你应该在退休前领取社会保障吗？以下是你需要知道的。

关键要点
您在符合领取社安福利的资格时，仍可能在工作。
领取福利与在职是可能的，但可能存在后果。
考虑您的资金需求以及等待的好处。
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社会保障中一个很大的误解是您需要退休才能领取福利。一旦您满 62 岁，您就有资格申请社会保障，无论您是全职、兼职还是完全没有工作。
领取社会保障之前退休并非总是坏主意。但是，重要的是要了解这样做所涉及的含义以及您的选择是什么样的。
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领取福利可能受到收入测试的影响
社会保障的完全退休年龄是 67 岁，适用于 1960 年以后出生的任何人。一旦您达到完全退休年龄，您就不再受到收入测试的影响。在完全退休年龄之前，您是受到影响的。
收入测试规定了您在领取社会保障福利之前可以赚取的收入量。
例如，如果您今年收入超过 $24,480，社会保障管理局 (SSA) 将以每 $2 超过上限 1 美元的价格扣除您的福利。如果您今年将达到完全退休年龄，则每 $3 超过 $65,160 的收入将扣除 1 美元。
超过收入测试限制而被扣减的福利不会终身丧失。一旦您达到完全退休年龄，SSA 将重新计算您的福利支付并将其在一段时间内返还给您。
但是，在完全退休年龄之前领取社会保障会降低您的月度支付额，在不考虑收入测试的情况下。如果您尚未退休，您可能不想锁定永久降低的社会保障支票，如果您仍然领取稳定的工资。
在完全退休年龄或之后申请福利是另一个故事
如果领取社会保障较早，您尚未退休。但是，如果您已经达到完全退休年龄，情况会有些不同。
不仅没有收入测试需要担心，而且您还不会面临月度福利减少。您可能会决定在完全退休年龄申请福利，因为这可以让您获得额外的资金来改善您的生活。
您还应该知道，延迟领取社会保障至完全退休年龄可以获得积分。您等待的每一年，直至 70 岁，您的福利可以增加 8%。
但是，一旦您达到 70 岁，这些福利就不再增长。因此，如果您在 70 岁仍然在工作，那么注册领取社会保障是有意义的——即使您打算在未来五年或更长时间内继续留在工作中。延迟领取社会保障至 70 岁没有任何好处。
总而言之，领取社会保障在您实际退休之前可能既明智又不明智。您需要考虑您具体的情况，才能做出明智的选择。
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