Hideki Garren
Dirigeant
Première déclaration SEC: 28 décembre 2022 · Dernier: 28 décembre 2022
Dirigeant chez
Transactions d'initiés
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Net: $0
Variation du prix par rapport à la cotation actuelle, ajustée des divisions pour les actions d'entreprise depuis le dépôt — non comparée à un indice de référence, non annualisée, non pondérée par la taille
| Date | Ticker | Code | Actions | Prix | Valeur | Possédé après | Δ possédé | A/D | vs maintenant |
|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|
| 27 février 2024 | PRTA | A | 85 000 | · | · | 85 000 Direct | · | Acquis | (prix au 2026-10-02) |
| 1 janvier 2024 | COYA | A | 5 000 | · | · | 5 000 Direct | · | Acquis | (prix au 2026-10-02) |
| 13 septembre 2023 | PRTA | M | 2 000 | · | · | 192 000 Direct | -1,03% | Cédé | (prix au 2026-10-02) |
| 13 septembre 2023 | PRTA | S 10b5-1 | 2 000 | $55,48 | $110 960 | 0 Direct | -100,00% | Cédé | -84,9% (prix au 2026-10-02) |
| 13 septembre 2023 | PRTA | M | 2 000 | $24,90 | $49 800 | 2 000 Direct | · | Acquis | -66,4% (prix au 2026-10-02) |
| 16 août 2023 | PRTA | M | 2 000 | · | · | 194 000 Direct | -1,02% | Cédé | (prix au 2026-10-02) |
| 16 août 2023 | PRTA | S 10b5-1 | 374 | $59,74 | $22 343 | 0 Direct | -100,00% | Cédé | -86,0% (prix au 2026-10-02) |
| 16 août 2023 | PRTA | S 10b5-1 | 748 | $58,93 | $44 080 | 374 Direct | -66,67% | Cédé | -85,8% (prix au 2026-10-02) |
| 16 août 2023 | PRTA | S 10b5-1 | 878 | $58,15 | $51 056 | 1 122 Direct | -43,90% | Cédé | -85,6% (prix au 2026-10-02) |
| 16 août 2023 | PRTA | M | 2 000 | $24,90 | $49 800 | 2 000 Direct | · | Acquis | -66,4% (prix au 2026-10-02) |
| 12 juillet 2023 | PRTA | M | 2 000 | · | · | 196 000 Direct | -1,01% | Cédé | (prix au 2026-10-02) |
| 12 juillet 2023 | PRTA | S 10b5-1 | 92 | $68,20 | $6 274 | 0 Direct | -100,00% | Cédé | -87,7% (prix au 2026-10-02) |
| 12 juillet 2023 | PRTA | S 10b5-1 | 1 908 | $67,48 | $128 752 | 92 Direct | -95,40% | Cédé | -87,6% (prix au 2026-10-02) |
| 12 juillet 2023 | PRTA | M | 2 000 | $24,90 | $49 800 | 2 000 Direct | · | Acquis | -66,4% (prix au 2026-10-02) |
| 16 juin 2023 | PRTA | M | 7 331 | · | · | 198 000 Direct | -3,57% | Cédé | (prix au 2026-10-02) |
| 16 juin 2023 | PRTA | S 10b5-1 | 7 331 | $74,00 | $542 494 | 0 Direct | -100,00% | Cédé | -88,7% (prix au 2026-10-02) |
| 16 juin 2023 | PRTA | M | 7 331 | $24,90 | $182 542 | 7 331 Direct | · | Acquis | -66,4% (prix au 2026-10-02) |
| 14 juin 2023 | PRTA | M | 4 669 | · | · | 205 331 Direct | -2,22% | Cédé | (prix au 2026-10-02) |
| 14 juin 2023 | PRTA | S 10b5-1 | 655 | $75,49 | $49 446 | 0 Direct | -100,00% | Cédé | -88,9% (prix au 2026-10-02) |
| 14 juin 2023 | PRTA | S 10b5-1 | 2 534 | $74,59 | $189 011 | 655 Direct | -79,46% | Cédé | -88,8% (prix au 2026-10-02) |
| 14 juin 2023 | PRTA | S 10b5-1 | 971 | $73,31 | $71 184 | 3 189 Direct | -23,34% | Cédé | -88,6% (prix au 2026-10-02) |
| 14 juin 2023 | PRTA | S 10b5-1 | 509 | $72,45 | $36 877 | 4 160 Direct | -10,90% | Cédé | -88,5% (prix au 2026-10-02) |
| 14 juin 2023 | PRTA | M | 4 669 | $24,90 | $116 258 | 4 669 Direct | · | Acquis | -66,4% (prix au 2026-10-02) |
| 15 mars 2023 | PRTA | M | 12 000 | $24,90 | $298 800 | 12 000 Direct | · | Acquis | -66,4% (prix au 2026-10-02) |
| 15 mars 2023 | PRTA | S 10b5-1 | 6 000 | $48,16 | $288 960 | 6 000 Direct | -50,00% | Cédé | -82,6% (prix au 2026-10-02) |
| 15 mars 2023 | PRTA | S 10b5-1 | 6 000 | $48,66 | $291 960 | 0 Direct | -100,00% | Cédé | -82,8% (prix au 2026-10-02) |
| 15 mars 2023 | PRTA | M | 12 000 | · | · | 210 000 Direct | -5,41% | Cédé | (prix au 2026-10-02) |
| 2 mars 2023 | PRTA | A | 48 000 | · | · | 48 000 Direct | · | Acquis | (prix au 2026-10-02) |
| 3 janvier 2023 | COYA | P | 2 000 | · | · | 2 000 Direct | · | Acquis | (prix au 2026-10-02) |
| 3 janvier 2023 | COYA | P | 1 000 | · | · | 1 000 Direct | · | Acquis | (prix au 2026-10-02) |
| 1 décembre 2022 | PRTA | M | 4 000 | · | · | 222 000 Direct | -1,77% | Cédé | (prix au 2026-10-02) |
| 1 décembre 2022 | PRTA | S 10b5-1 | 4 000 | $62,51 | $250 040 | 0 Direct | -100,00% | Cédé | -86,6% (prix au 2026-10-02) |
| 1 décembre 2022 | PRTA | M | 4 000 | $24,90 | $99 600 | 4 000 Direct | · | Acquis | -66,4% (prix au 2026-10-02) |
| 1 novembre 2022 | PRTA | M | 4 000 | · | · | 226 000 Direct | -1,74% | Cédé | (prix au 2026-10-02) |
| 1 novembre 2022 | PRTA | S 10b5-1 | 511 | $62,41 | $31 892 | 0 Direct | -100,00% | Cédé | -86,6% (prix au 2026-10-02) |
| 1 novembre 2022 | PRTA | S 10b5-1 | 3 489 | $61,82 | $215 690 | 511 Direct | -87,22% | Cédé | -86,5% (prix au 2026-10-02) |
| 1 novembre 2022 | PRTA | M | 4 000 | $24,90 | $99 600 | 4 000 Direct | · | Acquis | -66,4% (prix au 2026-10-02) |
| 3 octobre 2022 | PRTA | M | 4 000 | $24,90 | $99 600 | 4 000 Direct | · | Acquis | -66,4% (prix au 2026-10-02) |
| 3 octobre 2022 | PRTA | S 10b5-1 | 4 000 | $60,90 | $243 600 | 0 Direct | -100,00% | Cédé | -86,3% (prix au 2026-10-02) |
| 3 octobre 2022 | PRTA | M | 4 000 | · | · | 230 000 Direct | -1,71% | Cédé | (prix au 2026-10-02) |
| 15 septembre 2022 | PRTA | M | 4 000 | $24,90 | $99 600 | 4 000 Direct | · | Acquis | -66,4% (prix au 2026-10-02) |
| 15 septembre 2022 | PRTA | S 10b5-1 | 4 000 | $30,00 | $120 000 | 0 Direct | -100,00% | Cédé | -72,1% (prix au 2026-10-02) |
| 15 septembre 2022 | PRTA | M | 4 000 | · | · | 234 000 Direct | -1,68% | Cédé | (prix au 2026-10-02) |
| 1 août 2022 | PRTA | M | 4 000 | $24,90 | $99 600 | 4 000 Direct | · | Acquis | -66,4% (prix au 2026-10-02) |
| 1 août 2022 | PRTA | S 10b5-1 | 4 000 | $30,52 | $122 080 | 0 Direct | -100,00% | Cédé | -72,6% (prix au 2026-10-02) |
| 1 août 2022 | PRTA | M | 4 000 | · | · | 238 000 Direct | -1,65% | Cédé | (prix au 2026-10-02) |
| 6 juillet 2022 | PRTA | M | 8 000 | $24,90 | $199 200 | 8 000 Direct | · | Acquis | -66,4% (prix au 2026-10-02) |
| 6 juillet 2022 | PRTA | S 10b5-1 | 8 000 | $30,00 | $240 000 | 0 Direct | -100,00% | Cédé | -72,1% (prix au 2026-10-02) |
| 6 juillet 2022 | PRTA | M | 8 000 | · | · | 242 000 Direct | -3,20% | Cédé | (prix au 2026-10-02) |
| 23 février 2022 | PRTA | A | 85 000 | · | · | 85 000 Direct | · | Acquis | (prix au 2026-10-02) |
| 5 avril 2021 | PRTA | A | 250 000 | · | · | 250 000 Direct | · | Acquis | (prix au 2026-10-02) |
P = Achat sur le marché · S = Vente · A = Attribution/prix · M = Exercice d'option · G = Don · F = Retenue d'impôt
Les transactions d'initiés ne constituent pas une recommandation ; les ventes sont souvent motivées par des raisons de liquidité ou fiscales.
Participations dans des produits dérivés (Formulaire 4 Tableau II) Options, RSUs et titres convertibles déclarés dans le Formulaire 4 Tableau II.
| Date | Ticker | Titre | Sous-jacent | Prix d'exercice | Expiration | Actions | A/D |
|---|---|---|---|---|---|---|---|
| 27 février 2024 | PRTA | Stock Option (Right to Buy) | Ordinary Shares | $30,30 | 27 février 2034 | 85 000 | Acquis |
| 1 janvier 2024 | COYA | Stock Option (right to buy) | Common Stock, par value $0.0001 per share | $7,41 | 1 janvier 2034 | 5 000 | Acquis |
| 13 septembre 2023 | PRTA | Stock Option (Right to Buy) | Ordinary Shares | $24,90 | 5 avril 2031 | 2 000 | Cédé |
| 16 août 2023 | PRTA | Stock Option (Right to Buy) | Ordinary Shares | $24,90 | 5 avril 2031 | 2 000 | Cédé |
| 12 juillet 2023 | PRTA | Stock Option (Right to Buy) | Ordinary Shares | $24,90 | 5 avril 2031 | 2 000 | Cédé |
| 16 juin 2023 | PRTA | Stock Option (Right to Buy) | Ordinary Shares | $24,90 | 5 avril 2031 | 7 331 | Cédé |
| 14 juin 2023 | PRTA | Stock Option (Right to Buy) | Ordinary Shares | $24,90 | 5 avril 2031 | 4 669 | Cédé |
| 15 mars 2023 | PRTA | Stock Option (Right to Buy) | Ordinary Shares | $24,90 | 5 avril 2031 | 12 000 | Cédé |
| 2 mars 2023 | PRTA | Stock Option (Right to Buy) | Ordinary Shares | $52,97 | 2 mars 2033 | 48 000 | Acquis |
| 3 janvier 2023 | COYA | Warrant to Purchase Common Stock | Common Stock, par value $0.0001 per share | $7,50 | 3 janvier 2025 | 1 000 | Acquis |
| 1 décembre 2022 | PRTA | Stock Option (Right to Buy) | Ordinary Shares | $24,90 | 5 avril 2031 | 4 000 | Cédé |
| 1 novembre 2022 | PRTA | Stock Option (Right to Buy) | Ordinary Shares | $24,90 | 5 avril 2031 | 4 000 | Cédé |
| 3 octobre 2022 | PRTA | Stock Option (Right to Buy) | Ordinary Shares | $24,90 | 5 avril 2031 | 4 000 | Cédé |
| 15 septembre 2022 | PRTA | Stock Option (Right to Buy) | Ordinary Shares | $24,90 | 5 avril 2031 | 4 000 | Cédé |
| 1 août 2022 | PRTA | Stock Option (Right to Buy) | Ordinary Shares | $24,90 | 5 avril 2031 | 4 000 | Cédé |
| 6 juillet 2022 | PRTA | Stock Option (Right to Buy) | Ordinary Shares | $24,90 | 5 avril 2031 | 8 000 | Cédé |
| 23 février 2022 | PRTA | Stock Option (Right to Buy) | Ordinary Shares | $32,45 | 23 février 2032 | 85 000 | Acquis |
| 5 avril 2021 | PRTA | Stock Option (Right to Buy) | Ordinary Shares | $24,90 | 5 avril 2031 | 250 000 | Acquis |
Le prix d'exercice/conversion est vide lorsqu'il n'est pas applicable (par exemple, pour les RSUs).
Participation initiale (Formulaire 3) 1 participation
Titres détenus lors de la première déclaration en tant qu'initié, conformément au formulaire 3 de la SEC.
| Date | Ticker | Titre | Actions | Participation |
|---|---|---|---|---|
| 28 décembre 2022 | COYA | Stock Option (right to buy) | · | Direct |
Rémunération (DEF 14A)
Correspondance par nom à partir des déclarations de procuration (DEF 14A) — vérifier par rapport au dépôt.
| Exercice fiscal | Salaire | Prime | Attributions d'actions | Attributions d'options | Incitations non liées aux actions | Modification de la pension | Autre | Total |
|---|---|---|---|---|---|---|---|---|
| 2021 | $364 044 | $50 000 | · | $4 319 200 | $290 938 | · | $14 500 | $5 038 682 |
Chiffres du tableau de la rémunération globale du document de référence de la société (DEF 14A). La rémunération ne constitue pas une recommandation.