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Brian C Evanko
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Erste SEC-Einreichung: 1. Juni 2026 · Neueste: 1. Juni 2026
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Netto: $188.500
Durchschn. Rendite offener Käufe im Vergleich zu jetzt: 67,7%
Preisänderung im Vergleich zum aktuellen Kurs, bereinigt um Aktiensplits und Unternehmensmaßnahmen seit der Einreichung – nicht benchmarkt, nicht annualisiert, nicht größen-gewichtet
| Date | Ticker | Code | Aktien | Kurs | Wert | Besessen danach | Δ Eigenbesitz | A/D | vs jetzt |
|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|
| 1. September 2026 | CI | A | 3.113 | · | · | 41.030 Direkt | +8,21% | Erworben | (Preis per 2026-10-02) |
| 1. September 2026 | CI | A | 6.716 | · | · | 6.716 Direkt | · | Erworben | (Preis per 2026-10-02) |
| 28. Mai 2026 | TNET | A | 4.735 | · | · | 14.300 Direkt | +49,50% | Erworben | (Preis per 2026-10-02) |
| 4. März 2026 | TNET | P | 5.000 | $37,70 | $188.500 | 9.565 Direkt | +109,53% | Erworben | 67,7% (Preis per 2026-10-02) |
| 27. Februar 2026 | CI | A | 6.428 | · | · | 32.897 Direkt | +24,29% | Erworben | (Preis per 2026-10-02) |
| 27. Februar 2026 | CI | A | 9.787 | · | · | 42.684 Direkt | +29,75% | Erworben | (Preis per 2026-10-02) |
| 27. Februar 2026 | CI | F | 2.979 | $287,55 | $856.611 | 39.705 Direkt | -6,98% | Veräußert | -5,9% (Preis per 2026-10-02) |
| 27. Februar 2026 | CI | F | 1.788 | $287,55 | $514.139 | 37.917 Direkt | -4,50% | Veräußert | -5,9% (Preis per 2026-10-02) |
| 27. Februar 2026 | CI | A | 15.082 | · | · | 15.082 Direkt | · | Erworben | (Preis per 2026-10-02) |
| 6. Oktober 2025 | CI | M 10b5-1 | 901 | $139,22 | $125.437 | 52.083 Direkt | +1,76% | Erworben | 94,3% (Preis per 2026-10-02) |
| 6. Oktober 2025 | CI | M 10b5-1 | 901 | · | · | 0 Direkt | -100,00% | Veräußert | (Preis per 2026-10-02) |
| 3. Oktober 2025 | CI | M 10b5-1 | 5.368 | $139,22 | $747.333 | 56.550 Direkt | +10,49% | Erworben | 94,3% (Preis per 2026-10-02) |
| 3. Oktober 2025 | CI | S 10b5-1 | 5.368 | $300,00 | $1.610.400 | 51.182 Direkt | -9,49% | Veräußert | -9,8% (Preis per 2026-10-02) |
| 3. Oktober 2025 | CI | M 10b5-1 | 5.368 | · | · | 901 Direkt | -85,63% | Veräußert | (Preis per 2026-10-02) |
| 23. Mai 2025 | TNET | A | 2.649 | · | · | 4.565 Direkt | +138,26% | Erworben | (Preis per 2026-10-02) |
| 28. Februar 2025 | CI | A | 12.254 | · | · | 53.188 Direkt | +29,94% | Erworben | (Preis per 2026-10-02) |
| 28. Februar 2025 | CI | A | 5.395 | · | · | 58.583 Direkt | +10,14% | Erworben | (Preis per 2026-10-02) |
| 28. Februar 2025 | CI | F | 1.722 | $305,86 | $526.691 | 56.861 Direkt | -2,94% | Veräußert | -11,6% (Preis per 2026-10-02) |
| 28. Februar 2025 | CI | F | 5.679 | $305,86 | $1.736.979 | 51.182 Direkt | -9,99% | Veräußert | -11,6% (Preis per 2026-10-02) |
| 28. Februar 2025 | CI | A | 19.158 | · | · | 19.158 Direkt | · | Erworben | (Preis per 2026-10-02) |
| 8. Juli 2024 | TNET | A | 1.916 | · | · | 1.916 Direkt | · | Erworben | (Preis per 2026-10-02) |
| 25. Juni 2024 | CI | M 10b5-1 | 1.011 | $120,90 | $122.230 | 40.934 Direkt | +2,53% | Erworben | 123,8% (Preis per 2026-10-02) |
| 25. Juni 2024 | CI | M 10b5-1 | 1.011 | · | · | 0 Direkt | -100,00% | Veräußert | (Preis per 2026-10-02) |
| 24. Juni 2024 | CI | M 10b5-1 | 4.795 | $120,90 | $579.716 | 44.718 Direkt | +12,01% | Erworben | 123,8% (Preis per 2026-10-02) |
| 24. Juni 2024 | CI | S 10b5-1 | 4.795 | $345,01 | $1.654.323 | 39.923 Direkt | -10,72% | Veräußert | -21,6% (Preis per 2026-10-02) |
| 24. Juni 2024 | CI | M 10b5-1 | 4.795 | · | · | 1.011 Direkt | -82,59% | Veräußert | (Preis per 2026-10-02) |
| 1. März 2024 | CI | A | 8.329 | · | · | 45.358 Direkt | +22,49% | Erworben | (Preis per 2026-10-02) |
| 1. März 2024 | CI | F | 1.575 | $333,36 | $525.042 | 43.783 Direkt | -3,47% | Veräußert | -18,8% (Preis per 2026-10-02) |
| 1. März 2024 | CI | F | 3.860 | $333,36 | $1.286.770 | 39.923 Direkt | -8,82% | Veräußert | -18,8% (Preis per 2026-10-02) |
| 28. Februar 2024 | CI | A | 5.127 | · | · | 37.029 Direkt | +16,07% | Erworben | (Preis per 2026-10-02) |
| 28. Februar 2024 | CI | A | 18.677 | · | · | 18.677 Direkt | · | Erworben | (Preis per 2026-10-02) |
| 3. August 2023 | CI | M 10b5-1 | 570 | $78,04 | $44.483 | 31.902 Direkt | +1,82% | Erworben | 246,7% (Preis per 2026-10-02) |
| 3. August 2023 | CI | M 10b5-1 | 570 | · | · | 0 Direkt | -100,00% | Veräußert | (Preis per 2026-10-02) |
| 2. August 2023 | CI | M 10b5-1 | 2.307 | $78,04 | $180.038 | 33.639 Direkt | +7,36% | Erworben | 246,7% (Preis per 2026-10-02) |
| 2. August 2023 | CI | S 10b5-1 | 2.307 | $300,00 | $692.100 | 31.332 Direkt | -6,86% | Veräußert | -9,8% (Preis per 2026-10-02) |
| 2. August 2023 | CI | M 10b5-1 | 2.307 | · | · | 570 Direkt | -80,19% | Veräußert | (Preis per 2026-10-02) |
| 1. März 2023 | CI | F | 1.342 | $289,44 | $388.428 | 31.332 Direkt | -4,11% | Veräußert | -6,5% (Preis per 2026-10-02) |
| 24. Februar 2023 | CI | A | 6.759 | · | · | 35.814 Direkt | +23,26% | Erworben | (Preis per 2026-10-02) |
| 24. Februar 2023 | CI | F | 348 | $294,27 | $102.406 | 35.466 Direkt | -0,97% | Veräußert | -8,1% (Preis per 2026-10-02) |
| 24. Februar 2023 | CI | F | 2.792 | $294,27 | $821.602 | 32.674 Direkt | -7,87% | Veräußert | -8,1% (Preis per 2026-10-02) |
| 22. Februar 2023 | CI | A | 4.403 | · | · | 29.055 Direkt | +17,86% | Erworben | (Preis per 2026-10-02) |
| 22. Februar 2023 | CI | A | 16.268 | · | · | 16.268 Direkt | · | Erworben | (Preis per 2026-10-02) |
| 1. März 2022 | CI | F | 607 | $236,48 | $143.543 | 24.652 Direkt | -2,40% | Veräußert | 14,4% (Preis per 2026-10-02) |
| 25. Februar 2022 | CI | A | 2.447 | · | · | 26.625 Direkt | +10,12% | Erworben | (Preis per 2026-10-02) |
| 25. Februar 2022 | CI | F | 599 | $229,64 | $137.554 | 26.026 Direkt | -2,25% | Veräußert | 17,8% (Preis per 2026-10-02) |
| 25. Februar 2022 | CI | F | 767 | $229,64 | $176.134 | 25.259 Direkt | -2,95% | Veräußert | 17,8% (Preis per 2026-10-02) |
| 23. Februar 2022 | CI | A | 4.750 | · | · | 24.178 Direkt | +24,45% | Erworben | (Preis per 2026-10-02) |
| 23. Februar 2022 | CI | A | 21.297 | · | · | 21.297 Direkt | · | Erworben | (Preis per 2026-10-02) |
| 26. Februar 2021 | CI | A | 2.053 | · | · | 20.673 Direkt | +11,03% | Erworben | (Preis per 2026-10-02) |
| 26. Februar 2021 | CI | F | 601 | $210,31 | $126.396 | 20.072 Direkt | -2,91% | Veräußert | 28,6% (Preis per 2026-10-02) |
| 26. Februar 2021 | CI | F | 644 | $210,31 | $135.440 | 19.428 Direkt | -3,21% | Veräußert | 28,6% (Preis per 2026-10-02) |
| 24. Februar 2021 | CI | A | 3.929 | · | · | 18.620 Direkt | +26,74% | Erworben | (Preis per 2026-10-02) |
| 24. Februar 2021 | CI | A | 18.736 | · | · | 18.736 Direkt | · | Erworben | (Preis per 2026-10-02) |
| 28. Februar 2020 | CI | A | 3.066 | · | · | 15.653 Direkt | +24,36% | Erworben | (Preis per 2026-10-02) |
| 28. Februar 2020 | CI | F | 962 | $179,41 | $172.592 | 14.691 Direkt | -6,15% | Veräußert | 50,8% (Preis per 2026-10-02) |
| 27. Februar 2020 | CI | F | 257 | $185,76 | $47.740 | 12.587 Direkt | -2,00% | Veräußert | 45,6% (Preis per 2026-10-02) |
| 26. Februar 2020 | CI | A | 3.281 | · | · | 12.844 Direkt | +34,31% | Erworben | (Preis per 2026-10-02) |
| 26. Februar 2020 | CI | A | 12.010 | · | · | 12.010 Direkt | · | Erworben | (Preis per 2026-10-02) |
| 11. März 2019 | CI | P | 2.000 | $163,40 | $326.800 | 9.563 Direkt | +26,44% | Erworben | 65,6% (Preis per 2026-10-02) |
| 1. März 2019 | CI | A | 1.934 | · | · | 8.174 Direkt | +30,99% | Erworben | (Preis per 2026-10-02) |
| 1. März 2019 | CI | F | 611 | $177,85 | $108.666 | 7.563 Direkt | -7,47% | Veräußert | 52,1% (Preis per 2026-10-02) |
| 27. Februar 2019 | CI | A | 2.399 | · | · | 6.240 Direkt | +62,46% | Erworben | (Preis per 2026-10-02) |
| 27. Februar 2019 | CI | A | 8.286 | · | · | 8.286 Direkt | · | Erworben | (Preis per 2026-10-02) |
| 20. Dezember 2018 | 701221 | D | 3.841 | · | · | 0 Direkt | -100,00% | Veräußert | |
| 20. Dezember 2018 | 701221 | D | 832 | · | · | 0 Indirekt | -100,00% | Veräußert | |
| 20. Dezember 2018 | 701221 | D | 2.877 | · | · | 0 Direkt | -100,00% | Veräußert | |
| 20. Dezember 2018 | 701221 | D | 5.806 | · | · | 0 Direkt | -100,00% | Veräußert | |
| 20. Dezember 2018 | 701221 | D | 6.269 | · | · | 0 Direkt | -100,00% | Veräußert | |
| 20. Dezember 2018 | 701221 | D | 5.849 | · | · | 0 Direkt | -100,00% | Veräußert | |
| 20. Dezember 2018 | 701221 | D | 6.311 | · | · | 0 Direkt | -100,00% | Veräußert | |
| 20. Dezember 2018 | CI | A | 3.841 | · | · | 3.841 Direkt | · | Erworben | (Preis per 2026-10-02) |
| 20. Dezember 2018 | CI | A | 832 | · | · | 832 Indirekt | · | Erworben | (Preis per 2026-10-02) |
| 20. Dezember 2018 | CI | A | 2.877 | · | · | 2.877 Direkt | · | Erworben | (Preis per 2026-10-02) |
| 20. Dezember 2018 | CI | A | 5.806 | · | · | 5.806 Direkt | · | Erworben | (Preis per 2026-10-02) |
| 20. Dezember 2018 | CI | A | 6.269 | · | · | 6.269 Direkt | · | Erworben | (Preis per 2026-10-02) |
| 20. Dezember 2018 | CI | A | 5.849 | · | · | 5.849 Direkt | · | Erworben | (Preis per 2026-10-02) |
| 20. Dezember 2018 | CI | A | 6.311 | · | · | 6.311 Direkt | · | Erworben | (Preis per 2026-10-02) |
| 2. März 2018 | 701221 | A | 2.444 | · | · | 4.619 Direkt | +112,37% | Erworben | |
| 2. März 2018 | 701221 | F | 778 | $192,44 | $149.718 | 3.841 Direkt | -16,84% | Veräußert | |
| 28. Februar 2018 | 701221 | A | 6.311 | · | · | 6.311 Direkt | · | Erworben |
K = Kauf auf offener Markt · V = Verkauf · A = Zuteilung/Auszeichnung · M = Optionsausübung · G = Geschenk · F = Steuereinbehalt
Insider-Transaktionen sind keine Empfehlung; Verkäufe werden oft aus Liquiditäts- oder steuerlichen Gründen getätigt.
Derivate-Bestände (Formular 4 Tabelle II) Optionen, RSUs und wandelbare Wertpapiere, die in Formular 4 Tabelle II gemeldet werden.
| Date | Ticker | Wertpapier | Basiswert | Ausübungspreis | Verfall | Aktien | A/D |
|---|---|---|---|---|---|---|---|
| 1. September 2026 | CI | Employee Stock Option (Right to Buy) | Common Stock, $0.01 Par Value | $281,13 | 1. September 2037 | 6.716 | Erworben |
| 27. Februar 2026 | CI | Employee Stock Option (Right to Buy) | Common Stock, $.01 Par Value | $287,55 | 27. Februar 2036 | 15.082 | Erworben |
| 6. Oktober 2025 | CI | Employee Stock Option (Right to Buy) | Common Stock, $0.01 Par Value | $139,22 | 1. März 2026 | 901 | Veräußert |
| 3. Oktober 2025 | CI | Employee Stock Option (Right to Buy) | Common Stock, $0.01 Par Value | $139,22 | 1. März 2026 | 5.368 | Veräußert |
| 28. Februar 2025 | CI | Employee Stock Option (Right to Buy) | Common Stock, $.01 Par Value | $305,86 | 28. Februar 2035 | 19.158 | Erworben |
| 25. Juni 2024 | CI | Employee Stock Option (Right to Buy) | Common Stock, $.01 Par Value | $120,90 | 25. Februar 2025 | 1.011 | Veräußert |
| 24. Juni 2024 | CI | Employee Stock Option (Right to Buy) | Common Stock, $.01 Par Value | $120,90 | 25. Februar 2025 | 4.795 | Veräußert |
| 28. Februar 2024 | CI | Employee Stock Option (Right to Buy) | Common Stock, $.01 Par Value | $336,48 | 28. Februar 2034 | 18.677 | Erworben |
| 3. August 2023 | CI | Employee Stock Option (Right to Buy) | Common Stock, $.01 Par Value | $78,04 | 26. Februar 2024 | 570 | Veräußert |
| 2. August 2023 | CI | Employee Stock Option (Right to Buy) | Common Stock, $.01 Par Value | $78,04 | 26. Februar 2024 | 2.307 | Veräußert |
| 22. Februar 2023 | CI | Employee Stock Option (Right to Buy) | Common Stock, $.01 Par Value | $294,61 | 22. Februar 2033 | 16.268 | Erworben |
| 23. Februar 2022 | CI | Employee Stock Option (Right to Buy) | Common Stock, $.01 Par Value | $227,02 | 23. Februar 2032 | 21.297 | Erworben |
| 24. Februar 2021 | CI | Employee Stock Option (Right to Buy) | Common Stock, $.01 Par Value | $213,80 | 24. Februar 2031 | 18.736 | Erworben |
| 26. Februar 2020 | CI | Employee Stock Option (Right to Buy) | Common Stock, $.01 Par Value | $192,02 | 26. Februar 2030 | 12.010 | Erworben |
| 27. Februar 2019 | CI | Employee Stock Option (Right to Buy) | Common Stock, $.01 Par Value | $183,44 | 27. Februar 2029 | 8.286 | Erworben |
| 20. Dezember 2018 | 701221 | Employee Stock Option (Right to Buy) | Common Stock, $.25 Par Value | $78,04 | 26. Februar 2024 | 2.877 | Veräußert |
| 20. Dezember 2018 | 701221 | Employee Stock Option (Right to Buy) | Common Stock, $.25 Par Value | $120,90 | 25. Februar 2025 | 5.806 | Veräußert |
| 20. Dezember 2018 | 701221 | Employee Stock Option (Right to Buy) | Common Stock, $.25 Par Value | $139,22 | 1. März 2026 | 6.269 | Veräußert |
| 20. Dezember 2018 | 701221 | Employee Stock Option (Right to Buy) | Common Stock, $.25 Par Value | $149,14 | 28. Februar 2027 | 5.849 | Veräußert |
| 20. Dezember 2018 | 701221 | Employee Stock Option (Right to Buy) | Common Stock, $.25 Par Value | $197,35 | 28. Februar 2028 | 6.311 | Veräußert |
| 20. Dezember 2018 | CI | Employee Stock Option (Right to Buy) | Common Stock, $0.01 Par Value | $78,04 | 26. Februar 2024 | 2.877 | Erworben |
| 20. Dezember 2018 | CI | Employee Stock Option (Right to Buy) | Common Stock, $0.01 Par Value | $120,90 | 25. Februar 2025 | 5.806 | Erworben |
| 20. Dezember 2018 | CI | Employee Stock Option (Right to Buy) | Common Stock, $0.01 Par Value | $139,22 | 1. März 2026 | 6.269 | Erworben |
| 20. Dezember 2018 | CI | Employee Stock Option (Right to Buy) | Common Stock, $0.01 Par Value | $149,14 | 28. Februar 2027 | 5.849 | Erworben |
| 20. Dezember 2018 | CI | Employee Stock Option (Right to Buy) | Common Stock, $0.01 Par Value | $197,35 | 28. Februar 2028 | 6.311 | Erworben |
| 28. Februar 2018 | 701221 | Employee Stock Option (Right to Buy) | Common Stock, $.25 Par Value | $197,35 | 28. Februar 2028 | 6.311 | Erworben |
Ausübungs-/Umwandlungspreis ist leer, wenn nicht zutreffend (z. B. RSUs).
Vergütung (DEF 14A)
Nach Namen aus Stimmrechtsvollmacht-Erklärungen (DEF 14A) abgeglichen — gegen die Einreichung prüfen.
| Geschäftsjahr | Gehalt | Bonus | Aktienprämien | Optionsprämien | Anreizprogramm außerhalb von Eigenkapital | Pensionsänderung | Andere | Gesamt |
|---|---|---|---|---|---|---|---|---|
| 2025 | $1.073.077 | · | $5.056.613 | $1.650.055 | $2.150.000 | $14.810 | $53.846 | $9.998.401 |
| 2024 | $994.231 | · | $5.813.611 | $1.725.052 | $1.700.000 | · | $51.738 | $10.284.632 |
| 2023 | $923.077 | · | $3.852.298 | $1.296.909 | $1.650.000 | $15.415 | $57.158 | $7.794.857 |
Angaben aus der Zusammenfassung der Vergütungstabelle (Summary Compensation Table) im Stimmrechtsbericht des Unternehmens (DEF 14A). Vergütung ist keine Empfehlung.