Charles Andrew Smith

CIK 1453799 · 在 SEC EDGAR 上查看 ↗

内部人士

首次SEC文件: 2017年9月8日 · 最新: 2017年9月8日

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内部人士在

内部人士交易

0 买入 (P) 0 卖出 (S) 净额: $0 + 44 非公开市场交易低于 过去 12 个月,基于下方显示的交易

价格变动与当前报价相比,按自申报以来的公司行为进行拆股调整 — 未进行基准比较,未年化,未按市值加权

44 份其他文件已隐藏
日期 股票代码 代码 股份 价格 价值 之后持有 Δ 持股 A/D 与现在相比
2023年9月27日 PTEN S 10000 $15.10 $151000 504413 直接 -1.94% 已处置 -18.1% (截至2026-08-21的价格)
2023年9月19日 PTEN S 10000 $15.90 $159000 514413 直接 -1.91% 已处置 -22.3% (截至2026-08-21的价格)
2022年4月14日 PTEN S 10b5-1 17213 $17.67 $304154 249803 直接 -6.45% 已处置 -30.1% (截至2026-08-21的价格)
2022年4月13日 PTEN S 10b5-1 20350 $17.36 $353276 267016 直接 -7.08% 已处置 -28.8% (截至2026-08-21的价格)
2022年4月12日 PTEN S 10b5-1 37119 $16.95 $629167 287366 直接 -11.44% 已处置 -27.1% (截至2026-08-21的价格)
2022年4月4日 PTEN S 10b5-1 318 $16.55 $5263 339336 直接 -0.09% 已处置 -25.3% (截至2026-08-21的价格)
2022年3月10日 PTEN S 50000 $16.20 $810000 340273 直接 -12.81% 已处置 -23.7% (截至2026-08-21的价格)
2022年3月7日 PTEN S 75000 $15.95 $1196250 390273 直接 -16.12% 已处置 -22.5% (截至2026-08-21的价格)

买入 = 公开市场购买 · 卖出 = 出售 · 授予 = 授予/奖励 · M = 期权行权 · 行权 = 赠与 · 弃权 = 税款扣缴

内幕交易并非投资建议;出售行为通常是出于流动性或税务原因。

衍生品持仓(4号表格表II)

4号表格表II报告的期权、RSU和可转换证券。

日期 股票代码 证券 标的 行权价 到期日 股份 A/D
2019年9月8日 PTEN Restricted Stock Units Common Stock, $.01 par value per share (47059) $0.00 47059 已处置
2018年9月8日 PTEN Restricted Stock Units Common Stock, $.01 par value per share (47058) $0.00 47058 已处置
2017年9月8日 PTEN Restricted Stock Units Common Stock, $.01 par value per share (94117) 94117 获得
2017年2月6日 KEX Employee Stock Option (Right to Buy) Common Stock (6780) $68.50 2024年2月6日 6780 获得
2016年2月1日 KEX Employee Stock Option (Right to Buy) Common Stock (8970) $51.23 2023年2月1日 8970 获得
2015年2月2日 KEX Employee Stock Option (Right to Buy) Common Stock (5559) $74.99 2022年2月2日 5559 获得
2014年2月25日 KEX Employee Stock Option (Right to Buy) Common Stock (3555) $101.46 2021年2月25日 3555 获得

行权/转换价在不适用时留空(例如RSU)。

初始持股(3号表格) 1 持仓

根据SEC 3号表格,成为内部人士时持有的证券。

日期 股票代码 证券 股份 持股
2017年9月8日 PTEN Common Stock, $.01 par value per share 0 直接

薪酬(DEF 14A)

根据代理声明(DEF 14A)中的名称匹配——请核对申报文件。

财年 薪金 奖金 股票奖励 期权奖励 非股权激励 养老金变更 其他 总计
2025 $680000 $1042290 $17500 $3839733
2024 $680000 $360000 $798000 $13800 $4076912
2023 $450000 $603058 $13200 $3142928

数据来自公司代理声明(DEF 14A)的薪酬汇总表。薪酬不构成任何投资建议。