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내부자 매수/매도
내부자 거래
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순계:
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+ 3 건의 비정규 시장 거래
지난 12개월, 아래 표시된 거래 기준
현재 호가 대비 가격 변동, 신고 이후 기업 활동에 대한 주식 분할 조정 — 벤치마크 미적용, 연율화 미적용, 규모 가중치 미적용
공개 시장 거래 기록 없음; 모든 공시 표시 중.
| 날짜 | 티커 | 코드 | 주식 | 가격 | 가치 | 이후 소유 | Δ 소유 | A/D | 현재 대비 |
|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|
| 2014년 12월 15일 | THRY | A | 19,358 | — | — | 47,158 직접 | +69.63% | 취득 | 2026-08-20 기준 가격 |
| 2013년 9월 5일 | THRY | A | 27,800 | — | — | 27,800 직접 | — | 취득 | 2026-08-20 기준 가격 |
| 2013년 9월 5일 | THRY | A | 11,100 | — | — | 13,543 직접 | +454.36% | 취득 | 2026-08-20 기준 가격 |
매수 = 장내 매수 · 매도 = 매도 · 매수 = 부여/수여 · M = 옵션 행사 · 매도 = 증여 · 매도 = 세금 원천징수
내부자 거래는 추천이 아니며, 매도는 유동성 또는 세금상의 이유로 이루어지는 경우가 많습니다.
파생 상품 보유 (서식 4 표 II)
서식 4 표 II에 보고된 옵션, RSU 및 전환 가능 증권.
| 날짜 | 티커 | 증권 | 기초 | 행사 가격 | 만료 | 주식 | A/D |
|---|---|---|---|---|---|---|---|
| 2014년 12월 15일 | THRY | Stock Option (right to buy) | Common Stock (19,358) | $9.18 | 2024년 12월 15일 | 19,358 | 취득 |
| 2013년 9월 5일 | THRY | Stock Option (right to buy) | Common Stock (27,800) | $10.25 | 2023년 9월 5일 | 27,800 | 취득 |
행사/전환 가격은 해당되지 않는 경우(예: RSU) 비어 있습니다.
초기 소유권 (서식 3) 1 보유
SEC 서식 3에 따라 내부자가 처음 되었을 때 보유한 증권.
| 날짜 | 티커 | 증권 | 주식 | 소유권 |
|---|---|---|---|---|
| 2013년 5월 10일 | THRY | Common Stock | 2,443 | 직접 |
보상 (DEF 14A)
위임장 제출 서류 (DEF 14A)의 이름으로 일치 — 제출 서류와 대조하여 확인하십시오.
THRY
Chief Human Resources Officer & EVP(1)| 회계 연도 | 급여 | 보너스 | 주식 보상 | 옵션 보상 | 비주식 보상 인센티브 | 연금 변경 | 기타 | 총계 |
|---|---|---|---|---|---|---|---|---|
| 2020 | $241,780 | — | — | — | $149,532 | — | $1,815,587 | $2,206,899 |
| 2014 | $332,000 | $0 | $0 | — | $361,443 | $30,627 | $44,494 | $946,271 |
회사 위임장 명세서(DEF 14A)의 요약 보상 테이블 수치. 보상은 권장 사항이 아닙니다.