Brian C Evanko
CIK 1722909 · Lihat di SEC EDGAR ↗
Pengajuan SEC Pertama: 1 Juni 2026 · Terbaru: 1 Juni 2026
Di halaman ini
- Orang Dalam di Perusahaan di mana orang ini adalah orang dalam yang melaporkan.
- Transaksi orang dalam Setiap saham yang dibeli atau dijual orang ini, dari pengajuan Formulir 4.
- Derivatif Opsi dan kepemilikan derivatif lainnya yang dilaporkan oleh orang ini.
- Kompensasi Gaji eksekutif yang diungkapkan dalam pernyataan proksi perusahaan.
Orang Dalam di
Transaksi orang dalam
Perubahan harga vs kuotasi saat ini, disesuaikan split untuk aksi korporasi sejak pengajuan — tidak dibenchmark, tidak diannualisasi, tidak dibobot berdasarkan ukuran
| Tanggal | Ticker | Kode | Saham | Harga | Nilai | Dimiliki setelah | Δ milik | A/D | vs sekarang |
|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|
| 24 Juni 2024 | CI | S 10b5-1 | 4.795 | $345,01 | $1.654.323 | 39.923 Langsung | -10,72% | Dilepas | -18,0% (harga per 2026-08-19) |
| 2 Agu 2023 | CI | S 10b5-1 | 2.307 | $300,00 | $692.100 | 31.332 Langsung | -6,86% | Dilepas | -5,8% (harga per 2026-08-19) |
| 11 Maret 2019 | CI | P | 2.000 | $163,40 | $326.800 | 9.563 Langsung | +26,44% | Diakuisisi | 73,0% (harga per 2026-08-19) |
P = Pembelian pasar terbuka · S = Penjualan · A = Hibah/penghargaan · B = Pelaksanaan opsi · G = Hadiah · F = Pemotongan pajak
Transaksi orang dalam bukan merupakan rekomendasi; penjualan sering kali didorong oleh alasan likuiditas atau pajak.
Kepemilikan Derivatif (Formulir 4 Tabel II)
Opsi, RSU, dan sekuritas konversi yang dilaporkan pada Formulir 4 Tabel II.
| Tanggal | Ticker | Sekuritas | Underlying | Harga Pelaksanaan | Kedaluwarsa | Saham | A/D |
|---|---|---|---|---|---|---|---|
| 28 Feb. 2025 | CI | Employee Stock Option (Right to Buy) | Common Stock, $.01 Par Value (19.158) | $305,86 | 28 Feb. 2035 | 19.158 | Diakuisisi |
| 25 Juni 2024 | CI | Employee Stock Option (Right to Buy) | Common Stock, $.01 Par Value (1.011) | $120,90 | 25 Feb. 2025 | 1.011 | Dilepas |
| 24 Juni 2024 | CI | Employee Stock Option (Right to Buy) | Common Stock, $.01 Par Value (4.795) | $120,90 | 25 Feb. 2025 | 4.795 | Dilepas |
| 28 Feb. 2024 | CI | Employee Stock Option (Right to Buy) | Common Stock, $.01 Par Value (18.677) | $336,48 | 28 Feb. 2034 | 18.677 | Diakuisisi |
| 3 Agu 2023 | CI | Employee Stock Option (Right to Buy) | Common Stock, $.01 Par Value (570) | $78,04 | 26 Feb. 2024 | 570 | Dilepas |
| 2 Agu 2023 | CI | Employee Stock Option (Right to Buy) | Common Stock, $.01 Par Value (2.307) | $78,04 | 26 Feb. 2024 | 2.307 | Dilepas |
| 22 Feb. 2023 | CI | Employee Stock Option (Right to Buy) | Common Stock, $.01 Par Value (16.268) | $294,61 | 22 Feb. 2033 | 16.268 | Diakuisisi |
| 23 Feb. 2022 | CI | Employee Stock Option (Right to Buy) | Common Stock, $.01 Par Value (21.297) | $227,02 | 23 Feb. 2032 | 21.297 | Diakuisisi |
| 24 Feb. 2021 | CI | Employee Stock Option (Right to Buy) | Common Stock, $.01 Par Value (18.736) | $213,80 | 24 Feb. 2031 | 18.736 | Diakuisisi |
| 26 Feb. 2020 | CI | Employee Stock Option (Right to Buy) | Common Stock, $.01 Par Value (12.010) | $192,02 | 26 Feb. 2030 | 12.010 | Diakuisisi |
| 27 Feb. 2019 | CI | Employee Stock Option (Right to Buy) | Common Stock, $.01 Par Value (8.286) | $183,44 | 27 Feb. 2029 | 8.286 | Diakuisisi |
| 28 Feb. 2018 | 701221 | Employee Stock Option (Right to Buy) | Common Stock, $.25 Par Value (6.311) | $197,35 | 28 Feb. 2028 | 6.311 | Diakuisisi |
Harga pelaksanaan/konversi kosong jika tidak berlaku (misalnya, RSU).
Kompensasi (DEF 14A)
Dicocokkan berdasarkan nama dari pernyataan proksi (DEF 14A) — verifikasi terhadap pengajuan.
CI
COO| Tahun fiskal | Gaji | Bonus | Penghargaan saham | Penghargaan opsi | Insentif non-ekuitas | Perubahan Pensiun | Lainnya | Total |
|---|---|---|---|---|---|---|---|---|
| 2025 | $1.073.077 | — | $5.056.613 | $1.650.055 | $2.150.000 | $14.810 | $53.846 | $9.998.401 |
| 2024 | $994.231 | — | $5.813.611 | $1.725.052 | $1.700.000 | — | $51.738 | $10.284.632 |
| 2023 | $923.077 | — | $3.852.298 | $1.296.909 | $1.650.000 | $15.415 | $57.158 | $7.794.857 |
Angka-angka dari Tabel Kompensasi Ringkasan dalam pernyataan proksi perusahaan (DEF 14A). Kompensasi bukan merupakan rekomendasi.