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+ 61 非公开市场交易低于
过去 12 个月,基于下方显示的交易
价格变动与当前报价相比,按自申报以来的公司行为进行拆股调整 — 未进行基准比较,未年化,未按市值加权
61 份其他文件已隐藏
| 日期 | 股票代码 | 代码 | 股份 | 价格 | 价值 | 之后持有 | Δ 持股 | A/D | 与现在相比 |
|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|
| 2007年2月16日 | WHR | S | 100 | $92.22 | $9222 | 6789 直接 | -1.45% | 已处置 | -55.2% (截至2026-08-21的价格) |
| 2007年2月16日 | WHR | S | 800 | $92.24 | $73792 | 6889 直接 | -10.40% | 已处置 | -55.2% (截至2026-08-21的价格) |
| 2007年2月16日 | WHR | S | 400 | $92.25 | $36900 | 7689 直接 | -4.94% | 已处置 | -55.2% (截至2026-08-21的价格) |
| 2007年2月16日 | WHR | S | 200 | $92.26 | $18452 | 8089 直接 | -2.41% | 已处置 | -55.2% (截至2026-08-21的价格) |
| 2007年2月16日 | WHR | S | 400 | $92.28 | $36912 | 8289 直接 | -4.60% | 已处置 | -55.2% (截至2026-08-21的价格) |
| 2007年2月16日 | WHR | S | 1691 | $92.29 | $156062 | 8689 直接 | -16.29% | 已处置 | -55.2% (截至2026-08-21的价格) |
| 2007年2月8日 | WHR | S | 4700 | $91.50 | $430050 | 6485 直接 | -42.02% | 已处置 | -54.8% (截至2026-08-21的价格) |
| 2007年2月8日 | WHR | S | 500 | $91.70 | $45850 | 11185 直接 | -4.28% | 已处置 | -54.9% (截至2026-08-21的价格) |
| 2007年2月8日 | WHR | S | 300 | $91.71 | $27513 | 11685 直接 | -2.50% | 已处置 | -54.9% (截至2026-08-21的价格) |
| 2007年2月8日 | WHR | S | 200 | $91.72 | $18344 | 11985 直接 | -1.64% | 已处置 | -54.9% (截至2026-08-21的价格) |
| 2007年2月8日 | WHR | S | 300 | $91.78 | $27534 | 12185 直接 | -2.40% | 已处置 | -54.9% (截至2026-08-21的价格) |
| 2007年2月8日 | WHR | S | 300 | $91.83 | $27549 | 12485 直接 | -2.35% | 已处置 | -55.0% (截至2026-08-21的价格) |
| 2007年2月8日 | WHR | S | 300 | $91.86 | $27558 | 12785 直接 | -2.29% | 已处置 | -55.0% (截至2026-08-21的价格) |
| 2007年2月8日 | WHR | S | 100 | $91.88 | $9188 | 13085 直接 | -0.76% | 已处置 | -55.0% (截至2026-08-21的价格) |
| 2007年2月8日 | WHR | S | 100 | $91.90 | $9190 | 13185 直接 | -0.75% | 已处置 | -55.0% (截至2026-08-21的价格) |
| 2007年2月8日 | WHR | S | 381 | $91.91 | $35018 | 13285 直接 | -2.79% | 已处置 | -55.0% (截至2026-08-21的价格) |
| 2006年9月12日 | WHR | S | 26000 | $87.78 | $2282280 | 5485 直接 | -82.58% | 已处置 | -52.9% (截至2026-08-21的价格) |
| 2005年10月25日 | WHR | S | 25000 | $66.62 | $1665500 | 5181 直接 | -82.83% | 已处置 | -37.9% (截至2026-08-21的价格) |
| 2005年2月18日 | WHR | S | 29000 | $62.21 | $1804090 | 5181 直接 | -84.84% | 已处置 | -33.5% (截至2026-08-21的价格) |
买入 = 公开市场购买 · 卖出 = 出售 · 授予 = 授予/奖励 · M = 期权行权 · 行权 = 赠与 · 弃权 = 税款扣缴
内幕交易并非投资建议;出售行为通常是出于流动性或税务原因。
衍生品持仓(4号表格表II)
4号表格表II报告的期权、RSU和可转换证券。
| 日期 | 股票代码 | 证券 | 标的 | 行权价 | 到期日 | 股份 | A/D |
|---|---|---|---|---|---|---|---|
| 2007年2月19日 | WHR | Employee Stock Option (Right to Buy) | Common (19100) | $94.47 | — | 19100 | 获得 |
| 2007年2月19日 | WHR | Phantom Restricted Shares (Strategic Excellence Program) | Common (12023) | — | — | 12023 | 获得 |
| 2007年2月16日 | WHR | Employee Stock Option (Right to Buy) | Common (3591) | — | — | 3591 | 已处置 |
| 2007年2月14日 | WHR | Phantom Restricted Shares (Strategic Excellence Program) | Common | — | — | 1400 | 获得 |
| 2007年2月14日 | WHR | Phantom Restricted Shares (Strategic Excellence Program) | Common (1866) | — | — | 1866 | 已处置 |
| 2007年2月8日 | WHR | Employee Stock Option (Right to Buy) | Common (10772) | — | — | 7181 | 已处置 |
| 2006年9月15日 | WHR | Phantom Restricted (Career) Stock | Common | — | — | 135 | 获得 |
| 2006年9月15日 | WHR | Phantom Restricted Shares (Special Retention Program) | Common | — | — | 62 | 获得 |
| 2006年9月15日 | WHR | Deferred Phantom ESAP Stock in WEDSP II | Common | — | — | 4 | 获得 |
| 2006年9月15日 | WHR | Phantom Restricted Shares (Strategic Excellence Program) | Common | — | — | 7 | 获得 |
| 2006年9月12日 | WHR | Employee Stock Option (Right to Buy) | Common (1000) | — | — | 1000 | 已处置 |
| 2006年9月12日 | WHR | Employee Stock Option (Right to Buy) | Common (26000) | — | — | 26000 | 已处置 |
| 2006年8月13日 | WHR | Phantom Restricted Shares (Maytag Recognition Awards) | Common (15000) | — | — | 15000 | 获得 |
| 2006年6月15日 | WHR | Phantom Restricted (Career) Stock | Common | — | — | 145 | 获得 |
| 2006年6月15日 | WHR | Phantom Restricted Shares (Special Retention Program) | Common | — | — | 67 | 获得 |
| 2006年6月15日 | WHR | Deferred Phantom ESAP Stock in WEDSP II | Common | — | — | 4 | 获得 |
| 2006年6月15日 | WHR | Phantom Restricted Shares (Strategic Excellence Program) | Common | — | — | 7 | 获得 |
| 2006年3月15日 | WHR | Phantom Restricted (Career) Stock | Common | — | — | 133 | 获得 |
| 2006年3月15日 | WHR | Phantom Restricted Shares (Special Retention Program) | Common | — | — | 61 | 获得 |
| 2006年3月15日 | WHR | Deferred Phantom ESAP Stock in WEDSP II | Common | — | — | 4 | 获得 |
| 2006年3月15日 | WHR | Phantom Restricted Shares (Strategic Excellence Program) | Common | — | — | 7 | 获得 |
| 2006年2月20日 | WHR | Employee Stock Option (Right to Buy) | Common (20600) | — | — | 20600 | 获得 |
| 2006年2月14日 | WHR | Phantom Restricted Shares (Strategic Excellence Program) | Common | — | — | 1400 | 获得 |
| 2005年12月15日 | WHR | Phantom Restricted (Career) Stock | Common | — | — | 140 | 获得 |
| 2005年12月15日 | WHR | Phantom Restricted Shares (Special Retention Program) | Common | — | — | 64 | 获得 |
| 2005年12月15日 | WHR | Deferred Phantom ESAP Stock in WEDSP II | Common | — | — | 4 | 获得 |
| 2005年10月25日 | WHR | Employee Stock Option (Right to Buy) | Common (25000) | — | — | 25000 | 已处置 |
| 2005年9月15日 | WHR | Phantom Restricted (Career) Stock | Common | — | — | 152 | 获得 |
| 2005年9月15日 | WHR | Phantom Restricted Shares (Special Retention Program) | Common | — | — | 70 | 获得 |
| 2005年9月15日 | WHR | Deferred Phantom ESAP Stock in WEDSP II | Common | — | — | 4 | 获得 |
| 2005年6月15日 | WHR | Deferred Phantom ESAP Stock in WEDSP II | Common | — | — | 5 | 获得 |
| 2005年6月15日 | WHR | Phantom Restricted (Career) Stock | Common | — | — | 172 | 获得 |
| 2005年6月15日 | WHR | Phantom Restricted Shares (Special Retention Program) | Common | — | — | 79 | 获得 |
| 2005年3月15日 | WHR | Phantom Restricted Shares (Special Retention Program) | Common | — | — | 81 | 获得 |
| 2005年3月15日 | WHR | Phantom Restricted (Career) Stock | Common | — | — | 177 | 获得 |
| 2005年2月18日 | WHR | Employee Stock Option (Right to Buy) | Common (30000) | $49.60 | — | 30000 | 已处置 |
| 2005年2月14日 | WHR | Deferred Phantom ESAP Stock in WEDSP | Common | — | — | 724 | 获得 |
| 2005年2月14日 | WHR | Phantom Restricted Shares (Strategic Excellence Program) | Common (3733) | — | — | 3733 | 获得 |
| 2004年12月15日 | WHR | Phantom Restricted (Career) Stock | Common | — | — | 168 | 获得 |
| 2004年12月15日 | WHR | Phantom Restricted Shares (Special Retention Program) | Common | — | — | 77 | 获得 |
| 2004年9月15日 | WHR | Phantom Restricted (Career) Shares | Common | — | — | 188 | 获得 |
| 2004年6月15日 | WHR | Phantom Restricted (Career) Shares | Common | — | — | 168 | 获得 |
| 2004年6月14日 | WHR | Phantom Restricted Shares (Special Retention Program) | Common (30000) | — | — | 30000 | 获得 |
| 2004年3月15日 | WHR | Phantom Restricted (Career) Shares | Common | — | — | 169 | 获得 |
| 2004年2月16日 | WHR | Employee Stock Option (Right to Buy) | Common (10772) | — | — | 10772 | 获得 |
行权/转换价在不适用时留空(例如RSU)。
薪酬(DEF 14A)
根据代理声明(DEF 14A)中的名称匹配——请核对申报文件。
WHR
President, Whirlpool North America| 财年 | 薪金 | 奖金 | 股票奖励 | 期权奖励 | 非股权激励 | 养老金变更 | 其他 | 总计 |
|---|---|---|---|---|---|---|---|---|
| 2006 | $700000 | $0 | $1123810 | $187446 | $400000 | $152968 | $190178 | $2754402 |
数据来自公司代理声明(DEF 14A)的薪酬汇总表。薪酬不构成任何投资建议。