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内部人士交易
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净额:
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+ 41 非公开市场交易低于
过去 12 个月,基于下方显示的交易
价格变动与当前报价相比,按自申报以来的公司行为进行拆股调整 — 未进行基准比较,未年化,未按市值加权
41 份其他文件已隐藏
| 日期 | 股票代码 | 代码 | 股份 | 价格 | 价值 | 之后持有 | Δ 持股 | A/D | 与现在相比 |
|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|
| 2025年3月3日 | ESS | S | 7298 | $315.00 | $2298870 | 16118 直接 | -31.17% | 已处置 | -8.3% (截至2026-08-21的价格) |
| 2024年6月14日 | ESS | S | 10000 | $274.57 | $2745700 | 16118 直接 | -38.29% | 已处置 | 5.2% (截至2026-08-21的价格) |
| 2016年8月9日 | ESS | S | 5000 | $233.49 | $1167450 | 25533 直接 | -16.38% | 已处置 | 23.7% (截至2026-08-21的价格) |
| 2016年8月9日 | ESS | S | 5000 | $233.49 | $1167450 | 58750 直接 | -7.84% | 已处置 | 23.7% (截至2026-08-21的价格) |
买入 = 公开市场购买 · 卖出 = 出售 · 授予 = 授予/奖励 · M = 期权行权 · 行权 = 赠与 · 弃权 = 税款扣缴
内幕交易并非投资建议;出售行为通常是出于流动性或税务原因。
衍生品持仓(4号表格表II)
4号表格表II报告的期权、RSU和可转换证券。
| 日期 | 股票代码 | 证券 | 标的 | 行权价 | 到期日 | 股份 | A/D |
|---|---|---|---|---|---|---|---|
| 2025年3月3日 | ESS | Stock Option (Right to Purchase) | Common Stock (7298) | $216.31 | 2033年5月9日 | 7298 | 已处置 |
| 2023年5月9日 | ESS | Stock Option (Right to Purchase) [F1] | Common Stock (7298) | $216.31 | 2033年5月9日 | 7298 | 获得 |
| 2022年5月10日 | ESS | Stock Option (Right to Purchase) [F1] | Common Stock (6130) | $286.48 | 2033年5月10日 | 6130 | 获得 |
| 2022年1月3日 | ESS | Stock Option (Right to Purchase) [F1] | Common Stock (2295) | $353.86 | 2031年1月3日 | 2295 | 获得 |
| 2016年8月9日 | ESS | Stock Option (Right to Purchase) | Common Stock (5000) | $107.21 | 2020年5月18日 | 5000 | 已处置 |
| 2010年5月18日 | ESS | Stock Option (Right to Purchase) | Common Stock (10000) | $107.21 | 2020年5月18日 | 10000 | 获得 |
| 2007年10月10日 | ESS | Employee Stock Option (Right to Purchase) | Common Stock (3427) | $34.25 | 2007年10月31日 | 3427 | 已处置 |
| 2007年8月22日 | ESS | Employee Stock Option (Right to Purchase) | Common Stock (4000) | $34.25 | 2007年10月31日 | 4000 | 已处置 |
| 2005年12月28日 | ESS | Series Z-1 Incentive Unit - Note 1 [F1] | Series Z-1 Incentive Unit (10456) | — | 2020年12月28日 | 10456 | 获得 |
| 2005年8月24日 | ESS | Employee Stock Option | Common Stock (10000) | $34.25 | 2007年10月31日 | 10000 | 已处置 |
| 2005年8月16日 | ESS | Employee Stock Options | Common Stock (10000) | $34.25 | 2007年10月31日 | 10000 | 已处置 |
| 2005年2月3日 | ESS | Phantom tock Plan | Phantom Stock (4503) | — | 2005年2月8日 | 4503 | 已处置 |
| 2004年11月12日 | ESS | Employee Stock Option | Common Stock (5000) | $34.25 | 2007年10月31日 | 5000 | 已处置 |
| 2004年5月28日 | ESS | Employee Stock Option | Common Stock (6573) | $34.25 | 2007年10月31日 | 6573 | 已处置 |
| 2004年3月31日 | ESS | Series Z-1 Incentive Unit [F1] | Series Z-1 Incentive Unit | — | 2019年3月31日 | 10607 | 获得 |
| 2004年3月15日 | ESS | Phantom Stock Plan | Phantom Stock (7018) | — | 2004年2月12日 | 7018 | 已处置 |
| 2004年2月20日 | ESS | Employee Stock Option | Common Stock (10000) | $34.25 | 2007年10月31日 | 10000 | 已处置 |
| 2003年8月27日 | ESS | Employee Stock Option | Common Stock (5000) | $19.50 | 2004年6月6日 | 5000 | 已处置 |
行权/转换价在不适用时留空(例如RSU)。
初始持股(3号表格) 1 持仓
根据SEC 3号表格,成为内部人士时持有的证券。
| 日期 | 股票代码 | 证券 | 股份 | 持股 |
|---|---|---|---|---|
| 2014年6月17日 | CCS | Common Stock | 6005 | 直接 |
薪酬(DEF 14A)
根据代理声明(DEF 14A)中的名称匹配——请核对申报文件。
| 财年 | 薪金 | 奖金 | 股票奖励 | 期权奖励 | 非股权激励 | 养老金变更 | 其他 | 总计 |
|---|---|---|---|---|---|---|---|---|
| 2010 | $350000 | $2000000 | — | $189537 | — | — | $16568 | $2556105 |
| 2009 | $350000 | $400000 | — | — | — | — | $16246 | $766246 |
数据来自公司代理声明(DEF 14A)的薪酬汇总表。薪酬不构成任何投资建议。