Neil Lindsay Berkley

CIK 2075298 · Lihat di SEC EDGAR ↗

Orang Dalam

Pengajuan SEC Pertama: 30 Juni 2025 · Terbaru: 3 Juni 2026

Di halaman ini

Orang Dalam di

Transaksi orang dalam

0 beli (P) 1 jual (S) Bersih: $-38.139 + 2 transaksi non-pasar di bawah 12 bulan terakhir, berdasarkan transaksi yang ditunjukkan di bawah ini

Perubahan harga vs kuotasi saat ini, disesuaikan split untuk aksi korporasi sejak pengajuan — tidak dibenchmark, tidak diannualisasi, tidak dibobot berdasarkan ukuran

2 pengajuan lain disembunyikan
Tanggal Ticker Kode Saham Harga Nilai Dimiliki setelah Δ milik A/D vs sekarang
2 Juni 2026 ALEC S 19.360 $1,97 $38.139 379.900 Langsung -4,85% Dilepas 15,5% (harga per 2026-08-21)

P = Pembelian pasar terbuka · S = Penjualan · A = Hibah/penghargaan · B = Pelaksanaan opsi · G = Hadiah · F = Pemotongan pajak

Transaksi orang dalam bukan merupakan rekomendasi; penjualan sering kali didorong oleh alasan likuiditas atau pajak.

Kepemilikan Derivatif (Formulir 4 Tabel II)

Opsi, RSU, dan sekuritas konversi yang dilaporkan pada Formulir 4 Tabel II.

Tanggal Ticker Sekuritas Underlying Harga Pelaksanaan Kedaluwarsa Saham A/D
1 Juli 2025 ALEC Employee Stock Option (right to buy) Common Stock (18.000) $1,42 1 Juli 2035 18.000 Diakuisisi

Harga pelaksanaan/konversi kosong jika tidak berlaku (misalnya, RSU).

Kepemilikan Awal (Formulir 3) 2 saham

Sekuritas yang dipegang saat pertama kali menjadi orang dalam, sesuai Formulir 3 SEC.

Tanggal Ticker Sekuritas Saham Kepemilikan
30 Juni 2025 ALEC Common Stock Langsung
30 Juni 2025 ALEC Employee Stock Option (right to buy)→ Common Stock (12.975) 12.975 Langsung

Kompensasi (DEF 14A)

Dicocokkan berdasarkan nama dari pernyataan proksi (DEF 14A) — verifikasi terhadap pengajuan.

Tahun fiskal Gaji Bonus Penghargaan saham Penghargaan opsi Insentif non-ekuitas Perubahan Pensiun Lainnya Total
2025 $455.000 $91.000 $152.880 $6.242 $1.052.459

Angka-angka dari Tabel Kompensasi Ringkasan dalam pernyataan proksi perusahaan (DEF 14A). Kompensasi bukan merupakan rekomendasi.