William E Oconnell JR
CIK 1200522 · Voir sur SEC EDGAR ↗
Première déclaration SEC: 3 mai 2006 · Dernier: 3 mai 2006
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Dirigeant chez
Transactions d'initiés
Variation du prix par rapport à la cotation actuelle, ajustée des divisions pour les actions d'entreprise depuis le dépôt — non comparée à un indice de référence, non annualisée, non pondérée par la taille
| Date | Ticker | Code | Actions | Prix | Valeur | Possédé après | Δ possédé | A/D | vs maintenant |
|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|
| 11 août 2008 | CFFI | S | 892 | $20,33 | $18 134 | 2 583 Direct | -25,67% | Cédé | 331,0% (prix au 2026-08-19) |
P = Achat sur le marché · S = Vente · A = Attribution/prix · M = Exercice d'option · G = Don · F = Retenue d'impôt
Les transactions d'initiés ne constituent pas une recommandation ; les ventes sont souvent motivées par des raisons de liquidité ou fiscales.
Participations dans des produits dérivés (Formulaire 4 Tableau II)
Options, RSUs et titres convertibles déclarés dans le Formulaire 4 Tableau II.
| Date | Ticker | Titre | Sous-jacent | Prix d'exercice | Expiration | Actions | A/D |
|---|---|---|---|---|---|---|---|
| 28 avril 2011 | CFFI | Common Stock | Common Stock (1 500) | $16,75 | 30 avril 2011 | 1 500 | Cédé |
| 22 avril 2010 | CFFI | Common Stock | Common Stock (1 500) | $16,00 | 30 avril 2010 | 1 500 | Cédé |
| 11 août 2008 | CFFI | Common Stock | Common Stock (1 000) | $19,38 | 1 septembre 2008 | 1 000 | Cédé |
| 1 mai 2007 | CFFI | Common Stock Option (Right to Buy) | C&F Financial Corporation Common Stock (1 500) | $37,17 | 30 avril 2017 | 1 500 | Acquis |
| 1 mai 2006 | CFFI | Common Stock Options (Right to Buy) | Common Stock (1 500) | $39,60 | 30 avril 2016 | 1 500 | Acquis |
| 1 mai 2005 | CFFI | Common Stock Options (Right to Buy) | Common Stock (1 500) | $35,20 | 30 avril 2015 | 1 500 | Acquis |
| 1 mai 2004 | CFFI | Common Stock Options (Right to Buy) | Common Stock (1 500) | $37,50 | 30 avril 2014 | 1 500 | Acquis |
Le prix d'exercice/conversion est vide lorsqu'il n'est pas applicable (par exemple, pour les RSUs).