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내부자 매수/매도
내부자 거래
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순계:
$-250,000
+ 31 건의 비정규 시장 거래
지난 12개월, 아래 표시된 거래 기준
현재 호가 대비 가격 변동, 신고 이후 기업 활동에 대한 주식 분할 조정 — 벤치마크 미적용, 연율화 미적용, 규모 가중치 미적용
31개의 기타 제출 서류가 숨겨졌습니다
| 날짜 | 티커 | 코드 | 주식 | 가격 | 가치 | 이후 소유 | Δ 소유 | A/D | 현재 대비 |
|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|
| 2025년 11월 6일 | ECPG | S 10b5-1 | 5,000 | $50.00 | $250,000 | 57,910 직접 | -7.95% | 처분됨 | 104.6% 2026-08-19 기준 가격 |
| 2024년 3월 8일 | ECPG | S 10b5-1 | 5,500 | $50.00 | $275,000 | 42,404 직접 | -11.48% | 처분됨 | 104.6% 2026-08-19 기준 가격 |
| 2022년 3월 11일 | ECPG | S 10b5-1 | 4,716 | $63.31 | $298,570 | 39,457 직접 | -10.68% | 처분됨 | 61.6% 2026-08-19 기준 가격 |
| 2022년 3월 11일 | ECPG | S 10b5-1 | 1,946 | $64.29 | $125,108 | 44,173 직접 | -4.22% | 처분됨 | 59.1% 2026-08-19 기준 가격 |
| 2021년 5월 6일 | ECPG | S 10b5-1 | 5,000 | $45.00 | $225,000 | 37,735 직접 | -11.70% | 처분됨 | 127.4% 2026-08-19 기준 가격 |
| 2021년 3월 11일 | ECPG | S 10b5-1 | 12,047 | $40.45 | $487,301 | 42,735 직접 | -21.99% | 처분됨 | 152.9% 2026-08-19 기준 가격 |
매수 = 장내 매수 · 매도 = 매도 · 매수 = 부여/수여 · M = 옵션 행사 · 매도 = 증여 · 매도 = 세금 원천징수
내부자 거래는 추천이 아니며, 매도는 유동성 또는 세금상의 이유로 이루어지는 경우가 많습니다.
파생 상품 보유 (서식 4 표 II)
서식 4 표 II에 보고된 옵션, RSU 및 전환 가능 증권.
| 날짜 | 티커 | 증권 | 기초 | 행사 가격 | 만료 | 주식 | A/D |
|---|---|---|---|---|---|---|---|
| 2021년 3월 11일 | ECPG | Employee Stock Option (right to buy) | Common Stock (12,047) | $30.95 | 2024년 3월 9일 | 12,047 | 처분됨 |
행사/전환 가격은 해당되지 않는 경우(예: RSU) 비어 있습니다.
초기 소유권 (서식 3) 2 보유
SEC 서식 3에 따라 내부자가 처음 되었을 때 보유한 증권.
보상 (DEF 14A)
위임장 제출 서류 (DEF 14A)의 이름으로 일치 — 제출 서류와 대조하여 확인하십시오.
| 회계 연도 | 급여 | 보너스 | 주식 보상 | 옵션 보상 | 비주식 보상 인센티브 | 연금 변경 | 기타 | 총계 |
|---|---|---|---|---|---|---|---|---|
| 2025 | $566,339 | — | $1,055,163 | — | $1,132,647 | — | $23,498 | $2,777,647 |
| 2024 | $546,494 | — | $999,989 | — | $688,583 | — | $16,350 | $2,251,416 |
| 2023 | $517,985 | — | $925,216 | — | $579,237 | — | $25,926 | $2,048,364 |
회사 위임장 명세서(DEF 14A)의 요약 보상 테이블 수치. 보상은 권장 사항이 아닙니다.