William P Vititoe
CIK 1194015 · Voir sur SEC EDGAR ↗
Première déclaration SEC: 10 avril 2009 · Dernier: 10 avril 2009
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Transactions d'initiés
Variation du prix par rapport à la cotation actuelle, ajustée des divisions pour les actions d'entreprise depuis le dépôt — non comparée à un indice de référence, non annualisée, non pondérée par la taille
| Date | Ticker | Code | Actions | Prix | Valeur | Possédé après | Δ possédé | A/D | vs maintenant |
|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|
| 20 avril 2007 | 28412 | S | 1 500 | $63,39 | $95 085 | 9 344 Direct | -13,83% | Cédé | |
| 10 mai 2005 | 28412 | S | 1 300 | $56,70 | $73 710 | 7 756 Direct | -14,36% | Cédé | |
| 10 mai 2005 | 28412 | S | 200 | $56,72 | $11 344 | 9 056 Direct | -2,16% | Cédé |
P = Achat sur le marché · S = Vente · A = Attribution/prix · M = Exercice d'option · G = Don · F = Retenue d'impôt
Les transactions d'initiés ne constituent pas une recommandation ; les ventes sont souvent motivées par des raisons de liquidité ou fiscales.
Participations dans des produits dérivés (Formulaire 4 Tableau II)
Options, RSUs et titres convertibles déclarés dans le Formulaire 4 Tableau II.
| Date | Ticker | Titre | Sous-jacent | Prix d'exercice | Expiration | Actions | A/D |
|---|---|---|---|---|---|---|---|
| 20 avril 2007 | 28412 | Director Stock Option (right to buy) | Common Stock (1 500) | $40,09 | 16 mai 2007 | 1 500 | Cédé |
| 3 mai 2006 | 28412 | Director Stock Option (right to buy) | Common Stock (1 500) | $29,08 | 17 mai 2006 | 1 500 | Cédé |
| 10 mai 2005 | 28412 | Director Stock Option (right to buy) | Common Stock (1 500) | $19,92 | 19 mai 2005 | 1 500 | Cédé |
| 10 mai 2005 | 28412 | Director Stock Option (right to buy) | Common Stock (1 500) | $19,92 | 19 mai 2005 | 1 500 | Cédé |
| 9 août 2004 | 28412 | Restricted Stock Units | Common Stock (319) | — | 8 août 1988 | 319 | Acquis |
| 18 mai 2004 | 28412 | Director Stock Option (right to buy) | Common Stock (2 500) | $53,87 | 18 mai 2014 | 2 500 | Acquis |
Le prix d'exercice/conversion est vide lorsqu'il n'est pas applicable (par exemple, pour les RSUs).