Antoine Yver
CIK 1861878 · Lihat di SEC EDGAR ↗
Pengajuan SEC Pertama: 2 Sep. 2022 · Terbaru: 2 Sep. 2022
Di halaman ini
Transaksi orang dalam
Perubahan harga vs kuotasi saat ini, disesuaikan split untuk aksi korporasi sejak pengajuan — tidak dibenchmark, tidak diannualisasi, tidak dibobot berdasarkan ukuran
| Tanggal | Ticker | Kode | Saham | Harga | Nilai | Dimiliki setelah | Δ milik | A/D | vs sekarang |
|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|
| 1 Sep. 2022 | CNTA | S 10b5-1 | 10.423 | $4,41 | $45.965 | 789.751 Langsung | -1,30% | Dilepas | |
| 1 Agu 2022 | CNTA | S 10b5-1 | 10.423 | $4,45 | $46.382 | 800.174 Langsung | -1,29% | Dilepas | |
| 18 Juli 2022 | CNTA | S 10b5-1 | 20.000 | $4,87 | $97.400 | 810.597 Langsung | -2,41% | Dilepas | |
| 1 Juli 2022 | CNTA | S | 9.100 | $5,03 | $45.773 | 730.597 Langsung | -1,23% | Dilepas | |
| 17 Juni 2022 | CNTA | S | 9.200 | $4,68 | $43.056 | 739.697 Langsung | -1,23% | Dilepas | |
| 18 Mei 2022 | CNTA | S | 64.778 | $5,10 | $330.368 | 748.897 Langsung | -7,96% | Dilepas | |
| 17 Mei 2022 | CNTA | S | 20.222 | $5,42 | $109.603 | 813.675 Langsung | -2,42% | Dilepas |
P = Pembelian pasar terbuka · S = Penjualan · A = Hibah/penghargaan · B = Pelaksanaan opsi · G = Hadiah · F = Pemotongan pajak
Transaksi orang dalam bukan merupakan rekomendasi; penjualan sering kali didorong oleh alasan likuiditas atau pajak.
Kepemilikan Derivatif (Formulir 4 Tabel II)
Opsi, RSU, dan sekuritas konversi yang dilaporkan pada Formulir 4 Tabel II.
| Tanggal | Ticker | Sekuritas | Underlying | Harga Pelaksanaan | Kedaluwarsa | Saham | A/D |
|---|---|---|---|---|---|---|---|
| 1 Feb. 2022 | CNTA | Share Option (right to buy) | Ordinary Shares [F2] (200.000) | $9,53 | 1 Feb. 2032 | 200.000 | Diakuisisi |
Harga pelaksanaan/konversi kosong jika tidak berlaku (misalnya, RSU).
Kompensasi (DEF 14A)
Dicocokkan berdasarkan nama dari pernyataan proksi (DEF 14A) — verifikasi terhadap pengajuan.
CIK 1847903
M.D., M.Sc.(4) Chairman of Development| Tahun fiskal | Gaji | Bonus | Penghargaan saham | Penghargaan opsi | Insentif non-ekuitas | Perubahan Pensiun | Lainnya | Total |
|---|---|---|---|---|---|---|---|---|
| 2023 | $538.200 | $221.738 | $297.220 | — | — | — | $13.200 | $1.380.739 |
| 2022 | $517.500 | $196.650 | $517.000 | — | — | — | $12.200 | $2.517.232 |
| 2021 | $312.500 | $125.479 | $16.677.940 | — | — | — | $11.600 | $17.127.519 |
Angka-angka dari Tabel Kompensasi Ringkasan dalam pernyataan proksi perusahaan (DEF 14A). Kompensasi bukan merupakan rekomendasi.