Kevin M. Brady
Orang Dalam
Pengajuan SEC Pertama: 10 Agu 2021 · Terbaru: 10 Agu 2021
Orang Dalam di
Transaksi orang dalam
0 beli (P)
2 jual (S)
Bersih: $-3.896.866
Perubahan harga vs kuotasi saat ini, disesuaikan split untuk aksi korporasi sejak pengajuan — tidak dibenchmark, tidak diannualisasi, tidak dibobot berdasarkan ukuran
| Tanggal | Ticker | Kode | Saham | Harga | Nilai | Dimiliki setelah | Δ milik | A/D | vs sekarang |
|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|
| 20 Agu 2026 | MEDP | M | 3.400 | $138,87 | $472.158 | 16.230 Langsung | +26,50% | Diakuisisi | 346,8% (harga per 2026-10-05) |
| 20 Agu 2026 | MEDP | S | 3.400 | $625,24 | $2.125.816 | 12.830 Langsung | -20,95% | Dilepas | -0,8% (harga per 2026-10-05) |
| 20 Agu 2026 | MEDP | M | 3.400 | · | · | 3.403 Langsung | -49,98% | Dilepas | (harga per 2026-10-05) |
| 24 April 2026 | MEDP | M | 7.000 | $138,87 | $972.090 | 12.830 Langsung | +120,07% | Diakuisisi | 346,8% (harga per 2026-10-05) |
| 24 April 2026 | MEDP | M | 7.000 | · | · | 6.803 Langsung | -50,71% | Dilepas | (harga per 2026-10-05) |
| 24 April 2026 | MEDP | A | 10.000 | · | · | 10.000 Langsung | · | Diakuisisi | (harga per 2026-10-05) |
| 24 April 2026 | MEDP | A | 5.000 | · | · | 5.000 Langsung | · | Diakuisisi | (harga per 2026-10-05) |
| 21 Nov. 2025 | MEDP | M | 3.000 | $166,73 | $500.190 | 9.000 Langsung | +50,00% | Diakuisisi | 272,2% (harga per 2026-10-05) |
| 21 Nov. 2025 | MEDP | S | 3.000 | $590,35 | $1.771.050 | 6.000 Langsung | -33,33% | Dilepas | 5,1% (harga per 2026-10-05) |
| 21 Nov. 2025 | MEDP | G | 170 | · | · | 5.830 Langsung | -2,83% | Dilepas | (harga per 2026-10-05) |
| 21 Nov. 2025 | MEDP | M | 3.000 | · | · | 0 Langsung | -100,00% | Dilepas | (harga per 2026-10-05) |
| 24 Juli 2025 | MEDP | M | 12.000 | $57,94 | $695.280 | 18.000 Langsung | +200,00% | Diakuisisi | 971,0% (harga per 2026-10-05) |
| 24 Juli 2025 | MEDP | S | 12.000 | $454,23 | $5.450.760 | 6.000 Langsung | -66,67% | Dilepas | 36,6% (harga per 2026-10-05) |
| 24 Juli 2025 | MEDP | M | 12.000 | · | · | 0 Langsung | -100,00% | Dilepas | (harga per 2026-10-05) |
| 6 Maret 2025 | MEDP | A | 6.591 | · | · | 6.591 Langsung | · | Diakuisisi | (harga per 2026-10-05) |
| 5 Agu 2024 | MEDP | A | 7.500 | · | · | 7.500 Langsung | · | Diakuisisi | (harga per 2026-10-05) |
| 31 Juli 2023 | MEDP | M | 10.000 | · | · | 0 Langsung | -100,00% | Dilepas | (harga per 2026-10-05) |
| 31 Juli 2023 | MEDP | S | 7.000 | $255,00 | $1.785.000 | 6.000 Langsung | -53,85% | Dilepas | 143,3% (harga per 2026-10-05) |
| 31 Juli 2023 | MEDP | M | 10.000 | $90,65 | $906.500 | 13.000 Langsung | +333,33% | Diakuisisi | 584,5% (harga per 2026-10-05) |
| 17 Feb. 2023 | MEDP | A | 1.000 | · | · | 1.000 Langsung | · | Diakuisisi | (harga per 2026-10-05) |
| 16 Nov. 2022 | MEDP | S | 344 | $227,09 | $78.119 | 3.000 Langsung | -10,29% | Dilepas | 173,2% (harga per 2026-10-05) |
| 15 Nov. 2022 | MEDP | S | 1.656 | $229,30 | $379.721 | 3.344 Langsung | -33,12% | Dilepas | 170,6% (harga per 2026-10-05) |
| 15 Feb. 2022 | MEDP | A | 13.803 | · | · | 13.803 Langsung | · | Diakuisisi | (harga per 2026-10-05) |
| 2 Nov. 2021 | MEDP | M | 1.250 | $90,65 | $113.312 | 6.250 Langsung | +25,00% | Diakuisisi | 584,5% (harga per 2026-10-05) |
| 2 Nov. 2021 | MEDP | S | 1.250 | $226,50 | $283.125 | 5.000 Langsung | -20,00% | Dilepas | 174,0% (harga per 2026-10-05) |
| 2 Nov. 2021 | MEDP | M | 1.250 | · | · | 10.000 Langsung | -11,11% | Dilepas | (harga per 2026-10-05) |
P = Pembelian pasar terbuka · S = Penjualan · A = Hibah/penghargaan · B = Pelaksanaan opsi · G = Hadiah · F = Pemotongan pajak
Transaksi orang dalam bukan merupakan rekomendasi; penjualan sering kali didorong oleh alasan likuiditas atau pajak.
Kepemilikan Derivatif (Formulir 4 Tabel II) Opsi, RSU, dan sekuritas konversi yang dilaporkan pada Formulir 4 Tabel II.
| Tanggal | Ticker | Sekuritas | Underlying | Harga Pelaksanaan | Kedaluwarsa | Saham | A/D |
|---|---|---|---|---|---|---|---|
| 20 Agu 2026 | MEDP | Employee Stock Option (Right to Buy) | Common Stock | $138,87 | 15 Agu 2027 | 3.400 | Dilepas |
| 24 April 2026 | MEDP | Employee Stock Option (Right to Buy) | Common Stock | $138,87 | 15 Agu 2027 | 7.000 | Dilepas |
| 24 April 2026 | MEDP | Employee Stock Option (Right to Buy) | Common Stock | $410,54 | 24 April 2033 | 10.000 | Diakuisisi |
| 24 April 2026 | MEDP | Restricted Stock Unit | Common Stock | · | · | 5.000 | Diakuisisi |
| 21 Nov. 2025 | MEDP | Employee Stock Option (Right to Buy) | Common Stock | $166,73 | 27 Okt. 2026 | 3.000 | Dilepas |
| 24 Juli 2025 | MEDP | Employee Stock Option (Right to Buy) | Common Stock | $57,94 | 12 Nov. 2025 | 12.000 | Dilepas |
| 6 Maret 2025 | MEDP | Employee Stock Option (Right to Buy) | Common Stock | $325,73 | 6 Maret 2032 | 6.591 | Diakuisisi |
| 5 Agu 2024 | MEDP | Restricted Stock Unit | Common Stock | · | · | 7.500 | Diakuisisi |
| 31 Juli 2023 | MEDP | Employee Stock Option (Right to Buy) | Common Stock | $90,65 | 5 Agu 2024 | 10.000 | Dilepas |
| 17 Feb. 2023 | MEDP | Restricted Stock Unit | Common Stock | · | · | 1.000 | Diakuisisi |
| 15 Feb. 2022 | MEDP | Employee Stock Option (Right to Buy) | Common Stock | $138,87 | 15 Agu 2027 | 13.803 | Diakuisisi |
| 2 Nov. 2021 | MEDP | Employee Stock Option (Right to Buy) | Common Stock | $90,65 | 5 Agu 2024 | 1.250 | Dilepas |
Harga pelaksanaan/konversi kosong jika tidak berlaku (misalnya, RSU).
Kepemilikan Awal (Formulir 3) 4 saham
Sekuritas yang dipegang saat pertama kali menjadi orang dalam, sesuai Formulir 3 SEC.
Kompensasi (DEF 14A)
Dicocokkan berdasarkan nama dari pernyataan proksi (DEF 14A) — verifikasi terhadap pengajuan.
| Tahun fiskal | Gaji | Bonus | Penghargaan saham | Penghargaan opsi | Insentif non-ekuitas | Perubahan Pensiun | Lainnya | Total |
|---|---|---|---|---|---|---|---|---|
| 2025 | $459.695 | $172.450 | · | · | · | · | $14.000 | $1.646.197 |
| 2024 | $421.600 | $221.350 | · | · | · | · | $13.800 | $3.484.250 |
| 2023 | $399.500 | $279.731 | · | · | · | · | $11.250 | $690.481 |
Angka-angka dari Tabel Kompensasi Ringkasan dalam pernyataan proksi perusahaan (DEF 14A). Kompensasi bukan merupakan rekomendasi.