Bart C. Driesen
Erste SEC-Einreichung: 3. Oktober 2025 · Neueste: 1. Dezember 2025
Insider bei
Insider-Transaktionen
Preisänderung im Vergleich zum aktuellen Kurs, bereinigt um Aktiensplits und Unternehmensmaßnahmen seit der Einreichung – nicht benchmarkt, nicht annualisiert, nicht größen-gewichtet
Keine Offenmarktgeschäfte verzeichnet; alle Einreichungen werden angezeigt.
| Date | Ticker | Code | Aktien | Kurs | Wert | Besessen danach | Δ Eigenbesitz | A/D | vs jetzt |
|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|
| 24. September 2026 | DCI | A | 4.465 | · | · | 14.577 Direkt | +44,16% | Erworben | (Preis per 2026-10-02) |
| 24. September 2026 | DCI | F | 2.661 | $86,60 | $230.443 | 11.916 Direkt | -18,25% | Veräußert | 2,4% (Preis per 2026-10-02) |
| 1. Oktober 2025 | DCI | A | 15.300 | · | · | 15.300 Direkt | · | Erworben | (Preis per 2026-10-02) |
K = Kauf auf offener Markt · V = Verkauf · A = Zuteilung/Auszeichnung · M = Optionsausübung · G = Geschenk · F = Steuereinbehalt
Insider-Transaktionen sind keine Empfehlung; Verkäufe werden oft aus Liquiditäts- oder steuerlichen Gründen getätigt.
Derivate-Bestände (Formular 4 Tabelle II) Optionen, RSUs und wandelbare Wertpapiere, die in Formular 4 Tabelle II gemeldet werden.
| Date | Ticker | Wertpapier | Basiswert | Ausübungspreis | Verfall | Aktien | A/D |
|---|---|---|---|---|---|---|---|
| 1. Oktober 2025 | DCI | Employee Stock Option (right to buy) | Common Stock | $82,08 | 1. Oktober 2035 | 15.300 | Erworben |
Ausübungs-/Umwandlungspreis ist leer, wenn nicht zutreffend (z. B. RSUs).
Anfänglicher Besitz (Formular 3) 18 Beteiligungen
Wertpapiere, die beim erstmaligen Eintritt als Insider gehalten wurden, gemäß SEC Formular 3.
| Date | Ticker | Wertpapier | Aktien | Besitz |
|---|---|---|---|---|
| 1. Dezember 2025 | DCI | Common Stock | 9.996 | Direkt |
| 1. Dezember 2025 | DCI | Employee Stock Option (right to buy) | 4.000 | Direkt |
| 1. Dezember 2025 | DCI | Employee Stock Option (right to buy) | 3.000 | Direkt |
| 1. Dezember 2025 | DCI | Employee Stock Option (right to buy) | 4.000 | Direkt |
| 1. Dezember 2025 | DCI | Employee Stock Option (right to buy) | 4.000 | Direkt |
| 1. Dezember 2025 | DCI | Employee Stock Option (right to buy) | 4.000 | Direkt |
| 1. Dezember 2025 | DCI | Employee Stock Option (right to buy) | 14.500 | Direkt |
| 1. Dezember 2025 | DCI | Employee Stock Option (right to buy) | 15.900 | Direkt |
| 1. Dezember 2025 | DCI | Employee Stock Option (right to buy) | 16.800 | Direkt |
| 1. Oktober 2025 | DCI | Common Stock | 5.161 | Direkt |
| 1. Oktober 2025 | DCI | Employee Stock Option (right to buy) | 4.000 | Direkt |
| 1. Oktober 2025 | DCI | Employee Stock Option (right to buy) | 3.000 | Direkt |
| 1. Oktober 2025 | DCI | Employee Stock Option (right to buy) | 4.000 | Direkt |
| 1. Oktober 2025 | DCI | Employee Stock Option (right to buy) | 4.000 | Direkt |
| 1. Oktober 2025 | DCI | Employee Stock Option (right to buy) | 4.000 | Direkt |
| 1. Oktober 2025 | DCI | Employee Stock Option (right to buy) | 14.500 | Direkt |
| 1. Oktober 2025 | DCI | Employee Stock Option (right to buy) | 15.900 | Direkt |
| 1. Oktober 2025 | DCI | Employee Stock Option (right to buy) | 16.800 | Direkt |