संयुक्त राज्य अमेरिका में सेवानिवृत्ति आय की चुनौतियाँ

अमेरिका में सेवानिवृत्ति आय की चुनौतियाँ बढ़ रही हैं, जिसमें अमेरिकियों को अब आराम से सेवानिवृत्त होने के लिए $1.46 मिलियन की आवश्यकता है, जो 2021 से 13% अधिक है। यह 'जादुई संख्या' एक मार्गदर्शक है, गारंटी नहीं, और जीवन शैली और स्थान के आधार पर भिन्न होती है। बाजार की अस्थिरता, चिंताजनक रूप से कम बचत, और अपर्याप्त तैयारी प्रमुख चिंताएं हैं। अमेरिकी श्रमिकों के लिए औसत सेवानिवृत्ति बचत केवल $40,000 है, जिसमें कोई भी आयु वर्ग व्यापक रूप से उपयोग किए जाने वाले सेवानिवृत्ति बेंचमार्क का 25% भी औसत नहीं करता है। विशेष रूप से जेन एक्स, पेंशन से 401(k) में बदलाव के कारण $400,000 से अधिक की कमी का सामना कर रहा है। 401(k) योजनाओं में उच्च शुल्क भी एक जोखिम प्रस्तुत करते हैं, जिसमें 2009 से 2013 तक आधे से अधिक योजनाओं में ऐसे फंड पेश किए गए थे जो योजना के प्रशासक के साथ राजस्व साझा करते थे, जिससे छिपी हुई लागतें बढ़ जाती थीं।

बाजार प्रभाव: सेवानिवृत्ति आय संकट वित्तीय सेवा क्षेत्र को प्रभावित करता है, जिसमें परिसंपत्ति प्रबंधकों और सेवानिवृत्ति योजना प्रदाताओं को शुल्क और प्रदर्शन पर बढ़ी हुई जांच का सामना करना पड़ता है। सेवानिवृत्ति योजना सेवाएं प्रदान करने वाली कंपनियां, जैसे फिडेलिटी और वैनगार्ड, कम लागत वाले, उच्च प्रदर्शन वाले विकल्पों की बढ़ती मांग देख सकती हैं। आवास बाजार भी प्रभावित होता है, जिसमें कई कर्मचारी अपनी सेवानिवृत्ति बचत की तुलना में अपने वाहनों में अधिक मूल्य पाते हैं। इससे किफायती आवास की मांग बढ़ सकती है और वाहनों पर उपभोक्ता खर्च कम हो सकता है।

आगे क्या देखना है: मार्च में कर्मचारी लाभ अनुसंधान संस्थान (EBRI) द्वारा 2023 सेवानिवृत्ति आत्मविश्वास सर्वेक्षण अमेरिकियों के सेवानिवृत्ति आत्मविश्वास और तैयारी में अद्यतन अंतर्दृष्टि प्रदान करेगा। 2023 की दूसरी तिमाही में 401(k) शुल्क प्रकटीकरण पर श्रम विभाग का प्रस्तावित नियम सेवानिवृत्ति योजनाओं में पारदर्शिता बढ़ा सकता है और शुल्क कम कर सकता है। अंत में, 2023 में फेडरल रिजर्व के ब्याज दर निर्णय बॉन्ड यील्ड और समग्र बाजार अस्थिरता को प्रभावित करेंगे, जो सेवानिवृत्ति पोर्टफोलियो को प्रभावित करेंगे।