S | 8 300 | $55,15 | $457 745 | 130 386 Direct | -5,98% | Cédé | 598,8% (prix au 2026-08-20) |
| 14 février 2006 | GL | S | 1 300 | $55,16 | $71 708 | 138 686 Direct | -0,93% | Cédé | 598,7% (prix au 2026-08-20) |
| 14 février 2006 | GL | S | 7 900 | $55,19 | $436 001 | 139 986 Direct | -5,34% | Cédé | 598,3% (prix au 2026-08-20) |
| 14 février 2006 | GL | S | 14 800 | $55,20 | $816 960 | 147 886 Direct | -9,10% | Cédé | 598,2% (prix au 2026-08-20) |
| 14 février 2006 | GL | S | 3 500 | $55,17 | $193 095 | 162 686 Direct | -2,11% | Cédé | 598,5% (prix au 2026-08-20) |
| 14 février 2006 | GL | S | 5 100 | $55,18 | $281 418 | 166 186 Direct | -2,98% | Cédé | 598,4% (prix au 2026-08-20) |
| 14 février 2006 | GL | S | 3 200 | $55,26 | $176 832 | 171 286 Direct | -1,83% | Cédé | 597,4% (prix au 2026-08-20) |
| 14 février 2006 | GL | S | 40 800 | $55,25 | $2 254 200 | 174 486 Direct | -18,95% | Cédé | 597,5% (prix au 2026-08-20) |
| 14 février 2006 | GL | S | 500 | $55,27 | $27 635 | 215 286 Direct | -0,23% | Cédé | 597,3% (prix au 2026-08-20) |
| 14 février 2006 | GL | S | 1 000 | $55,28 | $55 280 | 215 786 Direct | -0,46% | Cédé | 597,1% (prix au 2026-08-20) |
| 14 février 2006 | GL | S | 1 000 | $55,29 | $55 290 | 216 786 Direct | -0,46% | Cédé | 597,0% (prix au 2026-08-20) |
| 14 février 2006 | GL | S | 1 000 | $55,32 | $55 320 | 217 786 Direct | -0,46% | Cédé | 596,6% (prix au 2026-08-20) |
| 14 février 2006 | GL | S | 400 | $55,37 | $22 148 | 218 786 Direct | -0,18% | Cédé | 596,0% (prix au 2026-08-20) |
| 14 février 2006 | GL | S | 500 | $55,34 | $27 670 | 219 186 Direct | -0,23% | Cédé | 596,4% (prix au 2026-08-20) |
| 14 février 2006 | GL | S | 600 | $55,33 | $33 198 | 219 686 Direct | -0,27% | Cédé | 596,5% (prix au 2026-08-20) |
| 14 février 2006 | GL | S | 500 | $55,35 | $27 675 | 220 286 Direct | -0,23% | Cédé | 596,3% (prix au 2026-08-20) |
| 14 février 2006 | GL | S | 1 007 | $55,38 | $55 768 | 220 786 Direct | -0,45% | Cédé | 595,9% (prix au 2026-08-20) |
| 5 mai 2005 | GL | S | 75 000 | $54,77 | $4 107 750 | 128 686 Direct | -36,82% | Cédé | 603,6% (prix au 2026-08-20) |
| 5 mai 2005 | GL | S | 228 545 | $54,77 | $12 517 410 | 203 686 Direct | -52,88% | Cédé | 603,6% (prix au 2026-08-20) |
P = Achat sur le marché · S = Vente · A = Attribution/prix · M = Exercice d'option · G = Don · F = Retenue d'impôt
Les transactions d'initiés ne constituent pas une recommandation ; les ventes sont souvent motivées par des raisons de liquidité ou fiscales.
Participations dans des produits dérivés (Formulaire 4 Tableau II)
Options, RSUs et titres convertibles déclarés dans le Formulaire 4 Tableau II.
| Date | Ticker | Titre | Sous-jacent | Prix d'exercice | Expiration | Actions | A/D |
|---|---|---|---|---|---|---|---|
| 9 février 2007 | GL | Employee Stock Option (Right to Buy) | Common Stock (1 075) | $33,44 | 16 décembre 1999 | 1 075 | Cédé |
| 9 février 2007 | GL | Employee Stock Option (Right to Buy) | Common Stock (32 500) | $44,89 | 13 décembre 2013 | 32 500 | Cédé |
| 9 février 2007 | GL | Employee Stock Option (Right to Buy) | Common Stock (247 508) | $54,77 | 4 mai 2012 | 247 508 | Cédé |
| 9 février 2007 | GL | Employee Stock Option (Right to Buy) | Common Stock (55 000) | $56,24 | 15 décembre 2014 | 55 000 | Cédé |
| 14 février 2006 | GL | Employee Stock Option (Right to Buy) | Common Stock (1 076) | $33,44 | 16 décembre 2009 | 1 076 | Cédé |
| 14 février 2006 | GL | Employee Stock Option (Right to Buy) | Common Stock (32 500) | $44,89 | 13 décembre 2013 | 32 500 | Cédé |
| 14 février 2006 | GL | Employee Stock Option (Right to Buy) | Common Stock (35 000) | $37,44 | 18 décembre 2012 | 35 000 | Cédé |
| 14 février 2006 | GL | Employee Stock Option (Right to Buy) | Common Stock (24 531) | $41,26 | 11 août 2011 | 24 531 | Cédé |
| 13 décembre 2005 | GL | Employee Stock Option (Right to Buy) | Common Stock (50 000) | $55,48 | 13 décembre 2012 | 50 000 | Acquis |
| 5 mai 2005 | GL | Employee Stock Option (Right to Buy) | Common Stock (35 593) | $41,26 | 11 août 2011 | 35 593 | Cédé |
| 5 mai 2005 | GL | Employee Stock Option (Right to Buy) | Common Stock (35 000) | $37,44 | 18 décembre 2012 | 35 000 | Cédé |
| 5 mai 2005 | GL | Employee Stock Option (Right to Buy) | Common Stock (70 000) | $38,20 | 15 décembre 2011 | 70 000 | Cédé |
| 5 mai 2005 | GL | Employee Stock Option (Right to Buy) | Common Stock (26 250) | $33,44 | 18 décembre 2008 | 26 250 | Cédé |
| 5 mai 2005 | GL | Employee Stock Option (Right to Buy) | Common Stock (4 303) | $33,44 | 16 décembre 2009 | 4 303 | Cédé |
| 5 mai 2005 | GL | Employee Stock Option (Right to Buy) | Common Stock (35 593) | $41,26 | 11 août 2011 | 35 593 | Cédé |
| 5 mai 2005 | GL | Employee Stock Option (Right to Buy) | Common Stock (68 000) | $37,38 | 22 décembre 2010 | 68 000 | Cédé |
| 5 mai 2005 | GL | Employee Stock Option (Right to Buy) | Common Stock (75 000) | $27,81 | 23 décembre 2009 | 75 000 | Cédé |
| 5 mai 2005 | GL | Employee Stock Option (Right to Buy) | Common Stock (40 813) | $34,50 | 17 novembre 2009 | 40 813 | Cédé |
| 4 mai 2005 | GL | Employee Stock Option (Right to Buy) | Common Stock (247 508) | $54,77 | 4 mai 2012 | 247 508 | Acquis |
| 13 décembre 2004 | GL | Employee Stock Option (Right to Buy) | Common Stock (55 000) | $56,24 | 15 décembre 2014 | 55 000 | Acquis |
| 11 décembre 2003 | GL | Employee Stock Option (Right to Buy) | Common Stock (65 000) | $44,89 | 13 décembre 2013 | 65 000 | Acquis |
Le prix d'exercice/conversion est vide lorsqu'il n'est pas applicable (par exemple, pour les RSUs).
Rémunération (DEF 14A)
Correspondance par nom à partir des déclarations de procuration (DEF 14A) — vérifier par rapport au dépôt.
GL
EVP| Exercice fiscal | Salaire | Prime | Attributions d'actions | Attributions d'options | Incitations non liées aux actions | Modification de la pension | Autre | Total |
|---|---|---|---|---|---|---|---|---|
| 2006 | $620 048 | $0 | — | — | $0 | $84 356 | $10 587 | $1 183 627 |
Chiffres du tableau de la rémunération globale du document de référence de la société (DEF 14A). La rémunération ne constitue pas une recommandation.