Ann L. Lee
Erste SEC-Einreichung: 19. Oktober 2022 · Neueste: 19. Oktober 2022
Insider bei
Insider-Transaktionen
Preisänderung im Vergleich zum aktuellen Kurs, bereinigt um Aktiensplits und Unternehmensmaßnahmen seit der Einreichung – nicht benchmarkt, nicht annualisiert, nicht größen-gewichtet
| Date | Ticker | Code | Aktien | Kurs | Wert | Besessen danach | Δ Eigenbesitz | A/D | vs jetzt |
|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|
| 23. Februar 2026 | PRME | A | 375.000 | · | · | 375.000 Direkt | · | Erworben | (Preis per 2026-10-02) |
| 1. August 2025 | PRME | D | 180.995 | · | · | 0 Direkt | -100,00% | Veräußert | (Preis per 2026-10-02) |
| 1. August 2025 | PRME | A | 180.995 | · | · | 180.995 Direkt | · | Erworben | (Preis per 2026-10-02) |
| 1. August 2025 | PRME | D | 180.995 | · | · | 0 Direkt | -100,00% | Veräußert | (Preis per 2026-10-02) |
| 1. August 2025 | PRME | A | 180.995 | · | · | 180.995 Direkt | · | Erworben | (Preis per 2026-10-02) |
| 21. Mai 2025 | PRME | P | 100.000 | $1,13 | $113.000 | 100.000 Direkt | · | Erworben | 163,7% (Preis per 2026-10-02) |
| 8. Mai 2025 | PRME | A | 80.416 | · | · | 241.248 Direkt | +50,00% | Erworben | (Preis per 2026-10-02) |
| 27. Februar 2025 | PRME | A | 275.000 | · | · | 275.000 Direkt | · | Erworben | (Preis per 2026-10-02) |
| 17. Mai 2024 | PRME | A | 80.416 | · | · | 160.832 Direkt | +100,00% | Erworben | (Preis per 2026-10-02) |
| 21. Februar 2024 | PRME | A | 180.995 | · | · | 180.995 Direkt | · | Erworben | (Preis per 2026-10-02) |
| 31. März 2023 | PRME | A | 180.995 | · | · | 180.995 Direkt | · | Erworben | (Preis per 2026-10-02) |
K = Kauf auf offener Markt · V = Verkauf · A = Zuteilung/Auszeichnung · M = Optionsausübung · G = Geschenk · F = Steuereinbehalt
Insider-Transaktionen sind keine Empfehlung; Verkäufe werden oft aus Liquiditäts- oder steuerlichen Gründen getätigt.
Derivate-Bestände (Formular 4 Tabelle II) Optionen, RSUs und wandelbare Wertpapiere, die in Formular 4 Tabelle II gemeldet werden.
| Date | Ticker | Wertpapier | Basiswert | Ausübungspreis | Verfall | Aktien | A/D |
|---|---|---|---|---|---|---|---|
| 23. Februar 2026 | PRME | Stock Option (right to buy) | Common Stock | $3,34 | 23. Februar 2036 | 375.000 | Erworben |
| 1. August 2025 | PRME | Stock Option (right to buy) | Common Stock | $12,30 | 31. März 2033 | 180.995 | Veräußert |
| 1. August 2025 | PRME | Stock Option (right to buy) | Common Stock | $4,04 | 31. März 2033 | 180.995 | Erworben |
| 1. August 2025 | PRME | Stock Option (right to buy) | Common Stock | $8,49 | 21. Februar 2034 | 180.995 | Veräußert |
| 1. August 2025 | PRME | Stock Option (right to buy) | Common Stock | $4,04 | 21. Februar 2034 | 180.995 | Erworben |
| 8. Mai 2025 | PRME | Stock Option (right to buy) | Common Stock | $3,67 | 27. Oktober 2031 | 80.416 | Erworben |
| 27. Februar 2025 | PRME | Stock Option (right to buy) | Common Stock | $2,42 | 27. Februar 2035 | 275.000 | Erworben |
| 17. Mai 2024 | PRME | Stock Option (right to buy) | Common Stock | $3,67 | 27. Oktober 2031 | 80.416 | Erworben |
| 21. Februar 2024 | PRME | Stock Option (right to buy) | Common Stock | $8,49 | 21. Februar 2034 | 180.995 | Erworben |
| 31. März 2023 | PRME | Stock Option (right to buy) | Common Stock | $12,30 | 31. März 2033 | 180.995 | Erworben |
Ausübungs-/Umwandlungspreis ist leer, wenn nicht zutreffend (z. B. RSUs).
Anfänglicher Besitz (Formular 3) 2 Beteiligungen
Wertpapiere, die beim erstmaligen Eintritt als Insider gehalten wurden, gemäß SEC Formular 3.
Vergütung (DEF 14A)
Nach Namen aus Stimmrechtsvollmacht-Erklärungen (DEF 14A) abgeglichen — gegen die Einreichung prüfen.
| Geschäftsjahr | Gehalt | Bonus | Aktienprämien | Optionsprämien | Anreizprogramm außerhalb von Eigenkapital | Pensionsänderung | Andere | Gesamt |
|---|---|---|---|---|---|---|---|---|
| 2025 | $505.375 | · | · | · | $243.960 | · | $10.706 | $1.550.116 |
| 2023 | $472.095 | · | · | · | $198.280 | · | $14.407 | $2.264.362 |
| 2022 | $453.937 | · | · | · | $217.890 | · | $275.452 | $947.279 |
Angaben aus der Zusammenfassung der Vergütungstabelle (Summary Compensation Table) im Stimmrechtsbericht des Unternehmens (DEF 14A). Vergütung ist keine Empfehlung.