Michael Frank Jackson

CIK 1782283 · Wyświetl na SEC EDGAR ↗

Insider

Pierwszy wniosek do SEC: 3 stycznia 2020 · Najnowszy: 3 stycznia 2020

Na tej stronie

Insider w

Transakcje insiderów

0 kupna (P) 0 sprzedaże (S) Netto: $0 + 49 transakcji poza rynkiem poniżej ostatnie 12 miesięcy, na podstawie poniższych transakcji

Zmiana ceny w stosunku do bieżącej wyceny, skorygowana o podział akcji z powodu działań korporacyjnych od czasu złożenia wniosku — nieporównana, nieannualizowana, nie ważona wielkością

49 innych zgłoszeń ukrytych
Data Ticker Kod Akcje Cena Wartość Posiadane po Δ własne A/D vs teraz
17 listopada 2022 RPAY S 62 500 $7,90 $493 750 54 769 Pośrednie -53,30% Zbyto -52,1% (cena według stanu na 2026-08-19)
24 lipca 2020 RPAY S 10b5-1 139 173 $22,46 $3 125 826 217 794 Bezpośrednie -38,99% Zbyto -83,1% (cena według stanu na 2026-08-19)

P = Zakup na wolnym rynku · S = Sprzedaż · A = Przyznanie/nagroda · M = Wykonanie opcji · G = Prezent · F = Potrącenie podatku

Transakcje insiderów nie stanowią rekomendacji; sprzedaż jest często motywowana względami płynności lub podatkowymi.

Papiery wartościowe pochodne (Formularz 4, Tabela II)

Opcje, RSU i papiery wartościowe zamienne zgłoszone w Formularzu 4, Tabela II.

Data Ticker Papier wartościowy Podstawa Cena wykonania Wygaśnięcie Akcje A/D
24 lipca 2020 RPAY Post-Merger Repay Units Class A Common Stock (139 173) 139 173 Zbyto
11 lipca 2019 RPAY Post-Merger Repay Units Class A Common Stock 139 173 Nabyte
11 lipca 2019 RPAY Post-Merger Repay Units Class A Common Stock (139 036) 139 036 Nabyte

Cena wykonania/konwersji jest pusta, gdy nie dotyczy (np. RSU).

Wynagrodzenie (DEF 14A)

Dopasowane według nazwy z oświadczeń powierniczych (DEF 14A) — zweryfikuj w zgłoszeniu.

RPAY

COO
Rok obrotowy Wynagrodzenie Premia Nagrody akcyjne Nagrody opcyjne Incentywa pozapłacowa Zmiana emerytury Inne Suma
2021 $333 210 $699 977 $356 239 $11 545 $1 400 972
2020 $249 260 $651 603 $251 261 $13 970 $1 166 094

Dane z tabeli podsumowania wynagrodzeń w oświadczeniu spółki (DEF 14A). Wynagrodzenie nie stanowi rekomendacji.