KLP KAPITALFORVALTNING AS
CIK 1717443 · Voir sur SEC EDGAR ↗
- Valeur du portefeuille
- $31.0B
- Positions
- 2 141
- Au
- 30 juin 2026
#216 sur 9 443 par valeur 13F · top 2.3%
Valeur du portefeuille TQ : +21.6% Le 13F ne divulgue pas les liquidités
- Poids des 10 principales participations
- 31,76%
- Poids des 25 principales participations
- 45,34%
- Positions supérieures à 1%
- 13
- Nombre effectif de positions
- 65,4
Basé uniquement sur les positions longues en actions du 13F (liquidités, obligations, positions courtes non divulguées)
Rotation Q2 2026 : 1,16% Achats estimés $2 374 960 791 · Ventes $327 411 234
Détention médiane : 7,0 trimestres Suivi Q4 2024–Q2 2026 · 84,4% toujours détenu
- Nouvelles positions
- 63
- Augmenté
- 904
- Diminué
- 193
- Fermé
- 72
Sur cette page
- Performance vs S&P Comment le portefeuille 13F de ce gestionnaire a performé par rapport au S&P 500.
- Répartition sectorielle Répartition du portefeuille par secteurs du marché.
- Portefeuille Chaque action que cette institution déclare détenir, à partir de son dernier 13F.
- Paris à forte conviction Les titres dans lesquels ce gestionnaire est le plus concentré.
- Plus gros nouveaux paris Nouvelles positions ouvertes au dernier trimestre.
- Mouvements principaux Les plus fortes augmentations et diminutions de positions ce trimestre.
- Positions clôturées Positions entièrement vendues par le gestionnaire au dernier trimestre.
Performance vs S&P 500
Annualisé : +17.0% · S&P 500 : +18.0%
Approximation d'un portefeuille d'achat et de conservation construit à partir d'instantanés trimestriels du SEC 13F. Exclut les liquidités, les positions courtes, les options/dérivés et les titres non 13(f) — reflète uniquement le portefeuille d'actions longues divulgué, pas le total des actifs sous gestion du fonds. Le délai de dépôt SEC peut aller jusqu'à 45 jours ; il ne s'agit pas d'un calendrier copiable en temps réel.
Couverture valorisable : 98,5% · Options exclues : 0,0%
Répartition sectorielle
Technology
33,7%
Industrials
10,6%
Healthcare
9,9%
Communication Services
8,7%
Retail
6,5%
Financials
5,7%
Financial Services
5,7%
Consumer Discretionary
3,9%
Energy
3,1%
Real Estate
2,1%
Consumer Staples
1,8%
Utilities
1,6%
Materials
1,5%
Communications
1,4%
Consumer products
1,4%
Telecommunication
0,8%
Logistics & Transportation
0,3%
Packaging
0,2%
Diversified Consumer Services
0,1%
Paper & Forest
0,0%
Autre/Non mappé
1,2%
Portefeuille complet 2 141 positions
| Type | Série | Tendance 8 trimestres | |||||
|---|---|---|---|---|---|---|---|
| NVDA NVIDIA Corporation - Common Stock | $1 993 868 837 | 6,43% | 9 964 860 | $283 783 669 | Hausse ×6 | ||
| AAPL Apple Inc. - Common Stock | $1 914 499 515 | 6,17% | 6 616 324 | $350 872 931 | Hausse ×2 | ||
| MSFT Microsoft Corporation - Common Stock | $1 170 286 090 | 3,77% | 3 137 328 | $86 218 073 | Hausse ×6 | ||
| GOOGL Alphabet Inc. - Class A Common Stock | $931 820 833 | 3,01% | 2 607 440 | $227 856 699 | Hausse ×6 | ||
| AMZN Amazon.com, Inc. - Common Stock | $912 127 180 | 2,94% | 3 827 000 | $165 770 808 | Hausse ×6 | ||
| AVGO Broadcom Inc. - Common Stock | $704 065 561 | 2,27% | 1 863 840 | $178 282 353 | Hausse ×3 | ||
| GOOG Alphabet Inc. - Class C Capital Stock | $702 865 235 | 2,27% | 1 989 260 | $149 162 325 | Hausse ×2 | ||
| MU Micron Technology, Inc. - Common Stock | $533 610 953 | 1,72% | 462 285 | $390 649 011 | Hausse ×3 | ||
| META Meta Platforms, Inc. - Class A Common Stock | $515 641 299 | 1,66% | 915 410 | $52 015 754 | Hausse ×2 | ||
| TSLA Tesla, Inc. - Common Stock | $468 232 950 | 1,51% | 1 113 250 | $51 571 832 | Baisse ×1 | ||
| LLY Eli Lilly and Company Common Stock | $417 688 303 | 1,35% | 348 239 | $125 312 737 | Hausse ×6 | ||
| AMD Advanced Micro Devices, Inc. - Common Stock | $406 083 393 | 1,31% | 699 047 | $273 071 298 | Hausse ×3 | ||
| JPM JP Morgan Chase & Co. Common Stock | $379 464 505 | 1,22% | 1 159 272 | $42 888 986 | Hausse ×2 | ||
| JNJ Johnson & Johnson Common Stock | $298 189 733 | 0,96% | 1 174 114 | $31 820 042 | Hausse ×3 | ||
| V Visa Inc. | $284 381 126 | 0,92% | 828 882 | $53 541 699 | Hausse ×6 | ||
| AMAT Applied Materials, Inc. - Common Stock | $283 199 823 | 0,91% | 391 701 | $158 740 070 | Hausse ×2 | ||
| BRKB | $280 184 874 | 0,90% | 559 933 | $28 675 317 | Hausse ×6 | ||
| LRCX Lam Research Corporation - Common Stock | $271 478 248 | 0,88% | 626 180 | $146 933 741 | Hausse ×1 | ||
| INTC Intel Corporation - Common Stock | $269 682 499 | 0,87% | 1 931 408 | $194 625 842 | Hausse ×3 | ||
| XOM Exxon Mobil Corporation Common Stock | $260 593 243 | 0,84% | 1 906 036 | $-44 800 865 | Hausse ×2 | ||
| CSCO Cisco Systems, Inc. - Common Stock | $217 150 064 | 0,70% | 1 848 715 | $86 440 787 | Hausse ×1 | ||
| KLAC KLA Corporation - Common Stock | $216 166 163 | 0,70% | 716 470 | $114 363 737 | Hausse ×2 | ||
| MA Mastercard Incorporated Common Stock | $214 229 750 | 0,69% | 417 114 | $18 965 620 | Hausse ×6 | ||
| ABBV AbbVie Inc. Common Stock | $210 540 142 | 0,68% | 836 672 | $36 902 216 | Hausse ×6 | ||
| WMT Walmart Inc. - Common Stock | $202 916 616 | 0,65% | 1 791 600 | $-17 891 963 | Hausse ×3 | ||
| KO Coca-Cola Company (The) Common Stock | $187 893 595 | 0,61% | 2 299 945 | $32 728 138 | Hausse ×2 | ||
| COST Costco Wholesale Corporation - Common Stock | $170 236 831 | 0,55% | 181 980 | $6 084 954 | Hausse ×5 | ||
| PG Procter & Gamble Company (The) Common Stock | $169 285 468 | 0,55% | 1 154 429 | $15 351 571 | Hausse ×5 | ||
| BAC Bank of America Corporation Common Stock | $168 184 504 | 0,54% | 2 951 641 | $29 766 629 | Hausse ×2 | ||
| MRK Merck & Company, Inc. Common Stock (new) | $164 990 776 | 0,53% | 1 277 070 | $20 154 545 | Hausse ×1 | ||
| UNH UnitedHealth Group Incorporated Common Stock (DE) | $155 634 731 | 0,50% | 374 455 | $59 181 572 | Hausse ×6 | ||
| HD Home Depot, Inc. (The) Common Stock | $144 909 863 | 0,47% | 410 882 | $16 852 595 | Hausse ×1 | ||
| CVX Chevron Corporation Common Stock | $143 149 839 | 0,46% | 863 597 | $-27 583 420 | Hausse ×2 | ||
| GEV GE Vernova Inc. Common Stock | $140 411 249 | 0,45% | 119 470 | $45 175 413 | Hausse ×2 | ||
| GS Goldman Sachs Group, Inc. (The) Common Stock | $138 580 951 | 0,45% | 137 023 | $24 082 126 | Hausse ×2 | ||
| NFLX Netflix, Inc. - Common Stock | $137 602 794 | 0,44% | 1 927 210 | $-30 116 460 | Hausse ×1 | ||
| GE GE Aerospace Common Stock | $136 939 530 | 0,44% | 366 413 | $43 581 511 | Hausse ×2 | ||
| C Citigroup, Inc. Common Stock | $126 879 479 | 0,41% | 906 541 | $24 975 943 | Hausse ×3 | ||
| PANW Palo Alto Networks, Inc. - Common Stock | $122 738 554 | 0,40% | 359 916 | $65 646 036 | Hausse ×6 | ||
| TXN Texas Instruments Incorporated - Common Stock | $121 906 159 | 0,39% | 408 985 | $55 804 401 | Hausse ×3 | ||
| IBM International Business Machines Corporation Common Stock | $120 692 520 | 0,39% | 429 190 | $21 208 391 | Hausse ×2 | ||
| WDC Western Digital Corporation - Common Stock | $120 579 478 | 0,39% | 188 783 | $73 859 634 | Hausse ×6 | ||
| MRVL Marvell Technology, Inc. - Common Stock | $116 397 241 | 0,38% | 390 739 | $72 405 273 | Baisse ×1 | ||
| WFC Wells Fargo & Company Common Stock | $113 189 942 | 0,37% | 1 369 675 | $7 995 278 | Hausse ×2 | ||
| MS Morgan Stanley Common Stock | $108 886 636 | 0,35% | 520 889 | $26 422 419 | Hausse ×2 | ||
| DE Deere & Company Common Stock | $108 648 048 | 0,35% | 170 909 | $17 063 650 | Hausse ×5 | ||
| PLTR Palantir Technologies Inc. - Class A Common Stock | $106 799 718 | 0,34% | 915 400 | $-18 196 542 | Hausse ×1 | ||
| ADI Analog Devices, Inc. - Common Stock | $104 908 881 | 0,34% | 264 141 | $26 576 132 | Hausse ×2 | ||
| QCOM QUALCOMM Incorporated - Common Stock | $102 133 618 | 0,33% | 552 701 | $23 114 081 | Baisse ×1 | ||
| ORCL Oracle Corporation Common Stock | $100 993 760 | 0,33% | 689 142 | $5 469 059 | Hausse ×6 | ||
| APH Amphenol Corporation Common Stock | $99 080 799 | 0,32% | 561 224 | $41 188 073 | Hausse ×6 | ||
| LIN Linde plc - Ordinary Shares | $99 041 776 | 0,32% | 190 854 | $11 959 550 | Hausse ×1 | ||
| GLW Corning Incorporated Common Stock | $98 228 161 | 0,32% | 384 560 | $46 687 372 | Hausse ×1 | ||
| VZ Verizon Communications Inc. Common Stock | $96 790 256 | 0,31% | 2 286 024 | $-10 754 409 | Hausse ×1 | ||
| GILD Gilead Sciences, Inc. - Common Stock | $96 309 993 | 0,31% | 762 308 | $-3 814 530 | Hausse ×1 | ||
| BMY Bristol-Myers Squibb Company Common Stock | $94 673 002 | 0,31% | 1 643 058 | $-1 861 056 | Hausse ×6 | ||
| ANET Arista Networks, Inc. Common Stock | $93 264 120 | 0,30% | 549 000 | $26 140 294 | Hausse ×3 | ||
| MCD McDonald's Corporation Common Stock | $92 331 409 | 0,30% | 341 576 | $-9 339 189 | Hausse ×6 | ||
| NEE NextEra Energy, Inc. Common Stock | $91 290 630 | 0,29% | 1 040 112 | $-1 200 389 | Hausse ×6 | ||
| ETN Eaton Corporation, PLC Ordinary Shares | $90 895 232 | 0,29% | 213 309 | $18 964 576 | Hausse ×3 | ||
| PEP PepsiCo, Inc. - Common Stock | $89 146 818 | 0,29% | 658 396 | $-2 597 893 | Hausse ×6 | ||
| STX Seagate Technology Holdings PLC - Ordinary Shares (Ireland) | $88 804 622 | 0,29% | 91 955 | $56 621 584 | Hausse ×4 | ||
| TJX TJX Companies, Inc. (The) Common Stock | $87 476 100 | 0,28% | 577 400 | $5 326 420 | Hausse ×2 | ||
| T AT&T Inc. | $86 423 825 | 0,28% | 4 175 064 | $-26 369 424 | Hausse ×5 | ||
| AXP American Express Company Common Stock | $84 934 237 | 0,27% | 251 099 | $14 148 170 | Hausse ×3 | ||
| UNP Union Pacific Corporation Common Stock | $83 276 608 | 0,27% | 306 164 | $19 888 736 | Hausse ×1 | ||
| AMGN Amgen Inc. - Common Stock | $81 982 520 | 0,26% | 226 396 | $9 545 049 | Hausse ×3 | ||
| CMI Cummins Inc. Common Stock | $81 920 014 | 0,26% | 114 861 | $22 382 183 | Hausse ×1 | ||
| TMO Thermo Fisher Scientific Inc Common Stock | $77 121 876 | 0,25% | 153 703 | $4 796 990 | Hausse ×3 | ||
| DIS Walt Disney Company (The) Common Stock | $76 881 394 | 0,25% | 793 512 | $3 930 215 | Hausse ×6 | ||
| HWM Howmet Aerospace Inc. Common Stock | $76 529 386 | 0,25% | 284 644 | $14 871 196 | Hausse ×1 | ||
| CRWD CrowdStrike Holdings, Inc. - Class A Common Stock | $76 153 741 | 0,25% | 99 790 | $38 959 381 | Hausse ×6 | ||
| SNDK Sandisk Corporation - Common Stock | $75 214 988 | 0,24% | 33 080 | $55 582 982 | Hausse ×5 | ||
| PFE Pfizer, Inc. Common Stock | $74 918 466 | 0,24% | 3 111 232 | $-8 864 728 | Hausse ×1 | ||
| WELL Welltower Inc. Common Stock | $73 571 418 | 0,24% | 324 146 | $13 596 880 | Hausse ×6 | ||
| CB Chubb Limited Common Stock | $73 492 754 | 0,24% | 215 042 | $9 007 854 | Hausse ×3 | ||
| PWR Quanta Services, Inc. Common Stock | $72 248 813 | 0,23% | 100 340 | $18 763 285 | Hausse ×2 | ||
| BKNG Booking Holdings Inc. - Common Stock | $71 942 120 | 0,23% | 403 625 | $5 448 536 | Hausse ×3 | ||
| CRM Salesforce, Inc. Common Stock | $66 266 537 | 0,21% | 422 043 | $-6 598 792 | Hausse ×6 | ||
| COF Capital One Financial Corporation Common Stock | $66 196 977 | 0,21% | 329 962 | $8 410 086 | Hausse ×3 | ||
| MCK McKesson Corporation Common Stock | $65 517 256 | 0,21% | 86 630 | $-262 477 | Hausse ×1 | ||
| COP ConocoPhillips Common Stock | $64 532 338 | 0,21% | 620 742 | $-5 776 406 | Hausse ×1 | ||
| MMM 3M Company Common Stock | $64 466 571 | 0,21% | 398 163 | $11 797 024 | Hausse ×5 | ||
| WM Waste Management, Inc. Common Stock | $63 086 853 | 0,20% | 283 053 | $8 591 465 | Hausse ×6 | ||
| CMCSA Comcast Corporation - Class A Common Stock | $63 071 553 | 0,20% | 2 569 106 | $-3 317 623 | Hausse ×6 | ||
| ABT Abbott Laboratories Common Stock | $62 810 137 | 0,20% | 692 199 | $-10 064 926 | Baisse ×1 | ||
| CVS CVS Health Corporation Common Stock | $62 742 736 | 0,20% | 606 503 | $22 702 870 | Hausse ×2 | ||
| SCHW Charles Schwab Corporation (The) Common Stock | $61 827 543 | 0,20% | 670 072 | $1 588 994 | Hausse ×2 | ||
| PH Parker-Hannifin Corporation Common Stock | $61 438 653 | 0,20% | 62 813 | $13 621 199 | Hausse ×3 | ||
| SPOT Spotify Technology S.A. Ordinary Shares | $60 889 820 | 0,20% | 132 620 | $-4 631 219 | Baisse ×1 | ||
| VLO Valero Energy Corporation Common Stock | $58 640 931 | 0,19% | 225 161 | $4 638 879 | Hausse ×2 | ||
| ADBE Adobe Inc. - Common Stock | $58 185 290 | 0,19% | 283 803 | $1 614 984 | Hausse ×6 | ||
| ISRG Intuitive Surgical, Inc. - Common Stock | $57 449 648 | 0,19% | 144 462 | $-3 595 569 | Hausse ×2 | ||
| CL Colgate-Palmolive Company Common Stock | $56 788 700 | 0,18% | 619 423 | $-428 160 | Baisse ×1 | ||
| DELL Dell Technologies Inc. Class C Common Stock | $55 830 924 | 0,18% | 129 400 | $35 002 827 | Hausse ×5 | ||
| FTNT Fortinet, Inc. - Common Stock | $55 810 146 | 0,18% | 363 300 | $27 698 466 | Hausse ×2 | ||
| BLK BlackRock, Inc. Common Stock | $55 631 053 | 0,18% | 57 855 | $2 664 875 | Hausse ×3 | ||
| SPGI S&P Global Inc. Common Stock | $54 938 559 | 0,18% | 134 898 | $-754 610 | Hausse ×2 | ||
| NEM Newmont Corporation | $54 889 405 | 0,18% | 587 681 | $-5 371 314 | Hausse ×1 | ||
| UBER Uber Technologies, Inc. Common Stock | $54 480 800 | 0,18% | 755 000 | $-1 574 249 | Baisse ×1 | ||
| Aucune correspondance | |||||||
Participations à forte conviction
Positions augmentées pendant 3 trimestres consécutifs ou plus.
Les nombres d'actions sont tels que rapportés dans les dépôts 13F (non ajustés des divisions)
| Titre | Valeur | % du portefeuille | Série |
|---|---|---|---|
| NVDA | $1 993 868 837 | 6,43% | en hausse ×6 |
| MSFT | $1 170 286 090 | 3,77% | en hausse ×6 |
| GOOGL | $931 820 833 | 3,01% | en hausse ×6 |
| AMZN | $912 127 180 | 2,94% | en hausse ×6 |
| AVGO | $704 065 561 | 2,27% | en hausse ×3 |
| MU | $533 610 953 | 1,72% | en hausse ×3 |
| LLY | $417 688 303 | 1,35% | en hausse ×6 |
| AMD | $406 083 393 | 1,31% | en hausse ×3 |
| JNJ | $298 189 733 | 0,96% | en hausse ×3 |
| V | $284 381 126 | 0,92% | en hausse ×6 |
| BRKB | $280 184 874 | 0,90% | en hausse ×6 |
| INTC | $269 682 499 | 0,87% | en hausse ×3 |
| MA | $214 229 750 | 0,69% | en hausse ×6 |
| ABBV | $210 540 142 | 0,68% | en hausse ×6 |
| WMT | $202 916 616 | 0,65% | en hausse ×3 |
Plus gros nouveaux paris
Nouvelles positions ouvertes ce trimestre, par ordre décroissant.
| Titre | Valeur | Actions | % du portefeuille |
|---|---|---|---|
| Émetteur inconnu (CUSIP: 84615Q103) | $35 453 450 | 207 500 | 0,11% |
| ETR | $20 835 604 | 181 400 | 0,07% |
| Émetteur inconnu (CUSIP: 26614N201) | $14 331 543 | 105 659 | 0,05% |
| Émetteur inconnu (CUSIP: G2004J103) | $13 965 016 | 488 800 | 0,05% |
| CMS | $10 082 700 | 131 800 | 0,03% |
| AMCR | $8 240 748 | 190 098 | 0,03% |
| Émetteur inconnu (CUSIP: 314352105) | $6 520 029 | 43 179 | 0,02% |
| MDLN | $5 943 608 | 150 700 | 0,02% |
| SN | $4 720 370 | 31 000 | 0,02% |
| CRCL | $4 227 525 | 67 500 | 0,01% |
| INDV | $1 806 387 | 44 026 | 0,01% |
| FPS | $1 793 106 | 32 100 | 0,01% |
| YMM | $1 524 936 | 187 800 | 0,00% |
| DFTX | $1 176 000 | 25 000 | 0,00% |
| KLAR | $827 816 | 40 900 | 0,00% |
Principaux mouvements (T/T)
| Titre | Mouvement | Δ Actions | Δ Valeur |
|---|---|---|---|
| MU | A acheté plus | +39K | +$390.6M |
| AAPL | A acheté plus | +455K | +$350.9M |
| NVDA | A acheté plus | +160K | +$283.8M |
| AMD | A acheté plus | +45K | +$273.1M |
| GOOGL | A acheté plus | +159K | +$227.9M |
| INTC | A acheté plus | +231K | +$194.6M |
| AVGO | A acheté plus | +165K | +$178.3M |
| AMZN | A acheté plus | +243K | +$165.8M |
| AMAT | A acheté plus | +28K | +$158.7M |
| GOOG | A acheté plus | +59K | +$149.2M |
Positions clôturées
Inclut les événements d'entreprise (fusions, retraits de la cote) — toutes les sorties ne sont pas des ventes
Les positions clôturées reflètent les changements de déclaration 13F ; pour les gestionnaires d'indices, il s'agit souvent de décisions mécaniques (radiation, fusions et acquisitions, rééquilibrage d'indices), et non de décisions actives.
| Titre | Trimestre | Actions avant | Valeur avant | Prix depuis la sortie |
|---|---|---|---|---|
| HES | 30 juin 2025 | 340 154 | $54 332 798 | Ne suit plus |
| DFS | 30 juin 2025 | 166 626 | $28 443 058 | Ne suit plus |
| EA | 30 juin 2026 | 99 733 | $20 332 567 | Ne suit plus |
| SWKS | 31 décembre 2025 | 218 900 | $16 850 922 | 7,1% |
| K | 31 décembre 2025 | 201 618 | $16 536 708 | Ne suit plus |
| CTRA | 30 juin 2026 | 366 800 | $12 889 352 | Ne suit plus |
| CMS | 30 juin 2025 | 171 100 | $12 851 321 | 0,7% |
| DD | 30 juin 2026 | 262 076 | $12 003 080 | 3,3% |
| CCL | 30 juin 2026 | 418 800 | $10 838 544 | -10,1% |
| CUK | 31 décembre 2025 | 386 362 | $10 215 411 | Ne suit plus |
| ANSS | 30 juin 2025 | 30 299 | $9 591 451 | Ne suit plus |
| CYBR | 31 mars 2026 | 15 900 | $7 092 354 | Ne suit plus |
| JNPR | 30 juin 2025 | 181 969 | $6 585 458 | Ne suit plus |
| HOLX | 31 mars 2026 | 82 422 | $6 139 615 | Ne suit plus |
| YUMC | 31 décembre 2025 | 120 000 | $5 150 400 | 2,8% |
| RDUS | 30 juin 2025 | 174 500 | $5 039 560 | Ne suit plus |
| EXAS | 31 mars 2026 | 41 400 | $4 204 584 | Ne suit plus |
| TNK | 30 juin 2026 | 55 000 | $4 032 600 | 43,3% |
| COOP | 30 septembre 2025 | 21 400 | $3 193 094 | Ne suit plus |
| AZPN | 31 mars 2025 | 12 450 | $3 107 894 | Ne suit plus |
| TS | 31 décembre 2025 | 85 000 | $3 040 450 | 38,5% |
| LUV | 30 juin 2025 | 87 855 | $2 961 195 | 24,4% |
| IPG | 31 décembre 2025 | 105 600 | $2 947 296 | Ne suit plus |
| FLNG | 30 septembre 2025 | 133 574 | $2 935 957 | 29,3% |
| CMA | 31 mars 2026 | 28 500 | $2 494 705 | Ne suit plus |
| STNG | 31 décembre 2025 | 40 000 | $2 242 000 | 56,0% |
| GPRE | 30 septembre 2025 | 371 200 | $2 238 336 | 88,5% |
| BERY | 31 mars 2025 | 34 600 | $2 237 582 | Ne suit plus |
| BLD | 30 juin 2026 | 6 240 | $2 192 112 | Ne suit plus |
| GTLS | 30 juin 2026 | 10 500 | $2 170 875 | Ne suit plus |
| DAY | 31 mars 2026 | 30 100 | $2 081 716 | Ne suit plus |
| FYBR | 31 décembre 2025 | 52 200 | $1 949 670 | Ne suit plus |
| MASI | 30 juin 2026 | 10 900 | $1 938 783 | Ne suit plus |
| SSBXXXX | 30 septembre 2025 | 21 015 | $1 934 010 | Ne suit plus |
| X | 30 juin 2025 | 45 600 | $1 927 056 | Ne suit plus |
| TGNA | 31 mars 2026 | 95 200 | $1 857 947 | Ne suit plus |
| CPRX | 30 juin 2026 | 73 500 | $1 819 860 | Ne suit plus |
| CFLT | 31 mars 2026 | 59 300 | $1 793 232 | Ne suit plus |
| SKX | 30 septembre 2025 | 27 600 | $1 741 560 | Ne suit plus |
| WBA | 30 septembre 2025 | 149 400 | $1 715 112 | Ne suit plus |
| ITCI | 31 mars 2025 | 20 500 | $1 712 160 | Ne suit plus |
| CADE | 31 mars 2026 | 39 028 | $1 681 082 | Ne suit plus |
| RNA | 31 mars 2026 | 23 300 | $1 680 629 | -1,8% |
| ESGR | 30 juin 2025 | 5 000 | $1 661 900 | Ne suit plus |
| PARA | 30 septembre 2025 | 126 800 | $1 641 109 | |
| PNFP | 31 décembre 2025 | 16 200 | $1 519 398 | 7,2% |
| CWAN | 30 juin 2026 | 63 376 | $1 498 842 | Ne suit plus |
| AL | 31 mars 2026 | 22 800 | $1 468 708 | Ne suit plus |
| CSGS | 30 juin 2026 | 18 300 | $1 468 191 | Ne suit plus |
| PINC | 31 décembre 2025 | 52 300 | $1 453 940 | Ne suit plus |
| SNV | 31 décembre 2025 | 28 881 | $1 427 054 | Ne suit plus |
| JHG | 30 juin 2026 | 27 400 | $1 407 538 | Ne suit plus |
| AZEK | 30 juin 2025 | 27 700 | $1 354 253 | Ne suit plus |
| TPH | 30 juin 2026 | 28 800 | $1 345 824 | Ne suit plus |
| ALTR | 31 mars 2025 | 12 300 | $1 342 053 | Ne suit plus |
| SBLK | 30 juin 2025 | 85 000 | $1 322 600 | 76,5% |
| BWLP | 31 mars 2026 | 100 000 | $1 310 000 | 41,5% |
| SEE | 31 mars 2026 | 31 400 | $1 300 902 | Ne suit plus |
| BECN | 31 mars 2025 | 12 800 | $1 300 224 | Ne suit plus |
| EDR | 31 mars 2025 | 41 400 | $1 295 406 | Ne suit plus |
| PIPR | 31 mars 2026 | 3 780 | $1 284 104 | -2,7% |
| CIVI | 31 mars 2026 | 47 151 | $1 277 321 | Ne suit plus |
| TMHC | 30 juin 2026 | 21 600 | $1 257 984 | Ne suit plus |
| SUM | 31 mars 2025 | 24 843 | $1 257 056 | Ne suit plus |
| SCS | 31 décembre 2025 | 72 500 | $1 247 000 | Ne suit plus |
| OSK | 30 juin 2025 | 12 800 | $1 204 224 | 36,6% |
| WLK | 30 juin 2025 | 11 900 | $1 190 357 | 4,1% |
| SPR | 31 décembre 2025 | 29 800 | $1 150 280 | Ne suit plus |
| RKLBXXXX | 30 juin 2025 | 64 300 | $1 149 684 | Ne suit plus |
| GMS | 30 septembre 2025 | 10 300 | $1 120 125 | Ne suit plus |
| CHX | 30 juin 2025 | 37 200 | $1 108 560 | Ne suit plus |
| BPMC | 30 juin 2025 | 12 300 | $1 088 673 | Ne suit plus |
| HCP | 31 mars 2025 | 31 000 | $1 060 510 | Ne suit plus |
| VNOMXXXX | 30 septembre 2025 | 27 800 | $1 060 014 | Ne suit plus |
| REVG | 31 mars 2026 | 17 200 | $1 046 810 | Ne suit plus |
| SILA | 30 juin 2026 | 44 200 | $1 046 656 | Ne suit plus |
| TSM | 31 mars 2025 | 5 200 | $1 029 446 | 153,1% |
| MRUS | 31 décembre 2025 | 10 900 | $1 026 235 | Ne suit plus |
| FLOC | 30 juin 2025 | 40 000 | $1 026 000 | 27,3% |
| ALAB | 31 mars 2025 | 7 700 | $1 019 865 | 385,5% |
| SDRL | 31 mars 2025 | 25 434 | $990 146 | 95,1% |
| LLYVKXXXX | 31 décembre 2025 | 9 600 | $930 912 | Ne suit plus |
| HSII | 31 décembre 2025 | 17 700 | $880 929 | Ne suit plus |
| FOLD | 31 mars 2026 | 59 200 | $843 008 | Ne suit plus |
| DEAXXXX | 31 mars 2025 | 70 300 | $798 608 | Ne suit plus |
| ENLC | 31 mars 2025 | 53 700 | $759 855 | Ne suit plus |
| GES | 31 décembre 2025 | 45 025 | $752 368 | Ne suit plus |
| ACLX | 30 juin 2026 | 6 100 | $700 402 | Ne suit plus |
| AMED | 30 septembre 2025 | 7 000 | $688 730 | Ne suit plus |
| TERN | 30 juin 2026 | 12 500 | $659 000 | Ne suit plus |
| APLS | 30 juin 2026 | 16 200 | $651 726 | Ne suit plus |
| WNS | 31 décembre 2025 | 8 500 | $648 295 | Ne suit plus |
| ZEUS | 31 mars 2026 | 14 900 | $637 497 | Ne suit plus |
| PCH | 31 mars 2026 | 16 024 | $637 435 | Ne suit plus |
| SPTN | 30 septembre 2025 | 23 500 | $622 515 | Ne suit plus |
| INFA | 31 décembre 2025 | 24 800 | $616 032 | Ne suit plus |
| NSA | 30 juin 2026 | 16 200 | $611 388 | Ne suit plus |
| HEES | 30 juin 2025 | 6 400 | $606 656 | Ne suit plus |
| CWENA | 30 juin 2026 | 15 200 | $595 384 | Ne suit plus |
| BWLP | 30 septembre 2025 | 50 000 | $591 500 | 72,1% |
| DNB | 30 septembre 2025 | 64 700 | $588 123 | Ne suit plus |
| SWTX | 30 septembre 2025 | 12 500 | $587 375 | Ne suit plus |
| AKRO | 31 décembre 2025 | 11 800 | $560 264 | Ne suit plus |
| NARI | 31 mars 2025 | 10 900 | $556 445 | Ne suit plus |
| ITOS | 30 septembre 2025 | 55 400 | $552 338 | Ne suit plus |
| CDTX | 31 mars 2026 | 2 500 | $552 225 | Ne suit plus |
| HTLF | 31 mars 2025 | 8 900 | $545 615 | Ne suit plus |
| LCIDXXXX | 30 septembre 2025 | 256 400 | $541 004 | Ne suit plus |
| LXPXXXX | 31 décembre 2025 | 59 500 | $539 948 | Ne suit plus |
| PDCO | 31 mars 2025 | 16 800 | $518 448 | Ne suit plus |
| HI | 31 mars 2026 | 15 000 | $475 800 | Ne suit plus |
| LGTY | 31 mars 2025 | 42 800 | $474 224 | Ne suit plus |
| HDSN | 30 juin 2025 | 76 300 | $470 771 | -29,9% |
| HBI | 31 décembre 2025 | 71 300 | $469 867 | Ne suit plus |
| JWN | 30 juin 2025 | 18 800 | $459 660 | Ne suit plus |
| ROIC | 31 mars 2025 | 26 100 | $456 424 | Ne suit plus |
| FRO | 30 septembre 2025 | 27 625 | $453 326 | 94,3% |
| QFIN | 31 mars 2026 | 23 500 | $452 845 | -11,2% |
| PPBI | 30 septembre 2025 | 21 440 | $452 170 | Ne suit plus |
| THS | 31 mars 2026 | 18 700 | $441 133 | Ne suit plus |
| FL | 30 septembre 2025 | 17 500 | $428 750 | Ne suit plus |
| WB | 31 mars 2025 | 44 100 | $421 155 | -25,3% |
| SD | 30 juin 2025 | 36 300 | $414 546 | 32,4% |
| DHIL | 30 juin 2026 | 2 400 | $413 040 | Ne suit plus |
| STNE | 31 mars 2025 | 50 800 | $404 876 | -11,1% |
| MCFT | 30 juin 2025 | 23 500 | $404 670 | 37,8% |
| AVDL | 31 mars 2026 | 18 600 | $400 830 | Ne suit plus |
| PRA | 30 juin 2026 | 16 200 | $400 464 | Ne suit plus |
| BHB | 30 juin 2026 | 12 300 | $399 135 | Ne suit plus |
| CCRN | 30 juin 2026 | 41 900 | $393 860 | Ne suit plus |
| XPRO | 30 juin 2026 | 22 483 | $391 429 | 27,9% |
| SEM | 30 juin 2026 | 24 000 | $390 960 | Ne suit plus |
| CLBT | 31 décembre 2025 | 20 900 | $387 277 | -37,6% |
| ETNB | 31 décembre 2025 | 26 100 | $383 670 | Ne suit plus |
| STEL | 30 juin 2026 | 10 387 | $380 268 | Ne suit plus |
| NFBK | 30 juin 2026 | 27 700 | $375 058 | Ne suit plus |
| TGI | 30 septembre 2025 | 14 300 | $368 225 | Ne suit plus |
| MSBI | 31 mars 2026 | 17 300 | $366 241 | 45,9% |
| THR | 30 juin 2026 | 7 100 | $357 840 | Ne suit plus |
| SLNO | 30 juin 2026 | 10 600 | $354 888 | Ne suit plus |
| FIG | 31 mars 2026 | 9 484 | $354 417 | 27,1% |
| AVDX | 30 septembre 2025 | 36 000 | $352 440 | Ne suit plus |
| AMWD | 30 juin 2026 | 8 600 | $342 538 | Ne suit plus |
| VRE | 30 juin 2026 | 18 000 | $340 884 | Ne suit plus |
| LLYVA | 31 décembre 2025 | 3 600 | $339 480 | 25,0% |
| RKT | 30 juin 2025 | 26 100 | $332 775 | -0,5% |
| VBTX | 30 septembre 2025 | 12 612 | $329 173 | Ne suit plus |
| ALEX | 31 mars 2026 | 15 556 | $325 704 | Ne suit plus |
| ELME | 31 mars 2026 | 18 700 | $325 380 | -16,4% |
| MNMD | 30 juin 2026 | 17 000 | $321 300 | Ne suit plus |
| MBC | 31 mars 2026 | 28 500 | $314 640 | 9,7% |
| DVAX | 31 mars 2026 | 20 200 | $310 676 | Ne suit plus |
| OS | 31 mars 2026 | 16 900 | $310 622 | Ne suit plus |
| PYCR | 31 mars 2025 | 16 700 | $310 119 | Ne suit plus |
| NVRI | 30 juin 2026 | 15 500 | $304 110 | Ne suit plus |
| SASR | 31 mars 2025 | 9 000 | $303 390 | Ne suit plus |
| CCSI | 31 mars 2025 | 12 700 | $303 022 | 61,7% |
| INFN | 31 mars 2025 | 46 100 | $302 877 | Ne suit plus |
| NVEE | 30 septembre 2025 | 12 800 | $295 552 | Ne suit plus |
| MTTR | 31 mars 2025 | 62 300 | $295 302 | Ne suit plus |
| OPY | 30 juin 2025 | 4 800 | $286 224 | 71,3% |
| STR | 30 septembre 2025 | 15 363 | $282 372 | Ne suit plus |
| FC | 30 juin 2025 | 9 700 | $267 914 | -12,2% |
| RDFN | 30 septembre 2025 | 23 500 | $262 965 | Ne suit plus |
| CLW | 30 septembre 2025 | 9 600 | $261 504 | 4,5% |
| IMXI | 30 juin 2025 | 20 600 | $259 972 | 39,2% |
| KW | 30 juin 2026 | 23 700 | $258 851 | Ne suit plus |
| MYE | 30 juin 2025 | 21 300 | $256 553 | 133,7% |
| IAS | 31 décembre 2025 | 24 600 | $250 182 | Ne suit plus |
| GLDD | 30 juin 2026 | 14 500 | $246 500 | Ne suit plus |
| VMEO | 31 décembre 2025 | 31 800 | $246 450 | Ne suit plus |
| ZUO | 31 mars 2025 | 24 800 | $246 016 | Ne suit plus |
| PLYA | 30 juin 2025 | 17 900 | $238 607 | Ne suit plus |
| VRNT | 31 décembre 2025 | 11 700 | $236 925 | Ne suit plus |
| MRC | 31 décembre 2025 | 16 100 | $232 162 | Ne suit plus |
| PGRE | 31 décembre 2025 | 35 300 | $230 862 | Ne suit plus |
| PRO | 31 décembre 2025 | 9 900 | $226 809 | Ne suit plus |
| SNREY | 31 décembre 2025 | 3 840 | $225 715 | Ne suit plus |
| MTSR | 31 décembre 2025 | 4 300 | $225 019 | Ne suit plus |
| JAMF | 31 mars 2026 | 17 000 | $221 170 | Ne suit plus |
| EBF | 31 mars 2026 | 12 200 | $219 722 | 3,9% |
| SKYT | 30 juin 2026 | 8 000 | $219 280 | Ne suit plus |
| SABR | 31 mars 2026 | 160 400 | $218 144 | 42,8% |
| GNE | 30 juin 2025 | 14 300 | $215 215 | -44,4% |
| UNITXXXX | 30 septembre 2025 | 49 700 | $214 704 | Ne suit plus |
| OLO | 30 septembre 2025 | 22 700 | $202 030 | Ne suit plus |
| KLG | 30 septembre 2025 | 12 600 | $200 844 | Ne suit plus |
| BRKL | 30 septembre 2025 | 17 900 | $188 845 | Ne suit plus |
| INTR | 31 mars 2025 | 44 400 | $187 368 | -2,5% |
| FUBO | 31 mars 2026 | 73 300 | $184 716 | 12,1% |
| ODP | 31 décembre 2025 | 6 575 | $183 114 | Ne suit plus |
| FBMS | 31 mars 2025 | 5 200 | $182 000 | Ne suit plus |
| LGFB | 30 juin 2025 | 22 800 | $180 576 | Ne suit plus |
| PTVE | 31 mars 2025 | 10 300 | $179 941 | Ne suit plus |
| ARIS | 30 septembre 2025 | 7 600 | $179 740 | 109,4% |
| PLYM | 31 mars 2026 | 8 200 | $179 416 | Ne suit plus |
| BASE | 30 septembre 2025 | 7 200 | $175 536 | Ne suit plus |
| PFC | 31 mars 2025 | 6 789 | $173 595 | Ne suit plus |
| YORW | 30 septembre 2025 | 5 400 | $171 646 | 12,5% |
| PENGXXXX | 30 juin 2025 | 9 600 | $166 752 | Ne suit plus |
| WSR | 30 juin 2026 | 9 900 | $159 885 | Ne suit plus |
| HTBK | 31 mars 2026 | 12 500 | $150 125 | Ne suit plus |
| BRY | 30 juin 2025 | 46 100 | $149 157 | Ne suit plus |
| MCW | 30 juin 2026 | 21 100 | $147 067 | Ne suit plus |
| FWRDXXXX | 30 juin 2025 | 7 300 | $146 657 | Ne suit plus |
| CHGG | 31 mars 2025 | 90 500 | $145 705 | 18,1% |
| DAWN | 31 mars 2026 | 15 400 | $143 528 | Ne suit plus |
| NMRA | 31 mars 2025 | 13 500 | $143 100 | 55,5% |
| AVNS | 30 juin 2026 | 10 200 | $142 902 | Ne suit plus |
| VTLE | 31 décembre 2025 | 8 400 | $141 876 | Ne suit plus |
| AQST | 31 mars 2026 | 21 900 | $141 474 | 11,2% |
| IIIN | 30 juin 2026 | 4 200 | $141 162 | 1,7% |
| CDMO | 31 mars 2025 | 11 100 | $137 085 | Ne suit plus |
| NAVN | 30 juin 2026 | 10 300 | $136 372 | 23,0% |
| THRY | 31 décembre 2025 | 11 200 | $135 072 | -65,9% |
| CTLP | 30 juin 2026 | 12 400 | $134 044 | Ne suit plus |
| ACH | 31 décembre 2025 | 26 600 | $127 680 | -54,4% |
| CLBK | 30 juin 2026 | 7 200 | $126 072 | -44,2% |
| IVR | 31 décembre 2025 | 16 650 | $125 874 | -10,2% |
| SWI | 31 mars 2025 | 8 700 | $123 975 | Ne suit plus |
| HAIN | 31 décembre 2025 | 78 200 | $123 556 | -37,9% |
| KALV | 30 juin 2026 | 6 000 | $120 780 | Ne suit plus |
| MLNK | 31 décembre 2025 | 6 000 | $119 580 | Ne suit plus |
| PLAY | 30 juin 2026 | 11 000 | $119 130 | -10,8% |
| VERV | 30 septembre 2025 | 10 200 | $114 546 | Ne suit plus |
| CFB | 31 mars 2025 | 7 500 | $113 625 | Ne suit plus |
| INN | 31 mars 2026 | 23 300 | $113 471 | 39,7% |
| CMCO | 30 juin 2025 | 6 700 | $113 431 | 15,4% |
| CABO | 31 mars 2026 | 1 000 | $112 850 | -71,9% |
| SEMR | 31 mars 2026 | 9 400 | $111 766 | Ne suit plus |
| TRML | 31 décembre 2025 | 2 300 | $110 009 | Ne suit plus |
| OSG | 30 juin 2025 | 12 400 | $108 500 | -36,2% |
| CAPR | 30 septembre 2025 | 10 900 | $108 237 | -4,0% |
| UHT | 31 décembre 2025 | 2 700 | $105 759 | 5,0% |
| BMBL | 30 juin 2026 | 32 200 | $104 972 | -13,4% |
| ALIT | 30 juin 2026 | 179 300 | $104 478 | 20,1% |
| ETWO | 30 septembre 2025 | 32 300 | $104 329 | Ne suit plus |
| UDMY | 30 juin 2026 | 22 300 | $103 026 | Ne suit plus |
| MDXG | 30 juin 2026 | 25 300 | $99 935 | 11,3% |
| ATSG | 31 mars 2025 | 4 500 | $98 910 | Ne suit plus |
| ASIX | 31 mars 2026 | 5 700 | $98 610 | -28,2% |
| AHH | 30 juin 2026 | 17 400 | $97 771 | Ne suit plus |
| MLAB | 30 septembre 2025 | 1 000 | $94 220 | 78,8% |
| WEAV | 31 mars 2026 | 12 400 | $94 116 | 58,1% |
| FNA | 31 mars 2025 | 9 100 | $94 003 | Ne suit plus |
| MNRO | 30 septembre 2025 | 6 300 | $93 933 | -31,8% |
| CWH | 30 juin 2026 | 13 700 | $93 571 | -12,5% |
| TTI | 30 juin 2025 | 27 500 | $92 400 | 116,7% |
| BXC | 30 juin 2026 | 1 700 | $92 106 | 36,8% |
| PTLO | 31 décembre 2025 | 14 000 | $90 300 | 7,0% |
| KROS | 31 mars 2025 | 5 700 | $90 231 | 7,3% |
| MYGN | 30 juin 2026 | 19 900 | $89 550 | -45,0% |
| FPI | 31 décembre 2025 | 8 200 | $89 216 | 4,1% |
| INDI | 30 juin 2025 | 43 800 | $89 133 | 14,3% |
| DIN | 31 mars 2025 | 2 900 | $88 547 | 48,6% |
| WNC | 30 septembre 2025 | 8 300 | $88 229 | 21,8% |
| AKBA | 31 mars 2026 | 54 800 | $88 228 | -33,6% |
| ABAT | 30 juin 2026 | 31 200 | $87 048 | -11,5% |
| ML | 31 mars 2025 | 1 000 | $86 010 | Ne suit plus |
| CHCT | 31 décembre 2025 | 5 600 | $85 680 | -10,1% |
| DCH | 30 juin 2025 | 20 900 | $85 063 | 61,5% |
| LUCK | 30 juin 2025 | 8 700 | $84 912 | -26,1% |
| MLR | 31 décembre 2025 | 2 100 | $84 882 | 52,7% |
| CAL | 31 décembre 2025 | 6 400 | $83 456 | 9,4% |
| KRNY | 30 juin 2025 | 13 300 | $83 258 | 51,0% |
| FRPH | 31 décembre 2025 | 3 400 | $82 824 | -2,7% |
| EVH | 31 mars 2026 | 20 700 | $82 800 | 103,1% |
| MCS | 31 décembre 2025 | 5 300 | $82 203 | 88,5% |
| OLP | 31 décembre 2025 | 3 629 | $81 662 | 19,8% |
| RPAY | 30 juin 2025 | 14 600 | $81 322 | -19,7% |
| GMREXXXX | 30 septembre 2025 | 11 500 | $81 161 | Ne suit plus |
| RXST | 30 septembre 2025 | 6 200 | $80 600 | -32,6% |
| BLND | 30 juin 2026 | 47 100 | $80 070 | -12,3% |
| FTRE | 30 septembre 2025 | 16 100 | $79 534 | 113,3% |
| AIOT | 30 juin 2026 | 25 800 | $79 464 | -21,4% |
| CATX | 31 mars 2025 | 24 769 | $79 013 | Ne suit plus |
| GMRE | 31 décembre 2025 | 2 300 | $78 999 | Ne suit plus |
| NLOP | 30 septembre 2025 | 2 424 | $78 901 | -61,0% |
| XRX | 31 décembre 2025 | 20 800 | $78 650 | 23,0% |
| BOC | 30 septembre 2025 | 5 600 | $78 624 | 6,5% |
| HPP | 30 juin 2025 | 26 600 | $78 470 | -24,0% |
| CVGW | 31 décembre 2025 | 3 000 | $77 730 | Ne suit plus |
| VREX | 30 juin 2025 | 6 700 | $77 720 | 113,2% |
| MITK | 30 juin 2025 | 9 400 | $77 550 | 83,0% |
| SWBI | 30 septembre 2025 | 8 900 | $77 252 | 42,5% |
| NNDM | 31 mars 2025 | 31 000 | $76 880 | -2,5% |
| CNDT | 30 juin 2025 | 28 200 | $76 140 | -41,1% |
| LGFA | 30 juin 2025 | 8 600 | $76 110 | Ne suit plus |
| CMTG | 30 juin 2025 | 20 300 | $75 719 | -38,1% |
| LASR | 30 juin 2025 | 9 700 | $75 369 | 141,7% |
| KREF | 30 juin 2026 | 11 900 | $75 357 | 10,1% |
| ENFN | 31 mars 2025 | 7 300 | $75 190 | Ne suit plus |
| MAGN | 31 décembre 2025 | 6 355 | $74 481 | -18,6% |
| RC | 31 mars 2026 | 34 018 | $74 448 | 15,5% |
| RVNC | 31 mars 2025 | 24 400 | $74 176 | Ne suit plus |
| OLPX | 30 juin 2026 | 36 400 | $73 892 | Ne suit plus |
| NAGE | 31 mars 2026 | 11 500 | $73 140 | -28,2% |
| HOUS | 31 mars 2025 | 22 000 | $72 600 | Ne suit plus |
| EGY | 30 juin 2025 | 19 300 | $72 568 | 64,5% |
| KE | 30 juin 2025 | 4 400 | $72 380 | 23,0% |
| PKST | 31 mars 2025 | 6 400 | $72 072 | Ne suit plus |
| OFIX | 30 septembre 2025 | 6 400 | $71 360 | -33,0% |
| CLFD | 30 juin 2025 | 2 400 | $71 328 | -36,0% |
| CODI | 31 mars 2026 | 14 800 | $71 040 | 46,7% |
| HONE | 30 juin 2025 | 6 800 | $70 516 | Ne suit plus |
| WOLF | 30 juin 2025 | 23 000 | $70 380 | |
| TBPH | 31 mars 2025 | 7 300 | $68 693 | 90,0% |
| CTKB | 30 septembre 2025 | 20 200 | $68 680 | 32,6% |
| FLGT | 30 juin 2026 | 4 300 | $68 370 | -4,1% |
| HCKT | 30 juin 2026 | 5 200 | $68 182 | -0,7% |
| CLDT | 31 mars 2025 | 7 500 | $67 571 | 88,8% |
| FVRR | 30 juin 2026 | 6 700 | $67 134 | -11,1% |
| EVGO | 30 juin 2025 | 25 200 | $67 032 | -59,0% |
| HPP | 30 juin 2026 | 11 299 | $66 777 | -4,0% |
| GDOT | 30 juin 2025 | 7 900 | $66 676 | 23,7% |
| CMRC | 30 juin 2025 | 11 500 | $66 240 | -55,9% |
| RPD | 30 juin 2026 | 12 000 | $66 120 | 40,9% |
| QTRX | 31 mars 2025 | 6 200 | $65 906 | -53,1% |
| AMPS | 30 juin 2025 | 13 100 | $64 845 | Ne suit plus |
| LESL | 31 mars 2025 | 29 000 | $64 670 | -95,8% |
| ZIP | 30 septembre 2025 | 12 900 | $64 629 | 14,4% |
| KLC | 31 mars 2026 | 14 900 | $64 368 | 26,1% |
| SLQT | 30 septembre 2025 | 26 500 | $63 070 | -54,9% |
| KIDS | 31 décembre 2025 | 3 400 | $63 002 | 46,4% |
| SPT | 30 juin 2026 | 11 000 | $62 700 | 28,2% |
| NOVAQ | 31 mars 2025 | 18 200 | $62 426 | Ne suit plus |
| CYH | 31 mars 2025 | 20 800 | $62 192 | 9,8% |
| LXU | 30 juin 2025 | 9 400 | $61 946 | 40,4% |
| LAND | 31 mars 2025 | 5 700 | $61 845 | -17,7% |
| SMWB | 31 mars 2026 | 8 100 | $60 669 | 209,2% |
| TWI | 31 décembre 2025 | 8 000 | $60 480 | -12,3% |
| AGL | 31 décembre 2025 | 58 500 | $60 255 | 445,5% |
| RBBN | 31 mars 2026 | 20 800 | $59 904 | -6,4% |
| PUBM | 31 décembre 2025 | 7 200 | $59 616 | 81,3% |
| EOLS | 31 décembre 2025 | 9 600 | $58 944 | 24,8% |
| JELD | 30 septembre 2025 | 15 000 | $58 800 | -56,9% |
| URGN | 31 mars 2025 | 5 500 | $58 575 | 318,2% |
| MERC | 31 mars 2025 | 9 000 | $58 500 | -93,1% |
| AVXL | 31 mars 2026 | 16 400 | $58 384 | 4,2% |
| ZYXIQ | 30 juin 2025 | 26 300 | $57 860 | Ne suit plus |
| JACK | 30 septembre 2025 | 3 300 | $57 618 | -14,8% |
| LPRO | 30 juin 2025 | 20 700 | $57 132 | Ne suit plus |
| BGS | 30 septembre 2025 | 13 000 | $57 090 | -24,1% |
| PHAT | 30 juin 2025 | 9 100 | $57 057 | -9,2% |
| TASK | 31 mars 2026 | 4 800 | $56 592 | 15,1% |
| ALT | 30 juin 2025 | 11 300 | $56 500 | -22,2% |
| HVT | 31 mars 2025 | 2 500 | $55 650 | 38,6% |
| BFLY | 30 septembre 2025 | 27 100 | $54 200 | 380,0% |
| RGNX | 31 mars 2025 | 7 000 | $54 110 | 53,6% |
| SLP | 30 septembre 2025 | 3 100 | $54 095 | 22,1% |
| MNTN | 31 décembre 2025 | 2 900 | $53 795 | 5,8% |
| KRRO | 31 mars 2025 | 1 400 | $53 298 | -23,4% |
| ANGI | 30 juin 2026 | 7 718 | $52 868 | -22,7% |
| BH | 30 juin 2026 | 160 | $52 734 | -10,8% |
| ARDT | 30 juin 2026 | 6 000 | $51 360 | 5,9% |
| CTEV | 31 mars 2026 | 1 200 | $51 300 | 112,3% |
| NFE | 31 mars 2026 | 44 500 | $50 730 | -49,6% |
| NRC | 31 mars 2025 | 2 800 | $49 678 | 71,0% |
| SERV | 30 juin 2025 | 8 500 | $48 875 | -55,0% |
| SAGE | 31 mars 2025 | 9 000 | $48 870 | Ne suit plus |
| LAB | 30 juin 2026 | 53 066 | $48 784 | -23,1% |
| SEPN | 30 juin 2025 | 8 400 | $48 636 | 290,2% |
| OABI | 31 mars 2025 | 13 720 | $48 569 | 79,2% |
| SHCO | 31 mars 2026 | 5 400 | $48 384 | Ne suit plus |
| CHPTXXXX | 30 juin 2025 | 79 600 | $48 158 | Ne suit plus |
| PACB | 30 juin 2025 | 40 800 | $48 144 | 0,4% |
| FDMT | 31 mars 2025 | 8 600 | $47 902 | 410,2% |
| MOV | 31 mars 2025 | 2 400 | $47 232 | 112,0% |
| YMAB | 31 mars 2025 | 5 900 | $46 197 | Ne suit plus |
| CLNE | 30 juin 2025 | 29 800 | $46 190 | -16,9% |
| ATEX | 30 septembre 2025 | 1 800 | $46 170 | 321,1% |
| ARKO | 31 décembre 2025 | 10 004 | $45 718 | 2,2% |
| MRVI | 30 juin 2025 | 20 600 | $45 526 | 246,7% |
| ARCT | 30 juin 2025 | 4 200 | $44 478 | -9,8% |
| ALLO | 31 mars 2025 | 20 400 | $43 452 | 44,9% |
| SES | 30 juin 2026 | 44 600 | $42 905 | -44,1% |
| EYPT | 30 juin 2025 | 7 900 | $42 818 | -42,2% |
| GRPN | 31 mars 2025 | 3 400 | $41 310 | 4,6% |
| PRTA | 30 septembre 2025 | 6 700 | $40 669 | -5,8% |
| SANA | 30 juin 2025 | 24 200 | $40 656 | 41,8% |
| BBBY | 31 mars 2025 | 7 942 | $39 154 | Ne suit plus |
| ASPN | 31 mars 2026 | 13 800 | $39 054 | 52,6% |
| NVTS | 30 juin 2025 | 19 000 | $38 950 | 102,5% |
| DH | 30 juin 2025 | 13 200 | $38 148 | -82,1% |
| ERAS | 30 juin 2025 | 27 400 | $37 538 | 1288,2% |
| RCKT | 30 septembre 2025 | 15 300 | $37 485 | 8,3% |
| ANNX | 30 juin 2025 | 19 100 | $36 863 | 116,7% |
| BYND | 31 mars 2025 | 9 800 | $36 848 | 385,5% |
| SEATXXXX | 30 juin 2025 | 12 300 | $36 408 | Ne suit plus |
| CRDA | 31 décembre 2025 | 3 400 | $36 380 | Ne suit plus |
| DMRC | 30 juin 2025 | 2 800 | $35 896 | -51,1% |
| WEST | 31 décembre 2025 | 7 300 | $35 478 | 100,2% |
| ORIC | 30 juin 2025 | 6 200 | $34 596 | 38,3% |
| GCBC | 30 juin 2025 | 1 400 | $33 754 | 53,6% |
| HUMA | 30 juin 2025 | 19 600 | $33 418 | -67,4% |
| PACK | 30 juin 2025 | 6 100 | $33 062 | 44,8% |
| ULH | 31 décembre 2025 | 1 400 | $32 941 | 30,9% |
| SUPX | 31 mars 2026 | 2 100 | $32 928 | -14,3% |
| DNTH | 31 mars 2025 | 1 500 | $32 700 | 516,3% |
| REPL | 31 décembre 2025 | 7 500 | $31 425 | 50,5% |
| HPK | 31 décembre 2025 | 4 300 | $30 401 | 76,6% |
| TTGT | 31 décembre 2025 | 5 200 | $30 212 | -30,4% |
| SVRA | 30 septembre 2025 | 13 200 | $30 096 | 56,0% |
| OLMA | 31 mars 2025 | 5 100 | $29 733 | 197,3% |
| WYFI | 30 juin 2026 | 2 400 | $28 584 | -44,1% |
| LENZ | 30 juin 2026 | 3 100 | $28 365 | -15,8% |
| FLWS | 30 juin 2025 | 4 500 | $26 550 | -18,3% |
| ADV | 30 juin 2025 | 16 400 | $24 764 | 2481,1% |
| ATXS | 30 juin 2025 | 4 600 | $24 564 | Ne suit plus |
| CBLL | 31 décembre 2025 | 1 900 | $21 831 | 9,2% |
| ANGI | 31 mars 2025 | 12 500 | $20 750 | -70,2% |
| TYRA | 30 juin 2025 | 2 200 | $20 460 | 175,6% |
| TNGX | 31 mars 2025 | 6 300 | $19 467 | 1654,4% |
| LXRX | 31 mars 2025 | 26 200 | $19 349 | 394,6% |
| KRO | 30 septembre 2025 | 3 100 | $19 220 | 42,9% |
| SAVA | 31 mars 2025 | 8 100 | $19 116 | Ne suit plus |
| RAPP | 30 juin 2025 | 1 900 | $19 057 | 323,3% |
| TRDA | 30 juin 2025 | 2 100 | $18 984 | 14,1% |
| OFLX | 31 mars 2025 | 400 | $16 904 | -20,7% |
| ALEC | 31 mars 2025 | 8 500 | $16 065 | 85,0% |
| MNTK | 30 juin 2025 | 6 300 | $13 167 | -14,9% |
| APLT | 31 mars 2025 | 15 100 | $12 929 | Ne suit plus |
| RHLD | 30 juin 2025 | 408 | $12 787 | 288,5% |
| PLRX | 30 juin 2025 | 8 200 | $11 070 | -3,4% |
| CRGX | 30 juin 2025 | 2 700 | $10 989 | Ne suit plus |
| SCLXXXXX | 31 mars 2025 | 10 212 | $4 354 | Ne suit plus |
| BVS | 31 décembre 2025 | 100 | $669 | 92,9% |