Gregory C. Pitts
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Erste SEC-Einreichung: 30. März 2010 · Neueste: 3. März 2023
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Preisänderung im Vergleich zum aktuellen Kurs, bereinigt um Aktiensplits und Unternehmensmaßnahmen seit der Einreichung – nicht benchmarkt, nicht annualisiert, nicht größen-gewichtet
| Date | Ticker | Code | Aktien | Kurs | Wert | Besessen danach | Δ Eigenbesitz | A/D | vs jetzt |
|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|
| 11. März 2024 | PRI | S | 3.759 | $245,43 | $922.571 | 3.379 Direkt | -52,66% | Veräußert | 12,2% (Preis per 2026-10-02) |
| 1. März 2024 | PRI | M | 1.079 | · | · | 6.145 Direkt | -14,94% | Veräußert | (Preis per 2026-10-02) |
| 1. März 2024 | PRI | M | 1.535 | · | · | 7.224 Direkt | -17,52% | Veräußert | (Preis per 2026-10-02) |
| 1. März 2024 | PRI | M | 1.165 | · | · | 8.759 Direkt | -11,74% | Veräußert | (Preis per 2026-10-02) |
| 1. März 2024 | PRI | D | 875 | $245,26 | $214.602 | 7.138 Direkt | -10,92% | Veräußert | 12,3% (Preis per 2026-10-02) |
| 1. März 2024 | PRI | A | 2.463 | $245,26 | $604.075 | 8.013 Direkt | +44,38% | Erworben | 12,3% (Preis per 2026-10-02) |
| 1. März 2024 | PRI | F | 459 | $245,26 | $112.574 | 5.550 Direkt | -7,64% | Veräußert | 12,3% (Preis per 2026-10-02) |
| 1. März 2024 | PRI | M | 1.079 | $245,26 | $264.636 | 6.009 Direkt | +21,89% | Erworben | 12,3% (Preis per 2026-10-02) |
| 1. März 2024 | PRI | F | 653 | $245,26 | $160.155 | 4.930 Direkt | -11,70% | Veräußert | 12,3% (Preis per 2026-10-02) |
| 1. März 2024 | PRI | M | 1.535 | $245,26 | $376.474 | 5.583 Direkt | +37,92% | Erworben | 12,3% (Preis per 2026-10-02) |
| 1. März 2024 | PRI | F | 496 | $245,26 | $121.649 | 4.048 Direkt | -10,92% | Veräußert | 12,3% (Preis per 2026-10-02) |
| 1. März 2024 | PRI | M | 1.165 | $245,26 | $285.728 | 4.544 Direkt | +34,48% | Erworben | 12,3% (Preis per 2026-10-02) |
| 16. Februar 2024 | PRI | A | 2.450 | $244,89 | $599.980 | 9.924 Direkt | +32,78% | Erworben | 12,5% (Preis per 2026-10-02) |
| 16. Februar 2024 | PRI | G | 290 | · | · | 3.379 Direkt | -7,90% | Veräußert | (Preis per 2026-10-02) |
| 6. März 2023 | PRI | S | 4.511 | $183,14 | $826.145 | 3.669 Direkt | -55,15% | Veräußert | 50,4% (Preis per 2026-10-02) |
| 2. März 2023 | PRI | M | 7.736 | · | · | 0 Direkt | -100,00% | Veräußert | (Preis per 2026-10-02) |
| 2. März 2023 | PRI | M | 8.598 | · | · | 0 Direkt | -100,00% | Veräußert | (Preis per 2026-10-02) |
| 2. März 2023 | PRI | S | 5.444 | $184,64 | $1.005.180 | 8.180 Direkt | -39,96% | Veräußert | 49,2% (Preis per 2026-10-02) |
| 2. März 2023 | PRI | G | 500 | · | · | 13.624 Direkt | -3,54% | Veräußert | (Preis per 2026-10-02) |
| 2. März 2023 | PRI | G | 350 | · | · | 14.124 Direkt | -2,42% | Veräußert | (Preis per 2026-10-02) |
| 2. März 2023 | PRI | S | 3.304 | $188,43 | $622.573 | 14.474 Direkt | -18,58% | Veräußert | 46,2% (Preis per 2026-10-02) |
| 2. März 2023 | PRI | F | 2.713 | $188,43 | $511.211 | 17.778 Direkt | -13,24% | Veräußert | 46,2% (Preis per 2026-10-02) |
| 2. März 2023 | PRI | F | 1.719 | $188,43 | $323.911 | 20.491 Direkt | -7,74% | Veräußert | 46,2% (Preis per 2026-10-02) |
| 2. März 2023 | PRI | M | 7.736 | $188,43 | $1.457.694 | 22.210 Direkt | +53,45% | Erworben | 46,2% (Preis per 2026-10-02) |
| 2. März 2023 | PRI | S | 4.155 | $188,06 | $781.389 | 14.474 Direkt | -22,30% | Veräußert | 46,5% (Preis per 2026-10-02) |
| 2. März 2023 | PRI | F | 1.997 | $188,06 | $375.556 | 18.629 Direkt | -9,68% | Veräußert | 46,5% (Preis per 2026-10-02) |
| 2. März 2023 | PRI | F | 2.446 | $188,06 | $459.995 | 20.626 Direkt | -10,60% | Veräußert | 46,5% (Preis per 2026-10-02) |
| 2. März 2023 | PRI | M | 8.598 | $188,06 | $1.616.940 | 23.072 Direkt | +59,40% | Erworben | 46,5% (Preis per 2026-10-02) |
| 1. März 2023 | PRI | M | 1.534 | · | · | 7.474 Direkt | -17,03% | Veräußert | (Preis per 2026-10-02) |
| 1. März 2023 | PRI | M | 1.165 | · | · | 9.008 Direkt | -11,45% | Veräußert | (Preis per 2026-10-02) |
| 1. März 2023 | PRI | M | 1.373 | · | · | 10.173 Direkt | -11,89% | Veräußert | (Preis per 2026-10-02) |
| 1. März 2023 | PRI | D | 1.108 | $191,94 | $212.670 | 14.474 Direkt | -7,11% | Veräußert | 43,5% (Preis per 2026-10-02) |
| 1. März 2023 | PRI | A | 3.289 | $191,94 | $631.291 | 15.582 Direkt | +26,76% | Erworben | 43,5% (Preis per 2026-10-02) |
| 1. März 2023 | PRI | F | 656 | $191,94 | $125.913 | 12.293 Direkt | -5,07% | Veräußert | 43,5% (Preis per 2026-10-02) |
| 1. März 2023 | PRI | M | 1.534 | $191,94 | $294.436 | 12.949 Direkt | +13,44% | Erworben | 43,5% (Preis per 2026-10-02) |
| 1. März 2023 | PRI | F | 499 | $191,94 | $95.778 | 11.415 Direkt | -4,19% | Veräußert | 43,5% (Preis per 2026-10-02) |
| 1. März 2023 | PRI | M | 1.165 | $191,94 | $223.610 | 11.914 Direkt | +10,84% | Erworben | 43,5% (Preis per 2026-10-02) |
| 1. März 2023 | PRI | F | 587 | $191,94 | $112.669 | 10.749 Direkt | -5,18% | Veräußert | 43,5% (Preis per 2026-10-02) |
| 1. März 2023 | PRI | M | 1.373 | $191,94 | $263.534 | 11.336 Direkt | +13,78% | Erworben | 43,5% (Preis per 2026-10-02) |
| 28. Februar 2023 | PRI | A | 3.239 | $185,24 | $599.992 | 11.546 Direkt | +38,99% | Erworben | 48,7% (Preis per 2026-10-02) |
| 16. August 2022 | PRI | S | 5.173 | $135,37 | $700.269 | 10.403 Direkt | -33,21% | Veräußert | 103,5% (Preis per 2026-10-02) |
| 1. März 2022 | PRI | M | 1.165 | · | · | 8.307 Direkt | -12,30% | Veräußert | (Preis per 2026-10-02) |
| 1. März 2022 | PRI | M | 1.372 | · | · | 9.472 Direkt | -12,65% | Veräußert | (Preis per 2026-10-02) |
| 1. März 2022 | PRI | M | 1.359 | · | · | 10.844 Direkt | -11,14% | Veräußert | (Preis per 2026-10-02) |
| 1. März 2022 | PRI | D | 1.528 | $129,89 | $198.472 | 15.576 Direkt | -8,93% | Veräußert | 112,0% (Preis per 2026-10-02) |
| 1. März 2022 | PRI | A | 4.472 | · | · | 17.104 Direkt | +35,40% | Erworben | (Preis per 2026-10-02) |
| 1. März 2022 | PRI | F | 499 | $129,89 | $64.815 | 12.632 Direkt | -3,80% | Veräußert | 112,0% (Preis per 2026-10-02) |
| 1. März 2022 | PRI | M | 1.165 | · | · | 13.131 Direkt | +9,74% | Erworben | (Preis per 2026-10-02) |
| 1. März 2022 | PRI | F | 587 | $129,89 | $76.245 | 11.966 Direkt | -4,68% | Veräußert | 112,0% (Preis per 2026-10-02) |
| 1. März 2022 | PRI | M | 1.372 | · | · | 12.553 Direkt | +12,27% | Erworben | (Preis per 2026-10-02) |
| 1. März 2022 | PRI | F | 581 | $129,89 | $75.466 | 11.181 Direkt | -4,94% | Veräußert | 112,0% (Preis per 2026-10-02) |
| 1. März 2022 | PRI | M | 1.359 | · | · | 11.762 Direkt | +13,06% | Erworben | (Preis per 2026-10-02) |
| 24. Februar 2022 | PRI | A | 4.604 | $130,30 | $599.901 | 12.203 Direkt | +60,59% | Erworben | 111,4% (Preis per 2026-10-02) |
| 10. Mai 2021 | PRI | S | 8.000 | $162,98 | $1.303.840 | 10.767 Direkt | -42,63% | Veräußert | 69,0% (Preis per 2026-10-02) |
| 1. März 2021 | PRI | M | 1.372 | · | · | 7.599 Direkt | -15,29% | Veräußert | (Preis per 2026-10-02) |
| 1. März 2021 | PRI | M | 1.359 | · | · | 8.971 Direkt | -13,16% | Veräußert | (Preis per 2026-10-02) |
| 1. März 2021 | PRI | M | 1.492 | · | · | 10.330 Direkt | -12,62% | Veräußert | (Preis per 2026-10-02) |
| 1. März 2021 | PRI | D | 1.745 | $141,23 | $246.446 | 18.767 Direkt | -8,51% | Veräußert | 95,0% (Preis per 2026-10-02) |
| 1. März 2021 | PRI | A | 4.918 | · | · | 20.512 Direkt | +31,54% | Erworben | (Preis per 2026-10-02) |
| 1. März 2021 | PRI | F | 587 | $141,23 | $82.902 | 15.594 Direkt | -3,63% | Veräußert | 95,0% (Preis per 2026-10-02) |
| 1. März 2021 | PRI | M | 1.372 | · | · | 16.181 Direkt | +9,26% | Erworben | (Preis per 2026-10-02) |
| 1. März 2021 | PRI | F | 581 | $141,23 | $82.055 | 14.809 Direkt | -3,78% | Veräußert | 95,0% (Preis per 2026-10-02) |
| 1. März 2021 | PRI | M | 1.359 | · | · | 15.390 Direkt | +9,69% | Erworben | (Preis per 2026-10-02) |
| 1. März 2021 | PRI | F | 638 | $141,23 | $90.105 | 14.031 Direkt | -4,35% | Veräußert | 95,0% (Preis per 2026-10-02) |
| 1. März 2021 | PRI | M | 1.492 | · | · | 14.669 Direkt | +11,32% | Erworben | (Preis per 2026-10-02) |
| 24. Februar 2021 | PRI | A | 3.495 | $143,04 | $499.925 | 11.822 Direkt | +41,97% | Erworben | 92,5% (Preis per 2026-10-02) |
| 11. August 2020 | PRI | S | 3.000 | $135,70 | $407.100 | 13.647 Direkt | -18,02% | Veräußert | 103,0% (Preis per 2026-10-02) |
| 8. Juni 2020 | PRI | S | 2.809 | $128,40 | $360.676 | 16.647 Direkt | -14,44% | Veräußert | 114,5% (Preis per 2026-10-02) |
| 1. März 2020 | PRI | M | 1.359 | · | · | 8.327 Direkt | -14,03% | Veräußert | (Preis per 2026-10-02) |
| 1. März 2020 | PRI | M | 1.492 | · | · | 9.686 Direkt | -13,35% | Veräußert | (Preis per 2026-10-02) |
| 1. März 2020 | PRI | M | 1.865 | · | · | 11.178 Direkt | -14,30% | Veräußert | (Preis per 2026-10-02) |
| 1. März 2020 | PRI | D | 2.275 | $111,34 | $253.298 | 19.456 Direkt | -10,47% | Veräußert | 147,4% (Preis per 2026-10-02) |
| 1. März 2020 | PRI | A | 6.387 | · | · | 21.731 Direkt | +41,63% | Erworben | (Preis per 2026-10-02) |
| 1. März 2020 | PRI | F | 581 | $111,34 | $64.689 | 15.344 Direkt | -3,65% | Veräußert | 147,4% (Preis per 2026-10-02) |
| 1. März 2020 | PRI | M | 1.359 | · | · | 15.925 Direkt | +9,33% | Erworben | (Preis per 2026-10-02) |
| 1. März 2020 | PRI | F | 638 | $111,34 | $71.035 | 14.566 Direkt | -4,20% | Veräußert | 147,4% (Preis per 2026-10-02) |
| 1. März 2020 | PRI | M | 1.492 | · | · | 15.204 Direkt | +10,88% | Erworben | (Preis per 2026-10-02) |
| 1. März 2020 | PRI | F | 798 | $111,34 | $88.849 | 13.712 Direkt | -5,50% | Veräußert | 147,4% (Preis per 2026-10-02) |
| 1. März 2020 | PRI | M | 1.865 | · | · | 14.510 Direkt | +14,75% | Erworben | (Preis per 2026-10-02) |
| 26. Februar 2020 | PRI | A | 4.117 | $121,42 | $499.886 | 13.043 Direkt | +46,12% | Erworben | 126,8% (Preis per 2026-10-02) |
| 11. November 2019 | PRI | S | 3.000 | $129,11 | $387.330 | 13.030 Direkt | -18,71% | Veräußert | 113,3% (Preis per 2026-10-02) |
| 1. April 2019 | PRI | S 10b5-1 | 3.000 | $125,04 | $375.120 | 16.030 Direkt | -15,76% | Veräußert | 120,3% (Preis per 2026-10-02) |
| 1. März 2019 | PRI | M | 1.491 | · | · | 8.926 Direkt | -14,31% | Veräußert | (Preis per 2026-10-02) |
| 1. März 2019 | PRI | M | 1.864 | · | · | 10.417 Direkt | -15,18% | Veräußert | (Preis per 2026-10-02) |
| 1. März 2019 | PRI | M | 3.486 | · | · | 12.281 Direkt | -22,11% | Veräußert | (Preis per 2026-10-02) |
| 1. März 2019 | PRI | F | 1.068 | $125,04 | $133.543 | 19.030 Direkt | -5,31% | Veräußert | 120,3% (Preis per 2026-10-02) |
| 1. März 2019 | PRI | A | 3.546 | · | · | 20.098 Direkt | +21,42% | Erworben | (Preis per 2026-10-02) |
| 1. März 2019 | PRI | F | 638 | $125,04 | $79.776 | 16.552 Direkt | -3,71% | Veräußert | 120,3% (Preis per 2026-10-02) |
| 1. März 2019 | PRI | M | 1.491 | · | · | 17.190 Direkt | +9,50% | Erworben | (Preis per 2026-10-02) |
| 1. März 2019 | PRI | F | 797 | $125,04 | $99.657 | 15.699 Direkt | -4,83% | Veräußert | 120,3% (Preis per 2026-10-02) |
| 1. März 2019 | PRI | M | 1.864 | · | · | 16.496 Direkt | +12,74% | Erworben | (Preis per 2026-10-02) |
| 1. März 2019 | PRI | F | 1.463 | $125,04 | $182.934 | 14.632 Direkt | -9,09% | Veräußert | 120,3% (Preis per 2026-10-02) |
| 1. März 2019 | PRI | M | 3.486 | · | · | 16.095 Direkt | +27,65% | Erworben | (Preis per 2026-10-02) |
| 26. Februar 2019 | PRI | A | 4.077 | $122,62 | $499.922 | 15.767 Direkt | +34,88% | Erworben | 124,6% (Preis per 2026-10-02) |
| 5. September 2018 | PRI | S | 2.449 | $122,28 | $299.464 | 12.609 Direkt | -16,26% | Veräußert | 125,2% (Preis per 2026-10-02) |
| 9. Juli 2018 | PRI | S 10b5-1 | 3.000 | $105,04 | $315.120 | 15.058 Direkt | -16,61% | Veräußert | 162,2% (Preis per 2026-10-02) |
| 1. März 2018 | PRI | M | 1.864 | · | · | 11.690 Direkt | -13,75% | Veräußert | (Preis per 2026-10-02) |
| 1. März 2018 | PRI | M | 3.486 | · | · | 13.554 Direkt | -20,46% | Veräußert | (Preis per 2026-10-02) |
| 1. März 2018 | PRI | M | 2.627 | · | · | 17.040 Direkt | -13,36% | Veräußert | (Preis per 2026-10-02) |
| 1. März 2018 | PRI | F | 802 | $97,50 | $78.195 | 18.058 Direkt | -4,25% | Veräußert | 182,5% (Preis per 2026-10-02) |
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K = Kauf auf offener Markt · V = Verkauf · A = Zuteilung/Auszeichnung · M = Optionsausübung · G = Geschenk · F = Steuereinbehalt
Insider-Transaktionen sind keine Empfehlung; Verkäufe werden oft aus Liquiditäts- oder steuerlichen Gründen getätigt.
Derivate-Bestände (Formular 4 Tabelle II) Optionen, RSUs und wandelbare Wertpapiere, die in Formular 4 Tabelle II gemeldet werden.
| Date | Ticker | Wertpapier | Basiswert | Ausübungspreis | Verfall | Aktien | A/D |
|---|---|---|---|---|---|---|---|
| 1. März 2024 | PRI | Restricted Stock Unit | Common Stock | · | · | 1.079 | Veräußert |
| 1. März 2024 | PRI | Restricted Stock Unit | Common Stock | · | · | 1.535 | Veräußert |
| 1. März 2024 | PRI | Restricted Stock Unit | Common Stock | · | · | 1.165 | Veräußert |
| 16. Februar 2024 | PRI | Restricted Stock Unit | Common Stock | · | · | 2.450 | Erworben |
| 2. März 2023 | PRI | Employee Stock Option - 2016 | Common Stock | $41,88 | 24. Februar 2026 | 7.736 | Veräußert |
| 2. März 2023 | PRI | Employee Stock Option - 2015 | Common Stock | $53,50 | 23. Februar 2025 | 8.598 | Veräußert |
| 1. März 2023 | PRI | Restricted Stock Unit | Common Stock | · | · | 1.534 | Veräußert |
| 1. März 2023 | PRI | Restricted Stock Unit | Common Stock | · | · | 1.165 | Veräußert |
| 1. März 2023 | PRI | Restricted Stock Unit | Common Stock | · | · | 1.373 | Veräußert |
| 28. Februar 2023 | PRI | Restricted Stock Unit | Common Stock | · | · | 3.239 | Erworben |
| 1. März 2022 | PRI | Restricted Stock Unit | Common Stock | · | · | 1.165 | Veräußert |
| 1. März 2022 | PRI | Restricted Stock Unit | Common Stock | · | · | 1.372 | Veräußert |
| 1. März 2022 | PRI | Restricted Stock Unit | Common Stock | · | · | 1.359 | Veräußert |
| 24. Februar 2022 | PRI | Restricted Stock Unit | Common Stock | · | · | 4.604 | Erworben |
| 1. März 2021 | PRI | Restricted Stock Unit | Common Stock | · | · | 1.372 | Veräußert |
| 1. März 2021 | PRI | Restricted Stock Unit | Common Stock | · | · | 1.359 | Veräußert |
| 1. März 2021 | PRI | Restricted Stock Unit | Common Stock | · | · | 1.492 | Veräußert |
| 24. Februar 2021 | PRI | Restricted Stock Unit | Common Stock | · | · | 3.495 | Erworben |
| 1. März 2020 | PRI | Restricted Stock Unit | Common Stock | · | · | 1.359 | Veräußert |
| 1. März 2020 | PRI | Restricted Stock Unit | Common Stock | · | · | 1.492 | Veräußert |
| 1. März 2020 | PRI | Restricted Stock Unit | Common Stock | · | · | 1.865 | Veräußert |
| 26. Februar 2020 | PRI | Restricted Stock Unit | Common Stock | · | · | 4.117 | Erworben |
| 1. März 2019 | PRI | Restricted Stock Unit | Common Stock | · | · | 1.491 | Veräußert |
| 1. März 2019 | PRI | Restricted Stock Unit | Common Stock | · | · | 1.864 | Veräußert |
| 1. März 2019 | PRI | Restricted Stock Unit | Common Stock | · | · | 3.486 | Veräußert |
| 26. Februar 2019 | PRI | Restricted Stock Unit | Common Stock | · | · | 4.077 | Erworben |
| 1. März 2018 | PRI | Restricted Stock Unit | Common Stock | · | · | 1.864 | Veräußert |
| 1. März 2018 | PRI | Restricted Stock Unit | Common Stock | · | · | 3.486 | Veräußert |
| 1. März 2018 | PRI | Restricted Stock Unit | Common Stock | · | · | 2.627 | Veräußert |
| 26. Februar 2018 | PRI | Restricted Stock Unit | Common Stock | · | · | 4.475 | Erworben |
| 1. März 2017 | PRI | Employee Stock Option - 2016 | Common Stock | $41,88 | 24. Februar 2026 | 3.868 | Veräußert |
| 1. März 2017 | PRI | Employee Stock Option - 2014 | Common Stock | $41,20 | 11. Februar 2024 | 3.348 | Veräußert |
| 1. März 2017 | PRI | Restricted Stock Unit | Common Stock | · | · | 3.486 | Veräußert |
| 1. März 2017 | PRI | Restricted Stock Unit | Common Stock | · | · | 2.627 | Veräußert |
| 1. März 2017 | PRI | Restricted Stock Unit | Common Stock | · | · | 3.069 | Veräußert |
| 15. Februar 2017 | PRI | Restricted Stock Unit | Common Stock | · | · | 5.593 | Erworben |
| 9. November 2016 | PRI | Employee Stock Option - 2014 | Common Stock | $41,20 | 11. Februar 2024 | 3.348 | Veräußert |
| 9. November 2016 | PRI | Employee Stock Option - 2014 | Common Stock | $41,20 | 11. Februar 2024 | 3.348 | Veräußert |
| 25. Mai 2016 | PRI | Employee Stock Option - 2013 | Common Stock | $32,63 | 20. Februar 2023 | 4.198 | Veräußert |
| 1. März 2016 | PRI | Restricted Stock Unit | Common Stock | · | · | 2.627 | Veräußert |
| 1. März 2016 | PRI | Restricted Stock Unit | Common Stock | · | · | 3.069 | Veräußert |
| 24. Februar 2016 | PRI | Employee Stock Option - 2016 | Common Stock | $41,88 | 24. Februar 2026 | 11.604 | Erworben |
| 24. Februar 2016 | PRI | Restricted Stock Unit | Common Stock | · | · | 10.458 | Erworben |
| 2. März 2015 | PRI | Employee Stock Option | Common Stock | $32,63 | 20. Februar 2023 | 4.198 | Veräußert |
| 1. März 2015 | PRI | Restricted Stock Unit | Common Stock | · | · | 3.069 | Veräußert |
| 23. Februar 2015 | PRI | Employee Stock Option - 2015 | Common Stock | $53,50 | 23. Februar 2025 | 8.598 | Erworben |
| 23. Februar 2015 | PRI | Restricted Stock Unit | Common Stock | · | · | 7.881 | Erworben |
| 12. Februar 2015 | PRI | Employee Stock Option | Common Stock | $32,63 | 20. Februar 2023 | 4.198 | Veräußert |
| 11. Februar 2014 | PRI | Employee Stock Option - 2014 | Common Stock | $41,20 | 11. Februar 2024 | 10.044 | Erworben |
| 11. Februar 2014 | PRI | Restricted Stock Unit | Common Stock | · | · | 9.207 | Erworben |
| 20. Februar 2013 | PRI | Employee Stock Option | Common Stock | $32,63 | 20. Februar 2023 | 12.594 | Erworben |
Ausübungs-/Umwandlungspreis ist leer, wenn nicht zutreffend (z. B. RSUs).
Anfänglicher Besitz (Formular 3) 1 Beteiligung
Wertpapiere, die beim erstmaligen Eintritt als Insider gehalten wurden, gemäß SEC Formular 3.
| Date | Ticker | Wertpapier | Aktien | Besitz |
|---|---|---|---|---|
| 30. März 2010 | PRI | No securities are beneficially owned | 0 | Direkt |
Vergütung (DEF 14A)
Nach Namen aus Stimmrechtsvollmacht-Erklärungen (DEF 14A) abgeglichen — gegen die Einreichung prüfen.
| Geschäftsjahr | Gehalt | Bonus | Aktienprämien | Optionsprämien | Anreizprogramm außerhalb von Eigenkapital | Pensionsänderung | Andere | Gesamt |
|---|---|---|---|---|---|---|---|---|
| 2017 | $500.000 | · | · | · | $449.200 | · | $37.478 | $1.886.592 |
| 2016 | $500.000 | · | · | · | $527.200 | · | $29.559 | $1.709.995 |
| 2015 | $487.500 | · | · | · | $487.600 | · | $28.210 | $1.520.124 |
Angaben aus der Zusammenfassung der Vergütungstabelle (Summary Compensation Table) im Stimmrechtsbericht des Unternehmens (DEF 14A). Vergütung ist keine Empfehlung.