Todd E Cunfer
CIK 1715621 · Lihat di SEC EDGAR ↗
Pengajuan SEC Pertama: 24 Okt. 2025 · Terbaru: 24 Okt. 2025
Di halaman ini
- Orang Dalam di Perusahaan di mana orang ini adalah orang dalam yang melaporkan.
- Transaksi orang dalam Setiap saham yang dibeli atau dijual orang ini, dari pengajuan Formulir 4.
- Kepemilikan Awal Kepemilikan yang dimiliki orang ini saat pertama kali mulai melaporkan.
- Kompensasi Gaji eksekutif yang diungkapkan dalam pernyataan proksi perusahaan.
Orang Dalam di
Transaksi orang dalam
Perubahan harga vs kuotasi saat ini, disesuaikan split untuk aksi korporasi sejak pengajuan — tidak dibenchmark, tidak diannualisasi, tidak dibobot berdasarkan ukuran
Tidak ada perdagangan pasar terbuka yang tercatat; menampilkan semua pengajuan.
| Tanggal | Ticker | Kode | Saham | Harga | Nilai | Dimiliki setelah | Δ milik | A/D | vs sekarang |
|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|
| 15 Maret 2025 | FRPT | F | 649 | $87,84 | $57.008 | 36.871 Langsung | -1,73% | Dilepas | -16,2% (harga per 2026-08-19) |
| 13 Maret 2025 | FRPT | F | 1.043 | $86,50 | $90.220 | 37.520 Langsung | -2,70% | Dilepas | -14,9% (harga per 2026-08-19) |
| 11 Maret 2025 | FRPT | A | 4.923 | — | — | 38.563 Langsung | +14,63% | Diakuisisi | (harga per 2026-08-19) |
| 1 Des. 2024 | FRPT | F | 3.239 | $153,18 | $496.150 | 33.640 Langsung | -8,78% | Dilepas | -52,0% (harga per 2026-08-19) |
P = Pembelian pasar terbuka · S = Penjualan · A = Hibah/penghargaan · B = Pelaksanaan opsi · G = Hadiah · F = Pemotongan pajak
Transaksi orang dalam bukan merupakan rekomendasi; penjualan sering kali didorong oleh alasan likuiditas atau pajak.
Kepemilikan Awal (Formulir 3) 2 saham
Sekuritas yang dipegang saat pertama kali menjadi orang dalam, sesuai Formulir 3 SEC.
Kompensasi (DEF 14A)
Dicocokkan berdasarkan nama dari pernyataan proksi (DEF 14A) — verifikasi terhadap pengajuan.
FRPT
CFO| Tahun fiskal | Gaji | Bonus | Penghargaan saham | Penghargaan opsi | Insentif non-ekuitas | Perubahan Pensiun | Lainnya | Total |
|---|---|---|---|---|---|---|---|---|
| 2025 | $460.577 | — | $824.859 | — | — | — | $14.000 | $1.299.436 |
| 2024 | $520.192 | — | — | — | $856.275 | — | $13.800 | $2.140.178 |
| 2023 | $500.000 | — | $608.027 | — | $499.500 | — | $13.200 | $1.620.727 |
| Tahun fiskal | Gaji | Bonus | Penghargaan saham | Penghargaan opsi | Insentif non-ekuitas | Perubahan Pensiun | Lainnya | Total |
|---|---|---|---|---|---|---|---|---|
| 2019 | $395.360 | — | $196.976 | $204.050 | $480.000 | — | $11.339 | $1.287.725 |
| 2018 | $375.000 | — | — | $71.070 | $306.000 | — | $71.302 | $823.372 |
Angka-angka dari Tabel Kompensasi Ringkasan dalam pernyataan proksi perusahaan (DEF 14A). Kompensasi bukan merupakan rekomendasi.