Ryan Mcmonagle
CIK 1851380 · Lihat di SEC EDGAR ↗
Pengajuan SEC Pertama: 27 Mei 2021 · Terbaru: 27 Mei 2021
Di halaman ini
- Orang Dalam di Perusahaan di mana orang ini adalah orang dalam yang melaporkan.
- Transaksi orang dalam Setiap saham yang dibeli atau dijual orang ini, dari pengajuan Formulir 4.
- Derivatif Opsi dan kepemilikan derivatif lainnya yang dilaporkan oleh orang ini.
- Kompensasi Gaji eksekutif yang diungkapkan dalam pernyataan proksi perusahaan.
Orang Dalam di
Transaksi orang dalam
Perubahan harga vs kuotasi saat ini, disesuaikan split untuk aksi korporasi sejak pengajuan — tidak dibenchmark, tidak diannualisasi, tidak dibobot berdasarkan ukuran
| Tanggal | Ticker | Kode | Saham | Harga | Nilai | Dimiliki setelah | Δ milik | A/D | vs sekarang |
|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|
| 8 Mei 2024 | CTOS | P | 10.000 | $4,04 | $40.400 | 496.587 Langsung | +2,06% | Diakuisisi | 141,1% (harga per 2026-08-19) |
| 14 Nov. 2023 | CTOS | P | 20.000 | $5,17 | $103.400 | 350.726 Langsung | +6,05% | Diakuisisi | 88,4% (harga per 2026-08-19) |
| 18 Agu 2021 | CTOS | P | 7.074 | $6,65 | $47.042 | 205.000 Langsung | +3,57% | Diakuisisi | 46,5% (harga per 2026-08-19) |
| 1 April 2021 | CTOS | P | 130.000 | $5,00 | $650.000 | 130.000 Langsung | — | Diakuisisi | 94,8% (harga per 2026-08-19) |
P = Pembelian pasar terbuka · S = Penjualan · A = Hibah/penghargaan · B = Pelaksanaan opsi · G = Hadiah · F = Pemotongan pajak
Transaksi orang dalam bukan merupakan rekomendasi; penjualan sering kali didorong oleh alasan likuiditas atau pajak.
Kepemilikan Derivatif (Formulir 4 Tabel II)
Opsi, RSU, dan sekuritas konversi yang dilaporkan pada Formulir 4 Tabel II.
| Tanggal | Ticker | Sekuritas | Underlying | Harga Pelaksanaan | Kedaluwarsa | Saham | A/D |
|---|---|---|---|---|---|---|---|
| 1 April 2026 | CTOS | Restricted Stock Unit | Common Stock (175.000) | — | — | 175.000 | Diakuisisi |
| 1 April 2026 | CTOS | Restricted Stock Unit | Common Stock (40.625) | — | — | 40.625 | Dilepas |
| 1 April 2026 | CTOS | Restricted Stock Unit | Common Stock (81.250) | — | — | 81.250 | Dilepas |
| 28 April 2025 | CTOS | Restricted Stock Unit | Common Stock (162.500) | — | — | 162.500 | Diakuisisi |
| 1 April 2025 | CTOS | Restricted Stock Unit | Common Stock (81.250) | — | — | 81.250 | Dilepas |
| 1 April 2025 | CTOS | Restricted Stock Unit | Common Stock (81.250) | — | — | 81.250 | Dilepas |
| 31 Des. 2024 | CTOS | Performance Stock Unit | Common Stock (14.666) | — | — | 14.666 | Dilepas |
| 31 Des. 2024 | CTOS | Performance Stock Unit | Common Stock (14.666) | — | — | 14.666 | Dilepas |
| 1 April 2024 | CTOS | Restricted Stock Unit | Common Stock (81.250) | — | — | 81.250 | Dilepas |
| 1 April 2024 | CTOS | Restricted Stock Unit | Common Stock (81.250) | — | — | 81.250 | Dilepas |
| 31 Des. 2023 | CTOS | Performance Stock Unit | Common Stock (13.488) | — | — | 13.488 | Dilepas |
| 31 Des. 2023 | CTOS | Performance Stock Unit | Common Stock (13.488) | — | — | 13.488 | Dilepas |
| 1 April 2023 | CTOS | Restricted Stock Unit | Common Stock (81.250) | — | — | 81.250 | Dilepas |
| 31 Des. 2022 | CTOS | Performance Stock Unit | Common Stock (20.313) | — | — | 20.313 | Dilepas |
| 31 Des. 2022 | CTOS | Performance Stock Unit | Common Stock (20.313) | — | — | 20.313 | Dilepas |
| 2 Agu 2022 | CTOS | Performance Stock Unit | Common Stock (162.500) | — | — | 162.500 | Diakuisisi |
| 2 Agu 2022 | CTOS | Restricted Stock Unit | Common Stock (325.000) | — | — | 325.000 | Diakuisisi |
| 1 April 2022 | CTOS | Restricted Stock Unit | Common Stock (81.250) | — | — | 81.250 | Dilepas |
| 8 Juli 2021 | CTOS | Performance Stock Unit | Common Stock (162.500) | — | — | 162.500 | Diakuisisi |
| 8 Juli 2021 | CTOS | Restricted Stock Unit | Common Stock (162.500) | — | — | 162.500 | Diakuisisi |
| 27 Mei 2021 | CTOS | Performance Stock Unit | Common Stock (162.500) | — | — | 162.500 | Diakuisisi |
| 27 Mei 2021 | CTOS | Restricted Stock Unit | Common Stock (162.500) | — | — | 162.500 | Diakuisisi |
Harga pelaksanaan/konversi kosong jika tidak berlaku (misalnya, RSU).
Kompensasi (DEF 14A)
Dicocokkan berdasarkan nama dari pernyataan proksi (DEF 14A) — verifikasi terhadap pengajuan.
CTOS
CEO| Tahun fiskal | Gaji | Bonus | Penghargaan saham | Penghargaan opsi | Insentif non-ekuitas | Perubahan Pensiun | Lainnya | Total |
|---|---|---|---|---|---|---|---|---|
| 2025 | $850.000 | $184.960 | — | — | $495.040 | — | $22.542 | $2.577.511 |
| 2024 | $850.000 | — | — | — | — | — | $22.948 | $1.126.448 |
| 2023 | $837.500 | $386.750 | — | — | $386.750 | — | $20.932 | $1.937.026 |
Angka-angka dari Tabel Kompensasi Ringkasan dalam pernyataan proksi perusahaan (DEF 14A). Kompensasi bukan merupakan rekomendasi.