Z世代女性转向传统家庭角色

Z世代女性正在将重点转移到传统家庭角色上，挑战已有数十年的女权主义叙事。

Z世代女性，出生于1997年至2012年之间，正日益拥抱传统家庭角色，将婚姻和子女置于事业或“名利”和“独立”之上。EduBirdie的一项调查发现，47%的Z世代女性渴望幸福地结婚并育有子女，同时拥有一份稳定的工作。这一被称为“tradwife”的趋势，与主导千禧一代女权主义的“girlboss”文化背道而驰。

这一转变可能会影响消费品、住房和教育等行业。迎合年轻家庭的公司，例如家庭友好型娱乐服务提供商或教育服务机构，可能会看到需求增加。相反，针对单身、事业型女性的市场需求可能会下降。随着这一叙事的展开，与“girlboss”文化相关的公司的估值可能会重新定价。

接下来关注：关注皮尤研究中心（Pew Research Center）即将于2023年第二季度发布的关于Z世代对工作与生活平衡和家庭看法的研究结果。此外，关注Mattel和Hasbro等迎合家庭的公司在2023年第一季度和第二季度的财报。这些将为我们提供关于Z世代女性购买行为的见解。