William T Yaggi
CIK 1348569 · Wyświetl na SEC EDGAR ↗
Pierwszy wniosek do SEC: 9 stycznia 2006 · Najnowszy: 9 stycznia 2006
Na tej stronie
- Insider w Spółki, w których ta osoba jest zgłoszonym insiderem.
- Transakcje insiderów Każdy akcja kupiona lub sprzedana przez tę osobę, z zgłoszeń Formularza 4.
- Instrumenty pochodne Opcje i inne instrumenty pochodne posiadane przez tę osobę.
- Pozycje początkowe Udziały, które ta osoba posiadała, gdy zaczęła składać raporty.
- Wynagrodzenie Wynagrodzenia kadry kierowniczej ujawnione w oświadczeniach proxy spółek.
Insider w
Transakcje insiderów
Zmiana ceny w stosunku do bieżącej wyceny, skorygowana o podział akcji z powodu działań korporacyjnych od czasu złożenia wniosku — nieporównana, nieannualizowana, nie ważona wielkością
| Data | Ticker | Kod | Akcje | Cena | Wartość | Posiadane po | Δ własne | A/D | vs teraz |
|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|
| 14 lutego 2007 | WHR | S | 400 | $92,02 | $36 808 | 6 195 Bezpośrednie | -6,07% | Zbyto | -56,1% (cena według stanu na 2026-08-20) |
| 14 lutego 2007 | WHR | S | 800 | $92,00 | $73 600 | 5 395 Bezpośrednie | -12,91% | Zbyto | -56,1% (cena według stanu na 2026-08-20) |
| 14 lutego 2007 | WHR | S | 200 | $91,99 | $18 398 | 5 195 Bezpośrednie | -3,71% | Zbyto | -56,1% (cena według stanu na 2026-08-20) |
| 14 lutego 2007 | WHR | S | 1 400 | $91,98 | $128 772 | 3 795 Bezpośrednie | -26,95% | Zbyto | -56,1% (cena według stanu na 2026-08-20) |
| 14 lutego 2007 | WHR | S | 200 | $91,97 | $18 394 | 3 595 Bezpośrednie | -5,27% | Zbyto | -56,1% (cena według stanu na 2026-08-20) |
| 8 lutego 2007 | WHR | S | 7 500 | $91,36 | $685 200 | 3 595 Bezpośrednie | -67,60% | Zbyto | -55,8% (cena według stanu na 2026-08-20) |
| 8 lutego 2007 | WHR | S | 3 000 | $91,36 | $274 080 | 3 595 Bezpośrednie | -45,49% | Zbyto | -55,8% (cena według stanu na 2026-08-20) |
P = Zakup na wolnym rynku · S = Sprzedaż · A = Przyznanie/nagroda · M = Wykonanie opcji · G = Prezent · F = Potrącenie podatku
Transakcje insiderów nie stanowią rekomendacji; sprzedaż jest często motywowana względami płynności lub podatkowymi.
Papiery wartościowe pochodne (Formularz 4, Tabela II)
Opcje, RSU i papiery wartościowe zamienne zgłoszone w Formularzu 4, Tabela II.
| Data | Ticker | Papier wartościowy | Podstawa | Cena wykonania | Wygaśnięcie | Akcje | A/D |
|---|---|---|---|---|---|---|---|
| 27 lutego 2015 | SGI | Stock Option (right to buy) | Common Stock (32 072) | $57,51 | 26 lutego 2025 | 32 072 | Nabyte |
| 28 lutego 2014 | SGI | Stock Options (Right to Buy) | Common Stock (15 489) | $51,87 | 27 lutego 2024 | 15 489 | Nabyte |
| 22 lutego 2013 | SGI | Stock Option (right to buy) | Common Stock (50 369) | $37,05 | 21 lutego 2023 | 50 369 | Nabyte |
| 1 lipca 2007 | WHR | Phantom Restricted Stock (Special Retention Program) | Common (10 000) | — | — | 10 000 | Zbyto |
| 2 marca 2007 | WHR | Phantom Stock under EDSP II | Common (51) | — | — | 51 | Nabyte |
| 19 lutego 2007 | WHR | Phantom Restricted Shares (Strategic Excellence Program) | Common (3 271) | — | — | 3 271 | Nabyte |
| 19 lutego 2007 | WHR | Employee Stock Option (Right to Buy) | Common (6 800) | $94,47 | — | 6 800 | Nabyte |
| 14 lutego 2007 | WHR | Employee Stock Option (Right to Buy) | Common (3 000) | — | — | 3 000 | Zbyto |
| 14 lutego 2007 | WHR | Phantom Restricted Shares (Strategic Excellence Program) | Common (658) | — | — | 658 | Zbyto |
| 14 lutego 2007 | WHR | Phantom Restricted Shares (Strategic Excellence Program) | Common | — | — | 494 | Nabyte |
| 8 lutego 2007 | WHR | Employee Stock Option (Right to Buy) | Common (7 500) | — | — | 7 500 | Zbyto |
| 8 lutego 2007 | WHR | Employee Stock Option (Right to Buy) | Common (18 000) | — | — | 3 000 | Zbyto |
| 15 września 2006 | WHR | Phantom Restricted Shares (Strategic Excellence Program) | Common | — | — | 2 | Nabyte |
| 15 września 2006 | WHR | Deferred Phantom ESAP Stock in WEDSP | Common | — | — | 5 | Nabyte |
| 15 września 2006 | WHR | Deferred Phantom ESAP Stock in WEDSP II | Common | — | — | 3 | Nabyte |
| 15 września 2006 | WHR | Phantom Restricted Stock (Special Retention Program) | Common | — | — | 37 | Nabyte |
| 13 sierpnia 2006 | WHR | Phantom Restricted Shares (Maytag Recognition Awards) | Common (10 000) | — | — | 10 000 | Nabyte |
| 15 czerwca 2006 | WHR | Deferred Phantom ESAP Stock in WEDSP II | Common | — | — | 3 | Nabyte |
| 15 czerwca 2006 | WHR | Phantom Restricted Shares (Strategic Excellence Program) | Common | — | — | 3 | Nabyte |
| 15 czerwca 2006 | WHR | Deferred Phantom ESAP Stock in WEDSP | Common | — | — | 5 | Nabyte |
| 15 czerwca 2006 | WHR | Deferred Phantom ESAP Stock in WEDSP II | Common | — | — | 3 | Nabyte |
| 15 czerwca 2006 | WHR | Phantom Restricted Stock (Special Retention Program) | Common | — | — | 40 | Nabyte |
| 15 marca 2006 | WHR | Phantom Restricted Shares (Strategic Excellence Program) | Common | — | — | 2 | Nabyte |
| 15 marca 2006 | WHR | Deferred Phantom ESAP Stock in WEDSP | Common | — | — | 5 | Nabyte |
| 15 marca 2006 | WHR | Deferred Phantom ESAP Stock in WEDSP II | Common | — | — | 3 | Nabyte |
| 15 marca 2006 | WHR | Phantom Restricted Stock (Special Retention Program) | Common | — | — | 37 | Nabyte |
| 20 lutego 2006 | WHR | Employee Stock Option (Right to Buy) | Common (5 600) | — | — | 5 600 | Nabyte |
| 14 lutego 2006 | WHR | Phantom Restricted Shares (Strategic Excellence Program) | Common | — | — | 494 | Nabyte |
Cena wykonania/konwersji jest pusta, gdy nie dotyczy (np. RSU).
Początkowe posiadanie (Formularz 3) 13 akcji
Papiery wartościowe posiadane w momencie pierwszego uzyskania statusu insidera, zgodnie z Formularzem 3 SEC.
| Data | Ticker | Papier wartościowy | Akcje | Posiadanie |
|---|---|---|---|---|
| 9 stycznia 2006 | WHR | Common Stock | 3 488 | Pośrednie |
| 9 stycznia 2006 | WHR | Common Stock | 251 | Pośrednie |
| 9 stycznia 2006 | WHR | Employee Stock Option (Right to Buy)→ Common (3 000) | 3 000 | Bezpośrednie |
| 9 stycznia 2006 | WHR | Employee Stock Option (Right to Buy)→ Common (7 500) | 7 500 | Bezpośrednie |
| 9 stycznia 2006 | WHR | Employee Stock Option (Right to Buy)→ Common (9 000) | 9 000 | Bezpośrednie |
| 9 stycznia 2006 | WHR | Employee Stock Option (Right to Buy)→ Common (18 000) | 18 000 | Bezpośrednie |
| 9 stycznia 2006 | WHR | Employee Stock Option (Right to Buy)→ Common (4 178) | 4 178 | Bezpośrednie |
| 9 stycznia 2006 | WHR | Phantom Restricted Shares (Strategic Excellence Program)→ Common (1 316) | 1 316 | Bezpośrednie |
| 9 stycznia 2006 | WHR | Deferred Phantom ESAP Stock in WEDSP→ Common | — | Bezpośrednie |
| 9 stycznia 2006 | WHR | Deferred Phantom ESAP Stock in WEDSP II→ Common | — | Bezpośrednie |
| 9 stycznia 2006 | WHR | Phantom Restricted Stock (Special Retention Program)→ Common | — | Bezpośrednie |
| 9 stycznia 2006 | WHR | Phantom Restricted Stock (Special Retention Program)→ Common (7 400) | 7 400 | Bezpośrednie |
| 9 stycznia 2006 | WHR | Phantom Restricted Stock (Special Retention Program)→ Common (20 000) | 20 000 | Bezpośrednie |
Wynagrodzenie (DEF 14A)
Dopasowane według nazwy z oświadczeń powierniczych (DEF 14A) — zweryfikuj w zgłoszeniu.
SGI
COO| Rok obrotowy | Wynagrodzenie | Premia | Nagrody akcyjne | Nagrody opcyjne | Incentywa pozapłacowa | Zmiana emerytury | Inne | Suma |
|---|---|---|---|---|---|---|---|---|
| 2016 | $183 115 | $1 000 000 | $1 900 000 | — | — | — | $933 199 | $4 016 314 |
| 2015 | $686 154 | — | $1 273 000 | $627 000 | $592 269 | — | $308 208 | $3 486 631 |
| 2014 | $670 000 | — | $1 125 000 | $375 000 | $344 648 | — | $24 445 | $2 539 093 |
Dane z tabeli podsumowania wynagrodzeń w oświadczeniu spółki (DEF 14A). Wynagrodzenie nie stanowi rekomendacji.