3 つの状況で、早期に社会保障を申請することが実際に理にかなう可能性がある

主要なポイント
早期に社会保障を申請すると、生涯にわたって毎月の給付額が減少します。
早期の申請が必ずしも悪い考えではないシナリオもあります。
早期の申請は、生涯所得を増やすことになったり、別の重要な目的を果たすことになったりする可能性があります。
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社会保障受給者が満額退職年齢に達する前に給付を申請すべきではないとアドバイスされることが多いのには理由があります。早期に申請すると、一般的に生涯にわたって毎月のチェックが減少します。
1960年以降に生まれた人の満額退職年齢は67歳です。しかし、62歳から社会保障を申請することができます。つまり、早期に申請するための良い年数があります。
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早期の申請が毎月の社会保障のチェックを小さくするという事実は、常に悪い考えではありません。以下は、それが理にかなう3つのシナリオです。
1. 健康状態が悪い
早期に社会保障を申請すると、毎月のチェックが減少する可能性がありますが、寿命が短い場合は、生涯にわたってより多くの給付を受けることができます。70代前半または中盤まで生きる可能性が低いような健康上の問題がある場合は、早期に申請することで、より早く給付を開始し、生涯所得を増やすことができます。
2. 仕事がつらい
何人かの人は、自分がしていることを愛せて幸運です。もしあなたがその逆の立場にいて、仕事がつらい場合は、早期に社会保障を申請することで、数年早く悪い状況から抜け出すことができるかもしれません。状況の具体的な内容にもよりますが、早期に仕事から退職することで、健康を維持するのに役立つ可能性があります。
3. 本当に「お金」が必要ない
何人かの人は、退職のために貯蓄をすることができず、そのため、経費を賄うために利用できるすべての社会保障が必要になります。しかし、あなたが巨大な貯蓄額を持っている場合は、社会保障を同じように必要としないかもしれません。そして、もしそうであれば、お金を健康が良好なときに使えるように、早期に給付を申請したいと思うかもしれません。
たとえば、退職経費を賄うための300万ドルのIRAがある場合、それは必需品を支払うのに十分かもしれませんが、それでも旅行や経験をカバーするための追加のお金が必要な場合があります。社会保障がその追加の現金として機能し、最初に給付を受けられるときに健康状態が良好な場合は、その時点で申請してそのお金を最大限に活用する価値があるかもしれません。
多くの高齢者（特に貯蓄がない人）にとって、早期に社会保障を申請することは悪い選択です。しかし、これらの状況のいずれかに当てはまる場合は、満額退職年齢よりも前に給付を受け、毎月のチェックが小さくなることを覚悟する必要があるかもしれません。
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