David L Swift
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Erste SEC-Einreichung: 21. Februar 2007 · Neueste: 21. Februar 2007
Auf dieser Seite
- Insider bei Unternehmen, bei denen diese Person ein meldepflichtiger Insider ist.
- Insider-Transaktionen Jede Aktie, die diese Person gekauft oder verkauft hat, aus Formular 4-Einreichungen.
- Derivate Options- und andere Derivatebestände, die von dieser Person gemeldet werden.
- Vergütung Vorstandsvergütung, die in den Unternehmensvollmachten offengelegt wird.
Insider bei
Insider-Transaktionen
Preisänderung im Vergleich zum aktuellen Kurs, bereinigt um Aktiensplits und Unternehmensmaßnahmen seit der Einreichung – nicht benchmarkt, nicht annualisiert, nicht größen-gewichtet
| Date | Ticker | Code | Aktien | Kurs | Wert | Besessen danach | Δ Eigenbesitz | A/D | vs jetzt |
|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|
| 16. Februar 2007 | WHR | S | 100 | $92,22 | $9.222 | 6.789 Direkt | -1,45% | Veräußert | -56,2% (Preis per 2026-08-20) |
| 16. Februar 2007 | WHR | S | 800 | $92,24 | $73.792 | 6.889 Direkt | -10,40% | Veräußert | -56,2% (Preis per 2026-08-20) |
| 16. Februar 2007 | WHR | S | 400 | $92,25 | $36.900 | 7.689 Direkt | -4,94% | Veräußert | -56,2% (Preis per 2026-08-20) |
| 16. Februar 2007 | WHR | S | 200 | $92,26 | $18.452 | 8.089 Direkt | -2,41% | Veräußert | -56,2% (Preis per 2026-08-20) |
| 16. Februar 2007 | WHR | S | 400 | $92,28 | $36.912 | 8.289 Direkt | -4,60% | Veräußert | -56,2% (Preis per 2026-08-20) |
| 16. Februar 2007 | WHR | S | 1.691 | $92,29 | $156.062 | 8.689 Direkt | -16,29% | Veräußert | -56,2% (Preis per 2026-08-20) |
| 8. Februar 2007 | WHR | S | 4.700 | $91,50 | $430.050 | 6.485 Direkt | -42,02% | Veräußert | -55,8% (Preis per 2026-08-20) |
| 8. Februar 2007 | WHR | S | 500 | $91,70 | $45.850 | 11.185 Direkt | -4,28% | Veräußert | -55,9% (Preis per 2026-08-20) |
| 8. Februar 2007 | WHR | S | 300 | $91,71 | $27.513 | 11.685 Direkt | -2,50% | Veräußert | -55,9% (Preis per 2026-08-20) |
| 8. Februar 2007 | WHR | S | 200 | $91,72 | $18.344 | 11.985 Direkt | -1,64% | Veräußert | -55,9% (Preis per 2026-08-20) |
| 8. Februar 2007 | WHR | S | 300 | $91,78 | $27.534 | 12.185 Direkt | -2,40% | Veräußert | -56,0% (Preis per 2026-08-20) |
| 8. Februar 2007 | WHR | S | 300 | $91,83 | $27.549 | 12.485 Direkt | -2,35% | Veräußert | -56,0% (Preis per 2026-08-20) |
| 8. Februar 2007 | WHR | S | 300 | $91,86 | $27.558 | 12.785 Direkt | -2,29% | Veräußert | -56,0% (Preis per 2026-08-20) |
| 8. Februar 2007 | WHR | S | 100 | $91,88 | $9.188 | 13.085 Direkt | -0,76% | Veräußert | -56,0% (Preis per 2026-08-20) |
| 8. Februar 2007 | WHR | S | 100 | $91,90 | $9.190 | 13.185 Direkt | -0,75% | Veräußert | -56,0% (Preis per 2026-08-20) |
| 8. Februar 2007 | WHR | S | 381 | $91,91 | $35.018 | 13.285 Direkt | -2,79% | Veräußert | -56,0% (Preis per 2026-08-20) |
| 12. September 2006 | WHR | S | 26.000 | $87,78 | $2.282.280 | 5.485 Direkt | -82,58% | Veräußert | -54,0% (Preis per 2026-08-20) |
| 25. Oktober 2005 | WHR | S | 25.000 | $66,62 | $1.665.500 | 5.181 Direkt | -82,83% | Veräußert | -39,3% (Preis per 2026-08-20) |
| 18. Februar 2005 | WHR | S | 29.000 | $62,21 | $1.804.090 | 5.181 Direkt | -84,84% | Veräußert | -35,0% (Preis per 2026-08-20) |
K = Kauf auf offener Markt · V = Verkauf · A = Zuteilung/Auszeichnung · M = Optionsausübung · G = Geschenk · F = Steuereinbehalt
Insider-Transaktionen sind keine Empfehlung; Verkäufe werden oft aus Liquiditäts- oder steuerlichen Gründen getätigt.
Derivate-Bestände (Formular 4 Tabelle II)
Optionen, RSUs und wandelbare Wertpapiere, die in Formular 4 Tabelle II gemeldet werden.
| Date | Ticker | Wertpapier | Basiswert | Ausübungspreis | Verfall | Aktien | A/D |
|---|---|---|---|---|---|---|---|
| 19. Februar 2007 | WHR | Employee Stock Option (Right to Buy) | Common (19.100) | $94,47 | — | 19.100 | Erworben |
| 19. Februar 2007 | WHR | Phantom Restricted Shares (Strategic Excellence Program) | Common (12.023) | — | — | 12.023 | Erworben |
| 16. Februar 2007 | WHR | Employee Stock Option (Right to Buy) | Common (3.591) | — | — | 3.591 | Veräußert |
| 14. Februar 2007 | WHR | Phantom Restricted Shares (Strategic Excellence Program) | Common | — | — | 1.400 | Erworben |
| 14. Februar 2007 | WHR | Phantom Restricted Shares (Strategic Excellence Program) | Common (1.866) | — | — | 1.866 | Veräußert |
| 8. Februar 2007 | WHR | Employee Stock Option (Right to Buy) | Common (10.772) | — | — | 7.181 | Veräußert |
| 15. September 2006 | WHR | Phantom Restricted (Career) Stock | Common | — | — | 135 | Erworben |
| 15. September 2006 | WHR | Phantom Restricted Shares (Special Retention Program) | Common | — | — | 62 | Erworben |
| 15. September 2006 | WHR | Deferred Phantom ESAP Stock in WEDSP II | Common | — | — | 4 | Erworben |
| 15. September 2006 | WHR | Phantom Restricted Shares (Strategic Excellence Program) | Common | — | — | 7 | Erworben |
| 12. September 2006 | WHR | Employee Stock Option (Right to Buy) | Common (1.000) | — | — | 1.000 | Veräußert |
| 12. September 2006 | WHR | Employee Stock Option (Right to Buy) | Common (26.000) | — | — | 26.000 | Veräußert |
| 13. August 2006 | WHR | Phantom Restricted Shares (Maytag Recognition Awards) | Common (15.000) | — | — | 15.000 | Erworben |
| 15. Juni 2006 | WHR | Phantom Restricted (Career) Stock | Common | — | — | 145 | Erworben |
| 15. Juni 2006 | WHR | Phantom Restricted Shares (Special Retention Program) | Common | — | — | 67 | Erworben |
| 15. Juni 2006 | WHR | Deferred Phantom ESAP Stock in WEDSP II | Common | — | — | 4 | Erworben |
| 15. Juni 2006 | WHR | Phantom Restricted Shares (Strategic Excellence Program) | Common | — | — | 7 | Erworben |
| 15. März 2006 | WHR | Phantom Restricted (Career) Stock | Common | — | — | 133 | Erworben |
| 15. März 2006 | WHR | Phantom Restricted Shares (Special Retention Program) | Common | — | — | 61 | Erworben |
| 15. März 2006 | WHR | Deferred Phantom ESAP Stock in WEDSP II | Common | — | — | 4 | Erworben |
| 15. März 2006 | WHR | Phantom Restricted Shares (Strategic Excellence Program) | Common | — | — | 7 | Erworben |
| 20. Februar 2006 | WHR | Employee Stock Option (Right to Buy) | Common (20.600) | — | — | 20.600 | Erworben |
| 14. Februar 2006 | WHR | Phantom Restricted Shares (Strategic Excellence Program) | Common | — | — | 1.400 | Erworben |
| 15. Dezember 2005 | WHR | Phantom Restricted (Career) Stock | Common | — | — | 140 | Erworben |
| 15. Dezember 2005 | WHR | Phantom Restricted Shares (Special Retention Program) | Common | — | — | 64 | Erworben |
| 15. Dezember 2005 | WHR | Deferred Phantom ESAP Stock in WEDSP II | Common | — | — | 4 | Erworben |
| 25. Oktober 2005 | WHR | Employee Stock Option (Right to Buy) | Common (25.000) | — | — | 25.000 | Veräußert |
| 15. September 2005 | WHR | Phantom Restricted (Career) Stock | Common | — | — | 152 | Erworben |
| 15. September 2005 | WHR | Phantom Restricted Shares (Special Retention Program) | Common | — | — | 70 | Erworben |
| 15. September 2005 | WHR | Deferred Phantom ESAP Stock in WEDSP II | Common | — | — | 4 | Erworben |
| 15. Juni 2005 | WHR | Deferred Phantom ESAP Stock in WEDSP II | Common | — | — | 5 | Erworben |
| 15. Juni 2005 | WHR | Phantom Restricted (Career) Stock | Common | — | — | 172 | Erworben |
| 15. Juni 2005 | WHR | Phantom Restricted Shares (Special Retention Program) | Common | — | — | 79 | Erworben |
| 15. März 2005 | WHR | Phantom Restricted Shares (Special Retention Program) | Common | — | — | 81 | Erworben |
| 15. März 2005 | WHR | Phantom Restricted (Career) Stock | Common | — | — | 177 | Erworben |
| 18. Februar 2005 | WHR | Employee Stock Option (Right to Buy) | Common (30.000) | $49,60 | — | 30.000 | Veräußert |
| 14. Februar 2005 | WHR | Deferred Phantom ESAP Stock in WEDSP | Common | — | — | 724 | Erworben |
| 14. Februar 2005 | WHR | Phantom Restricted Shares (Strategic Excellence Program) | Common (3.733) | — | — | 3.733 | Erworben |
| 15. Dezember 2004 | WHR | Phantom Restricted (Career) Stock | Common | — | — | 168 | Erworben |
| 15. Dezember 2004 | WHR | Phantom Restricted Shares (Special Retention Program) | Common | — | — | 77 | Erworben |
| 15. September 2004 | WHR | Phantom Restricted (Career) Shares | Common | — | — | 188 | Erworben |
| 15. Juni 2004 | WHR | Phantom Restricted (Career) Shares | Common | — | — | 168 | Erworben |
| 14. Juni 2004 | WHR | Phantom Restricted Shares (Special Retention Program) | Common (30.000) | — | — | 30.000 | Erworben |
| 15. März 2004 | WHR | Phantom Restricted (Career) Shares | Common | — | — | 169 | Erworben |
| 16. Februar 2004 | WHR | Employee Stock Option (Right to Buy) | Common (10.772) | — | — | 10.772 | Erworben |
Ausübungs-/Umwandlungspreis ist leer, wenn nicht zutreffend (z. B. RSUs).
Vergütung (DEF 14A)
Nach Namen aus Stimmrechtsvollmacht-Erklärungen (DEF 14A) abgeglichen — gegen die Einreichung prüfen.
WHR
President, Whirlpool North America| Geschäftsjahr | Gehalt | Bonus | Aktienprämien | Optionsprämien | Anreizprogramm außerhalb von Eigenkapital | Pensionsänderung | Andere | Gesamt |
|---|---|---|---|---|---|---|---|---|
| 2006 | $700.000 | $0 | $1.123.810 | $187.446 | $400.000 | $152.968 | $190.178 | $2.754.402 |
Angaben aus der Zusammenfassung der Vergütungstabelle (Summary Compensation Table) im Stimmrechtsbericht des Unternehmens (DEF 14A). Vergütung ist keine Empfehlung.