Investidor com informação privilegiada em

04

Transações de insiders

05
0 compras (P) 0 vendas (S) Líquido: $0 + 2 transações fora do mercado abaixo últimos 12 meses, com base nas transações mostradas abaixo

Variação de preço vs cotação atual, ajustada por desdobramentos para ações corporativas desde o arquivamento — não comparada a benchmark, não anualizada, não ponderada por tamanho

Nenhuma negociação em mercado aberto registrada; exibindo todos os arquivamentos.

DataTickerCódigoAçõesPreçoValor Detido apósΔ próprioA/Dvs agora
5 de Setembro de 2013 THRY A 125.000 · · 125.000 Direto · Adquirido (preço em 2026-10-02)
5 de Setembro de 2013 THRY A 50.000 · · 108.368 Direto +85,66% Adquirido (preço em 2026-10-02)

P = Compra em mercado aberto · S = Venda · A = Concessão/prêmio · M = Exercício de opção · G = Presente · F = Retenção de impostos

Transações de insiders não são uma recomendação; vendas são frequentemente motivadas por liquidez ou razões fiscais.

Participações em derivativos (Formulário 4 Tabela II) Opções, RSUs e títulos conversíveis reportados no Formulário 4 Tabela II.

06
DataTickerTítuloSubjacente Preço de exercícioExpiraçãoAçõesA/D
5 de Setembro de 2013 THRY Stock Option (right to buy) Common Stock (125.000) $10,25 5 de Setembro de 2023 125.000 Adquirido

O preço de exercício/conversão fica em branco quando não aplicável (por exemplo, RSUs).

Propriedade inicial (Formulário 3) 1 participação

07

Títulos detidos ao se tornar um insider, de acordo com o Formulário 3 da SEC.

DataTickerTítuloAçõesPropriedade
10 de Maio de 2013 THRY Common Stock 58.368 Direto

Remuneração (DEF 14A)

08

Combinado por nome de declarações de procuração (DEF 14A) — verifique contra o arquivamento.

Ano fiscalSalárioBônusPrêmios de ações Prêmios de opçõesIncentivo não acionárioAlteração na pensãoOutroTotal
2014 $873.539 $0 $0 · $1.734.000 $0 $7.487.735 $10.095.273
2013 $638.423 $30.000 $512.500 · $2.457.745 $0 $25.250 $4.360.168

Valores da Tabela de Remuneração Resumo da declaração de procuração da empresa (DEF 14A). A remuneração não é uma recomendação.